Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Immobilienbudgets und kommuniziere mit Mietern in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Tattersall Lorenz, ein führendes Immobilienmanagement-Unternehmen in Berlin.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Home-Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Sabbaticals.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Karriere im Property Management.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im kaufmännischen Property Management und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39000 - 65000 € pro Jahr.
Suchst du nach einer Stelle, die nicht nur fachlich und organisatorisch zu dir passt, sondern auch kulturell? Bei Empion verbinden wir Recruiting mit Unternehmenskultur und matchen Kandidaten anhand eines kurzen Fragebogens mit kulturell passenden Arbeitgebern. Wenn du bereit für deinen kulturell passenden Arbeitgeber bist, bewirb dich jetzt bei uns und lass uns kurz darüber sprechen, was deine kulturellen Präferenzen, bzw. welches Arbeitsumfeld für dich kulturell passend wäre.
Bereich: Immobilienverwaltung / Property Management (gewerbliche Immobilien)
Anstellung: Vollzeit, unbefristet
Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten & Home-Office-Optionen
Zum Unternehmen: Die Tattersall Lorenz Immobilienmanagement GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit Sitz in Berlin und rund 200 Mitarbeitenden. Seit über 25 Jahren steht sie für professionelles Property Management und betreut bundesweit Gewerbe- und Wohnimmobilien. Mit einem klaren Fokus auf Qualität, Verantwortung und Teamgeist zählt Tattersall Lorenz heute zu den führenden Immobilienmanagern in Deutschland.
Deine Vorteile:
- Attraktive Vergütung bis zu 65.000 € brutto/Jahr
- 30 Tage pro Jahr + bezahlter Urlaub an Heiligabend, Silvester und deinem Geburtstag
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Hausinterne Akademie für Weiterbildungen und Schulungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Sabbatical möglich
- Mobiles Arbeiten (Home-Office)
- Gesundheitsangebote und Gesundheitsaktionen
Dein Profil:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im kaufmännischen Property Management (Gewerbe)
- Vertraut mit gewerblichen Immobilien und Mietverhältnissen
- Erfahrung in der Erstellung von Betriebs- und Nebenkostenabrechnungen
- Kenntnisse im gewerblichen Mietrecht
- Ausgeprägtes Wissen über den Lebenszyklus gewerblicher Immobilien
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbares Studium
- Deutsch verhandlungssicher
Deine Aufgaben:
- Erstellung und Verwaltung von Objektbudgets und Reportings
- Kommunikation mit Mietern
- Erstellung von Heiz- und Nebenkostenabrechnungen für Gewerbeeinheiten
- Plausibilitätsprüfung von Verbrauchswerten, Vorauszahlungen und Abrechnungsergebnissen
- Pflege und Kontrolle objekt- und mieterbezogener Stammdaten (digital)
- Prüfung und Kontierung nebenkostenrelevanter Rechnungen
- Anpassung von Abrechnungen an vertragliche und gesetzliche Vorgaben
- Erstellung stichtagsbezogener Abrechnungen nach internen Richtlinien
Starte jetzt durch und bring dein Immobilien-Know-how auf das nächste Level – bewirb dich jetzt!
(Senior) Property Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Empion
Die Herrmann Ultraschalltechnik GmbH & Co. KG bietet dir als Key Account Manager (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, wo technisches Verständnis und strategisches Denken Hand in Hand gehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf mobiles Arbeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördert das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung durch strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten über die Herrmann Academy. Zudem profitierst du von attraktiven Benefits wie JobRad, Deutschlandticket und einem bezuschussten Mittagessen, was die Arbeit hier besonders angenehm macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Property Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Empion ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Empion auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Empion bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Empion nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Empion auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Property Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Empion anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als (Senior) Property Manager (m/w/d) bei Empion zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Empion erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Empion aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Empion vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
