Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere komplexe SAP-Systemlandschaften und unterstütze spannende Transformationen.
- Unternehmen: Führendes internationales Technologieunternehmen mit über 100 Jahren Geschichte.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Homeoffice-Optionen und erstklassige Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein internationales Team mit spannenden Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte die technische Evolution eines globalen SAP-Umfelds und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der SAP Basisadministration und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
About us Inhouse Senior SAP Basis Administrator (m/w/d)
Location: Koblenz, Germany (60% Home Office) | Full-time | Part-Time | Our client is a leading international technology and industrial company based in Koblenz .
They are a multi-billion-euro organisation , with over 100 years of history , operating in more than 50 countries worldwide .
As part of their global SAP transformation, they are investing in SAP S/4HANA, RISE with SAP and SAP BTP .
They are now looking for an experienced Senior SAP Basis Administrator to play a key role in this transformation, taking ownership of their SAP landscape and driving the technical evolution of their global SAP environment.
Tasks Administer, maintain and optimise complex SAP system landscapes.
Support SAP S/4HANA transformation and RISE with SAP initiatives.
Plan and execute SAP installations, upgrades, migrations and system updates.
Drive SAP Basis and infrastructure projects from planning through to implementation.
Manage SAP system security, patching, performance and availability.
Develop backup, recovery and disaster recovery strategies.
Administer and develop SAP BTP environments, including roles, authorisations and cloud service integrations.
Work closely with internal IT teams and external partners across international projects.
Profile Degree in Computer Science, Business Informatics or equivalent experience.
Several years of SAP Basis Administration experience in complex SAP environments.
Strong knowledge of SAP installations, upgrades, migrations and system administration.
Experience with SAP S/4HANA and ideally RISE with SAP.
Knowledge of SAP BTP, Cloud Connector and cloud integrations.
Good understanding of SAP security, authorisations, backup and disaster recovery.
Experience managing technical projects and working with international stakeholders.
Strong problem-solving and communication skills.
Very good German and English language skills.
We offer Excellent fixed salary package (IG Metall Contract) Remote home office options Global cloud, BTP and S/4HANA projects Flat hierarchy – quick decision-making process Company Stock Program First-class onboarding and training Exciting international culture and team – regular team incentive Additional contact details If you are interested, please contact me on: mtthew@energizerec. com
Inhouse Senior SAP Basis Administrator (m/w/d) in Koblenz Arbeitgeber: Energize Recruitment Solutions
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Teamarbeit setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig flexible Arbeitsbedingungen und eine 100% remote Arbeitsweise anbieten. Profitieren Sie von einer langfristigen Projektperspektive und der Chance, Ihre Expertise in SAP HCM und SuccessFactors Payroll in einem unterstützenden Team einzubringen.
Kontaktdaten:
Energize Recruitment Solutions Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Inhouse Senior SAP Basis Administrator (m/w/d) in Koblenz erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Energize Recruitment Solutions bewerben
Viele Unternehmen, wie Energize Recruitment Solutions, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inhouse Senior SAP Basis Administrator (m/w/d) in Koblenz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Energize Recruitment Solutions und die ausgeschriebene Position Inhouse Senior SAP Basis Administrator (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energize Recruitment Solutions vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Energize Recruitment Solutions an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
