Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle komplexe SAP-Systemlandschaften und unterstütze die S/4HANA-Transformation.
- Unternehmen: Familiengeführtes, internationales Industrieunternehmen mit einem starken IT-Team.
- Vorteile: 38-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive mit individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte die Zukunft der SAP-Systemlandschaft aktiv mit.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in SAP-Basis-Administration und Kenntnisse in SAP S/4HANA.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
About us Für ein international tätiges, familiengeführtes Industrieunternehmen suchen wir einen SAP Basis Administrator (m/w/d) zur Verstärkung des internen IT-Teams.
In dieser Position übernehmen Sie die Administration, den Betrieb und die Weiterentwicklung einer komplexen SAP-Systemlandschaft und wirken aktiv an der Modernisierung sowie der SAP S/4HANA-Transformation mit.
Tasks Administration, Wartung und Optimierung der bestehenden SAP-Systemlandschaft.
Technische Betreuung und Weiterentwicklung von SAP S/4HANA-Systemen.
Administration und Betreuung von SAP HANA-Datenbanken.
Planung und Durchführung von SAP-Systeminstallationen, Upgrades, Migrationen und Patches.
Monitoring, Performance-Optimierung und Fehleranalyse der SAP-Systeme.
Betreuung von SAP Net Weaver und der dazugehörigen Infrastruktur.
Unterstützung bei der Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft im Rahmen von Cloud- und Hybrid-Architekturen.
Mitarbeit an SAP S/4HANA-Transformationsprojekten und der Modernisierung bestehender Systemlandschaften.
Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Dienstleistern und internationalen Teams.
Sicherstellung der Systemverfügbarkeit, Sicherheit und Stabilität.
Profile Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP-Basis-Administration.
Fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA, SAP HANA und SAP Net Weaver.
Erfahrung mit SAP-Systeminstallationen, Upgrades, Migrationen und Wartungsarbeiten.
Kenntnisse in der Datenbankadministration, idealerweise SAP HANA, Oracle oder DB2.
Erfahrung mit Linux-, Unix- und/oder Windows-Betriebssystemen.
Kenntnisse in SAP BTP sind von Vorteil.
Erfahrung in SAP S/4HANA-Transformationsprojekten ist wünschenswert.
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
We offer 38-Stunden-Woche. 30 Tage Urlaub.
Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit.
Betriebliche Altersvorsorge.
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Betriebsrestaurant.
Weitere Gesundheits- und Mitarbeiterangebote.
Langfristige Perspektive in einem international tätigen Familienunternehmen.
Additional contact details Sie möchten Verantwortung für eine komplexe SAP-Systemlandschaft übernehmen und die SAP S/4HANA-Transformation aktiv begleiten?
Dann freue ich mich auf Ihre Nachricht oder Ihren Lebenslauf.
Kontakt: Francisco Ramírez
SAP Basis Administrator Arbeitgeber: Energize Recruitment Solutions
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Teamarbeit setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig flexible Arbeitsbedingungen und eine 100% remote Arbeitsweise anbieten. Profitieren Sie von einer langfristigen Projektperspektive und der Chance, Ihre Expertise in SAP HCM und SuccessFactors Payroll in einem unterstützenden Team einzubringen.
Kontaktdaten:
Energize Recruitment Solutions Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Basis Administrator erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Energize Recruitment Solutions bewerben
Viele Unternehmen, wie Energize Recruitment Solutions, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Basis Administrator mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Energize Recruitment Solutions und die ausgeschriebene Position SAP Basis Administrator zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energize Recruitment Solutions vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Energize Recruitment Solutions an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
