Lead Deployment Architect - AI

Lead Deployment Architect - AI

München Vollzeit 58500 - 71500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
EngineersOfAI

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative AI-Lösungen und leite komplexe Projekte für strategische Kunden.
  • Unternehmen: Celonis, der globale Marktführer in Process Intelligence und Process Mining.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großem Einfluss auf die Zukunft der Unternehmenssoftware.
  • Warum dieser Job: Sei Teil einer revolutionären Mission zur Verbesserung von Geschäftsprozessen weltweit.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Architektur und Design komplexer Lösungen sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.

Celonis ist der globale Marktführer in Process Intelligence und Pionier der Process Mining-Technologie. Als eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen im Bereich Enterprise SaaS sind wir Veränderer, die die Grenzen des Möglichen verschieben. Wir investieren stark in fortschrittliche KI-Fähigkeiten – insbesondere in unser Process Intelligence Graph – um Datenanalysen in sofortige Geschäftshandlungen umzuwandeln. Wir glauben, dass es eine massive Gelegenheit gibt, die globale Produktivität und Nachhaltigkeit zu steigern, indem wir Intelligenz in den Mittelpunkt jedes Geschäftsprozesses stellen.

Das Team: Celonis Services ist der Liefermotor unserer Celonis-Kundenorganisation, verantwortlich dafür, die Celonis-Plattform in messbare, geschäftskritische Ergebnisse für unsere Kunden umzuwandeln. In der Ära der KI hat sich unsere Rolle weiterentwickelt: Während KI-Agenten wie unser eigener Apollo mehr von dem technischen Aufbau übernehmen, konzentrieren sich unsere Mitarbeiter auf die Arbeit, die echten Einfluss hat – das Verständnis der geschäftskritischen Probleme unserer Kunden, das Entwerfen der Lösungen, die diese lösen, und das Quantifizieren des gelieferten Wertes.

Die Rolle: Als Lead Deployment Architect - AI sind Sie die technische Autorität für unsere strategischen Konten innerhalb der Celonis-Lieferung. Sie gestalten, wie Celonis-Lösungen entworfen, architektonisch gestaltet und über Ihr Portfolio strategischer Kundenengagements geliefert werden. Sie definieren, wie gute Lieferung aussieht – setzen architektonische Standards, entwerfen End-to-End-Lösungsstrategien und stellen sicher, dass KI-unterstützte und agentische Workflows effektiv in großem Maßstab bereitgestellt werden.

Sie arbeiten an der Schnittstelle von tiefem Plattformwissen, Fachkenntnis und Kundenstrategie. Sie sind ebenso komfortabel dabei, eine technische Entwurfsüberprüfung mit Celonis-Ingenieuren zu leiten, wie auch einen Transformationsfahrplan der C-Suite eines Kunden zu präsentieren. Sie überbrücken die Lücke zwischen Pre-Sales und Post-Sales und stellen sicher, dass das, was versprochen wurde, auch geliefert werden kann – und oft selbst das Versprechen gestalten.

Diese Rolle hat erhebliches organisatorisches Gewicht. Sie setzen Liefermuster, denen andere Teams folgen. Sie definieren, wie KI-Agenten für komplexe, mehrgleisige Engagements orchestriert werden sollten. Sie arbeiten eng mit Deployment Engineers zusammen und heben den Standard für die gesamte Praxis.

Die Arbeit, die Sie leisten werden:

  • Lösungsarchitektur & Design: Unterstützung bei der Scoping von Services im Pre-Sales, um sicherzustellen, dass die richtigen Services in Übereinstimmung mit der vorgeschlagenen Celonis-Lösungsarchitektur positioniert werden.
  • Entwurf von End-to-End-Celonis-Lösungsarchitekturen für komplexe Unternehmensbereitstellungen, die mehrere Prozessbereiche, Geschäftseinheiten und geografische Regionen umfassen.
  • Definition des technischen Blueprints, wie die Celonis-Plattform mit Kundensystemen, Datenstrategien und Transformationszielen integriert wird.
  • Entwicklung sicherer, skalierbarer Architekturen, die auf komplexe Unternehmensanforderungen zugeschnitten sind, optimiert für langfristiges Wachstum und hohe gleichzeitige Nutzung.
  • Entscheidungen über architektonische Abwägungen treffen: bauen vs. konfigurieren, individuell vs. standardisiert, schrittweise vs. big-bang – mit klaren Begründungen, die an den Ergebnissen des Kunden ausgerichtet sind.
  • Eigenverantwortung für die Qualität der Lösung und die Ergebnislieferung über Engagements hinweg, Durchführung von Entwurfsüberprüfungen und Sicherstellung, dass die Lieferteams architektonische Standards einhalten.
  • KI-Orchestrierung & Innovationslieferung: Entwurf, wie KI-Bereitstellungsagenten (Apollo) über komplexe, mehrgleisige Engagements eingesetzt werden sollten, Definition von Agenten-Workflows, Validierungspunkten und Qualitätssicherungen.
  • Entwicklung wiederverwendbarer Spezifikationen, Vorlagen und Muster, die es Deployment Engineers ermöglichen, KI-Agenten effektiver zu steuern.
  • Pionierarbeit neuer Lieferansätze, die KI nutzen, um Zeitpläne zu komprimieren, die Qualität zu verbessern oder Anwendungsfälle zu erschließen, die zuvor unpraktisch waren.
  • Festlegung von Standards für die Validierung von KI-Ausgaben, um sicherzustellen, dass die Organisation die Qualität beibehält, während die Lieferung beschleunigt wird.

Kundenstrategie & Beratung

Lead Deployment Architect - AI Arbeitgeber: EngineersOfAI

N26 ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Als Manager für Banking Compliance tragen Sie nicht nur zur Entwicklung eines robusten Compliance-Management-Systems bei, sondern profitieren auch von einem umfangreichen Personalentwicklungsbudget, flexiblen Arbeitsmodellen und einem freundlichen Team aus vielfältigen Hintergründen. Mit einem hohen Maß an Autonomie und Zugang zu modernster Technologie können Sie Ihre Karriere in einem der spannendsten disruptiven Unternehmen Europas beschleunigen.

EngineersOfAI

Kontaktdaten:

EngineersOfAI Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Lead Deployment Architect - AI erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei EngineersOfAI bewerben

Viele Unternehmen, wie EngineersOfAI, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Deployment Architect - AI mit Bravour zu bestehen

Technische Architektur
Lösungsdesign
AI-Integration
Prozessoptimierung
Kundenstrategie
Projektmanagement
Präsentationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf EngineersOfAI und die ausgeschriebene Position Lead Deployment Architect - AI zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EngineersOfAI vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von EngineersOfAI an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.