Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Debitoren und Kreditoren mit innovativer Software und unterstütze Monatsabschlüsse.
- Unternehmen: Erste Hausverwaltung GmbH – ein modernes Unternehmen in der Immobilienverwaltung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, regelmäßige Teamevents und ein positives Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienverwaltung und entwickle dich in einem dynamischen Team weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Kommunikationsstärke und MS-Office Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Aufgaben
- Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung (unternehmensspezifische Software)
- Pflege der Stammdaten
- Erstellung von Zahlungsvorschlagslisten, Durchführung der Zahlungsläufe
- Unterstützung bei der Erstellung der Monatsabschlüsse
- Wen wir suchen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sicheres Auftreten, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
- Selbstständige Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein, Gewissenhaftigkeit
- Erfahrung im Umgang mit MS-Office
- Interesse, den Status Quo neu zu überdenken und zu verbessern
- Was wir bieten
- Unternehmenskultur
- Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen
- Unterstützung der persönlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche, Schulungen und gezielte Potenzialerkennung
- Förderung einer offenen Fehlerkultur: Rückschläge werden als Lernchancen betrachtet
- Die Benefits
- Attraktive und marktgerechte Vergütung sowie ein zusätzliches 13. Monatsgehalt
- Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive
- Vielfältige Weiterbildungsangebote & regelmäßige Inhouse-Schulungen
- Flexibles Arbeiten: Bis zu 8 Tage pro Monat mobil möglich
- Gleitzeitmodell mit freier Zeiteinteilung zwischen 07:00–09:00 Uhr (Start) und 16:00–18:00 Uhr (Ende)
- 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzliche freie Tage im Rahmen der regionalen Brauchtumspflege (z. B. Rosenmontag)
- Kostenfreie Parkplätze direkt am Arbeitsplatz
- Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten sowie ein positives Arbeitsklima
- Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser), Süßigkeiten & Eis frei
- Betriebliche Krankenkasse mit einem Budget von 300 €/Jahr für Massagen, Sehhilfen, Zahnreinigung, osteopathische Behandlungen und mehr
- Ansprechende Konditionen zu einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorgung
- Corporate Benefits: Mehr als nur ein Job – attraktive Rabatte für ein rundum zufriedenes Arbeitsleben
- Das ultimative Sportpaket: Geförderte Mitgliedschaft von Urban Sports und/oder EGYM Wellpass
- Familienfreundlichkeit: Zusätzliche Kinderkrankentage bei vollem Gehalt
- Über uns
Willkommen bei der Erste Hausverwaltung Gmb H, einem innovativen Unternehmen, das die Immobilienverwaltungsbranche technologiegestützt neu definiert.
- Seit 2021 setzen wir uns dafür ein, das Leben von
- Mieter: innen, Eigentümer: innen und
Verwalter: innen durch einfache und sorgenfreie Lösungen zu bereichern.
Mit rund 300 Mitarbeitenden in zwölf Tochterunternehmen verwalten wir deutschlandweit rund 50.000 Einheiten und bieten kompetente Dienstleistungen in der Eigentums-, Mietobjekt-, und Portfolioverwaltung sowie im Maklergeschäft und Facility Management an.
Unser Hauptsitz befindet sich in Köln.
Weitere Informationen über uns gibt es hier: Website: Erste Hausverwaltung ( erste-hausverwaltung. de ) Facebook:
Erste Hausverwaltung
@erstehausverwaltung
Debitoren-/Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: Erste Hausverwaltung
Die Erste Hausverwaltung GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen bietet. In der Schlüsselposition des Head of Financial Services Germany haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung eines wachsenden Unternehmens mitzuwirken, während Sie von flexiblen Arbeitszeiten, unbefristeten Verträgen und umfangreichen Benefits profitieren. Zudem fördert das Unternehmen die persönliche Weiterentwicklung und bietet eine offene Fehlerkultur, in der Rückschläge als Lernchancen betrachtet werden.
