Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pastoral in Hamburg und arbeite mit Ehrenamtlichen zusammen.
- Unternehmen: Erzbistum Hamburg – eine lebendige Gemeinschaft im Norden.
- Vorteile: Sichere Anstellung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zuschüsse für das Deutschlandticket.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer innovativen Kirche und gestalte das Leben in der Gemeinde aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes theologisches Studium und Erfahrung in der pastoralen Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Region Hamburg Gemeindereferent oder Pastoralreferent - Pfarrei Heilig Geist (m/w/d) in Hamburg - Eimsbüttel für folgenden Schwerpunkt:
- Kita- und Familienpastoral (24 Std., befristet als Elternzeitvertretung)
- Liturgie (39 St., unbefristet)
- Kirchenmusik (19,5 St., unbefristet)
Katholisch im Norden: Im Erzbistum Hamburg, dem jüngsten und nördlichsten Bistum, wird Gemeinschaft und ökumenische Verbundenheit gelebt. Bei uns gestalten 2.000 Hauptamtliche und viele Ehrenamtliche eine zeitgerechte und zukunftsreiche Kirche im Norden. Ob in den pastoralen Berufen, der Buchhaltung, in der Immobilienabteilung, im Controlling oder als Lehrkraft an unseren Schulen: Die Arbeit im Erzbistum bietet viele Chancen, sich immer neu mit den Menschen, der Gesellschaft und der Weltkirche in Beziehung zu setzen.
In der Region Hamburg und am Standort Hamburg-Eimsbüttel des Erzbistum Hamburg arbeiten multiprofessionelle Pastoralteams und gestalten kirchliches Leben gemeinsam mit Ehrenamtlichen und Engagierten. Die Regionen sind verlässliche Orte für Vernetzung, Koordination und pastorale Entwicklung. Sie unterstützen und verbinden die Pfarreien. Das kirchliche Leben bleibt weiterhin in den Gemeinden vor Ort verankert. Diese neuen Strukturen fördern Zusammenarbeit, Beteiligung und Formen von Engagement. Sie eröffnen Räume, in denen Glauben gelebt, Gemeinschaft erfahren und Kirche gemeinsam weiterentwickelt wird. So entsteht ein vernetztes und tragfähiges Miteinander von Gemeinden, Diensten und Initiativen in der Region. Die Region Hamburg setzt sich aus allen Pfarreien auf dem Hamburger Stadtgebiet und ihren Randgebieten zusammen.
Hier wirken Sie: Sie sind für die Sicherung, den Aufbau und die Verlebendigung der Pastoral in der Region Hamburg in den Grunddiensten der Kirche (Liturgia, Diakonia, Martyria, Kononia) zuständig. Sie gestalten und leiten die Pastoral in den übertragenden Aufgabenbereichen. Sie übernehmen die Gewinnung, Begleitung und Qualifizierung von Ehrenamtlichen und engagierten Mitarbeitenden im Tätigkeits- und Verantwortungsbereich.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes theologisches Studium (z. B. Theologie, Religionspädagogik oder Würzburger Fernkurs) sowie die Berufseinführung mit zweiter Dienstprüfung erfolgreich absolviert.
- Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der pastoralen Arbeit und im Umgang mit verschiedenen Zielgruppen.
- Hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, eigenverantwortliches und innovatives Arbeiten.
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Erstellung von Konzepten und im Projektmanagement.
- Erfahrungen in der Gewinnung und Qualifizierung von ehrenamtlich Mitarbeitenden.
- Bereitschaft, ggf. eine entsprechende Zusatzqualifikation im Ehrenamtsmanagement zu erwerben.
- Kenntnisse in der Netzwerkarbeit und Flexibilität in den Arbeitszeiten.
- Mitglied der römisch-katholischen Kirche.
Unser Angebot:
- Arbeiten in Hamburg-Eimsbüttel – mit kurzen Wegen und vielfältigem Stadtleben.
- Sicheren Arbeitsplatz nach der Dienstvertragsordnung des Erzbistums Hamburg (DVO Teil C), in Anlehnung an den TvöD‑VKA. Entgeltgruppe E13 für Pastoralreferent_in und E10 für Gemeindereferent_in.
- Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse sowie zwei gebundene Jahressonderzahlungen.
- 30 Tage Jahresurlaub und die Möglichkeit, 5 Tage im Jahr Exerzitien‑Angebote wahrzunehmen.
- Zuschuss zum Deutschlandticket und die Möglichkeit eines JobRad®‑Leasings.
- Breite Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen.
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen, die Sie bitte über unser Bewerbungsformular einreichen. Bitte teilen Sie uns mit, auf welchen der oben genannten Schwerpunkte Sie sich bewerben.
Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie in der Abteilung Personal, Referat Pastorales Personal, bei Frau Beate Kaltenbach unter der E‑Mail-Adresse beate.kaltenbach@erzbistum-hamburg.de oder telefonisch unter 040‑24877‑342.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gemeindereferent oder Pastoralreferent Hamburg / Pfarrei Heilig Geist erhalten könnten
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Erzbistum Hamburg, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gemeindereferent oder Pastoralreferent Hamburg / Pfarrei Heilig Geist mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Erzbistum Hamburg passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erzbistum Hamburg vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Erzbistum Hamburg gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Erzbistum Hamburg.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
