Auf einen Blick
- Aufgaben: Rechtliche Unterstützung für globale Teams, Vertragsverhandlungen und strategische Projekte.
- Unternehmen: Evotec, ein innovatives Unternehmen im Bereich Biotechnologie mit offener Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, jährlicher Bonus und Fahrtkostenzuschuss.
- Weitere Informationen: Vielfältige, internationale Belegschaft mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Biotechnologie und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Vollqualifizierter Anwalt mit mindestens 3 Jahren Erfahrung und starken Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Am Hauptsitz von Evotec in Hamburg, Deutschland, suchen wir einen hochmotivierten und engagierten Rechtsanwalt (alle Geschlechter) in Vollzeit und unbefristet.
Hauptverantwortlichkeiten
- Rechtliche Unterstützung für die globalen Commercial-Teams von Evotec in allen Angelegenheiten von Verträgen, Handels- und idealerweise geistigem Eigentumsrecht: Dazu gehört das Entwerfen, Überprüfen und Verhandeln aller Arten von Handelsverträgen (insbesondere Master Services-, Kooperations-, Lizenz-, Materialtransfer-, Beratungs-, Vertraulichkeitsvereinbarungen und andere Arten von Life Sciences-Verträgen).
- Vorbereitung und Überprüfung von Vertragsmustern, Standardvorlagen und Genehmigungsprozessen.
- Rechtliche Beratung und Unterstützung für interdisziplinäre und strategische Projekte.
- Idealerweise Vorbereitung und Überprüfung von Standardarbeitsanweisungen, Richtlinien, Vertragsvorlagen und Beitrag zu Prozessverbesserungsinitiativen im Rechtsteam.
- Entwicklung eines tiefen Verständnisses für das gesamte Spektrum der Fähigkeiten und Plattformtechnologien von Evotec.
- Idealerweise Durchführung von rechtlichen Schulungen für interne Stakeholder.
Erforderliche Qualifikationen
- Vollständig qualifizierter Anwalt mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung nach der Zulassung.
- Idealerweise Erfahrung in einer ähnlichen Rolle in einem Unternehmen oder einer Kanzlei.
- Klarer und offener Kommunikationsstil, um effektiv über funktionale, geografische und kulturelle Grenzen hinweg innerhalb des Unternehmens und extern zu interagieren.
- Solide Verhandlungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, auf allen Ebenen Einfluss zu nehmen.
- Selbststarter, der einfallsreich ist und sowohl unabhängig als auch im Team effektiv arbeiten kann.
- Fähigkeit, die Komplexität der Arbeit unter Druck zu bewältigen und Fristen einzuhalten, während man hochorganisiert bleibt, Prioritäten setzt und mehrere Aufgaben verwaltet und qualitativ hochwertige Arbeit liefert.
- Gut entwickelte analytische und kritische Denkfähigkeiten; außergewöhnliche Aufmerksamkeit für Details mit einem Fokus auf Genauigkeit in allen Vertragsdokumenten.
- Hochmotivierte Einstellung.
- Fließend in schriftlichem und gesprochenem Englisch und Deutsch.
Weitere ideale Qualifikationen:
- Erfahrung im Biotech-, Pharma- oder Gesundheitssektor.
- Zusätzliche akademische Abschlüsse in Biotechnologie und/oder biomedizinischen Ingenieurwissenschaften.
Unser Angebot:
- Eine Position in einem dynamischen und aufregenden beruflichen Umfeld, gefördert durch eine offene Kultur und einen Gemeinschaftsgeist.
- Ein vielfältiges, internationales Team mit einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Kreativität, Innovationen und Teamarbeit fördert.
- 30 Tage Jahresurlaub, flexible Arbeitszeiten und eine hauseigene Kantine.
- Kapitalbildende Leistungen, Urlaubsvergütung, jährlicher Bonus abhängig von der Leistung und monatliche Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel (Deutschlandticket - JobTicket Premium).
Um sich zu bewerben, klicken Sie bitte auf die Schaltfläche „Bewerben“ und reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen) ein. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und auf Ihre Bewerbung.
Legal Counsel (all genders) Arbeitgeber: Evotec
Evotec ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit für Homeoffice unterstützt Evotec die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter. Zudem bietet das Unternehmen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein internationales Netzwerk, das den Austausch und das Wachstum innerhalb der Organisation fördert.
