Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Fachabteilung und entwickle innovative Projekte in der Geriatrie.
- Unternehmen: FFD e.V. ist eine erfahrene Personalberatung im Gesundheitswesen mit Fokus auf Menschlichkeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Weitere Informationen: Bewerbungen sind kostenfrei und unverbindlich; Datenschutz hat höchste Priorität.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Geriatrie in einem freundlichen und kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Facharztausbildung in Innerer Medizin oder Allgemeinmedizin mit Zusatzbezeichnung Geriatrie erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.
DRINGEND gesucht: Chefarzt*ärztin Geriatrie (Baden-Württemberg)
Overview
Wir suchen im Auftrag unseres Kunden ab sofort: Chefarzt (m/w/d) Geriatrie für eine Klinik Baden-Württemberg.
Das sind wir
Der FFD e.V. ist eine spezialisierte Personalberatung und zertifizierter Bildungsträger im Gesundheitswesen und nutzt dabei über 20 Jahre Branchenerfahrung. Wir legen Wert auf Menschlichkeit, Qualität und Diskretion. Wir beraten Universitätskliniken, Krankenhäuser, Rehabilitations-Kliniken, MVZ, Arztpraxen sowie ambulante Einrichtungen in Ihren Personal- und Managementangelegenheiten. Unser Service ist für Bewerber vollkommen unverbindlich und kostenfrei.
Responsibilities
- Führung und Steuerung der Fachabteilung
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen
- Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Klinik im Rahmen der krankenhausweiten Medizinstrategie, die Gestaltungsspielräume für innovative Zukunftsprojekte lässt
- Verantwortung für die Weiterbildung des leistungsstarken Ärzteteams
Qualifications
- Abgeschlossene Facharztausbildung in der Inneren Medizin oder Allgemeinmedizin mit der Zusatzbezeichnung Geriatrie
- Deutsche Approbation
- Bereitschaft und Freude an einer vertrauensvollen und kollegialen Zusammenarbeit in einem überschaubaren Team
- Offenheit für kreative, lösungsorientierte Arbeitsweisen und Interesse an moderner Geriatrie
Benefits
- Ein tolles, motiviertes und gut eingespieltes Team
- Attraktiver Arbeitsplatz in einem mittelgroßen Klinikum mit Zukunft (L2)
- Umfangreiche Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung
- Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen
Datenschutz und Grundsätze
Wir haben einen sehr hohen Anspruch an den Datenschutz. Offenheit, Freundlichkeit und Zuverlässigkeit sollten zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit Patienten bereitet Ihnen Freude.
Bewerbung
Bewerben Sie sich bitte direkt online oder per Email beim FFD e.V. Nutzen Sie bei Fragen die Kontaktdaten unseres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. In einem persönlichen Gespräch erfahren Sie Details und lernen unsere Arbeitsweise kennen. Unsere Dienstleistungen sind für Bewerber völlig kostenfrei. Wir sichern Ihnen höchste Vertraulichkeit mit Ihrer Bewerbung zu. Jegliche Weitergabe Ihrer Daten erfolgt nur mit Ihrem Einverständnis.
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Chefarzt (m/w/d) Geriatrie Arbeitgeber: Fachkräfte für Deutschland e.V.
Der FFD e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Oberarzt (m/w/d) in der Geriatrie nicht nur ein langfristiges Arbeitsverhältnis und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch ein sehr gutes Arbeitsklima und interessante Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der Klinik. Sie werden Teil eines familiären Teams, das Wert auf eine transparente und faire Unternehmenskultur legt, und haben die Möglichkeit, aktiv an Verbesserungsprozessen mitzuwirken, während Sie Ihre Leidenschaft für die Patientenversorgung ausleben.
Kontaktdaten:
Fachkräfte für Deutschland e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chefarzt (m/w/d) Geriatrie erhalten könntest
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Kontakte zu anderen Fachärzten oder Klinikleitern in der Geriatrie zu knüpfen. Oftmals werden Stellen über persönliche Empfehlungen besetzt, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere gründlich über die Klinik, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, ihre medizinische Ausrichtung und aktuelle Projekte, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite dich auf das Interview vor
Überlege dir spezifische Fragen, die du während des Interviews stellen möchtest. Zeige Interesse an der strategischen Weiterentwicklung der Klinik und bringe eigene Ideen ein, wie du zur innovativen Geriatrie beitragen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone in Gesprächen deine Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Gib Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine kollegiale Einstellung zu unterstreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chefarzt (m/w/d) Geriatrie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Chefarzt in der Geriatrie hervorhebt. Betone deine Facharztausbildung und relevante Weiterbildungen.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Geriatrie und deine Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur strategischen Weiterentwicklung der Klinik beitragen kannst.
Vorbereitung auf das Interview:Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine kreative, lösungsorientierte Arbeitsweise zeigen.
Online-Bewerbung einreichen:Reiche deine Bewerbung direkt über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fachkräfte für Deutschland e.V. vorbereitet
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Als Chefarzt in der Geriatrie wirst du mit spezifischen medizinischen Fragen konfrontiert. Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über geriatrische Erkrankungen und Behandlungsmethoden auffrischst, um kompetent antworten zu können.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat haben, die deine Fähigkeit zur Teamführung und interdisziplinären Zusammenarbeit verdeutlichen.
✨Betone deine Innovationsfreude
Die Klinik sucht jemanden, der kreativ und lösungsorientiert arbeitet. Bereite einige Ideen vor, wie du innovative Projekte in der Geriatrie umsetzen würdest, um dein Interesse an der Weiterentwicklung der Klinik zu zeigen.
✨Sei offen und freundlich
Der Umgang mit Patienten und Kollegen ist entscheidend. Zeige während des Interviews deine Offenheit und Freundlichkeit, um zu demonstrieren, dass du gut ins Team passt und Freude an der Arbeit mit Menschen hast.
