Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Weiterentwicklung der gynäko-onkologischen Ambulanz mit modernsten Therapien.
- Unternehmen: Klinik in Nordrhein-Westfalen mit Fokus auf innovative onkologische Versorgung.
- Vorteile: Vergütung nach TVöD/VKA, Teilzeitmöglichkeiten und umfassende Leistungen des öffentlichen Dienstes.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und interdisziplinäre Zusammenarbeit im onkologischen Netzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der gynäkologischen Onkologie und bilde die nächste Generation von Ärzten aus.
- Qualifikationen: Facharzt für Frauenheilkunde mit Erfahrung in gynäkologischer Onkologie und klinischen Studien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Leitung und Weiterentwicklung der gynäko-onkologischen Ambulanz mit Fokus auf moderne onkologische Systemtherapien.
Organisation, Koordination und Durchführung der ambulanten onkologischen Versorgung (inkl. Senologie).
Aufbau, Weiterentwicklung und Leitung der Studienzentrale sowie aktive Betreuung klinischer Studien.
Etablierung und Optimierung ambulanter Behandlungs- und Dokumentationsprozesse.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit im onkologischen Netzwerk (Tumorboards, Zentrumsstrukturen).
Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzten sowie Anleitung von PJ-Studierenden.
Aktive Mitgestaltung der studentischen Lehre und curriculare Weiterentwicklung.
Mitwirkung an wissenschaftlichen Projekten und akademischer Weiterentwicklung der Klinik.
Ihr Profil:
- Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit Promotion.
- Schwerpunkt bzw. fundierte Erfahrung in der gynäkologischen Onkologie.
- Idealerweise Zusatzqualifikation „medikamentöse Tumortherapie“ oder Schwerpunktbezeichnung Gynäkologische Onkologie.
- Ausgeprägte Erfahrung in der ambulanten onkologischen Patientenversorgung.
- Erfahrung in der Durchführung und Betreuung klinischer Studien.
- Interesse an strukturellem Aufbau und Weiterentwicklung von Ambulanz- und Studienstrukturen.
- Engagement in der Lehre sowie Freude an der Ausbildung von Nachwuchsärzten.
- Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
Unser Kunde bietet Ihnen:
Die Vergütung erfolgt nach TVöD/VKA / TV-Ärzte/VKA mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.
Leitung Gynäkologische Onkologie - Ambulanz (m/w/d) Arbeitgeber: Fachkräfte für Deutschland e.V.
Die Klinik in Nordrhein-Westfalen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachärzte in der gynäkologischen Onkologie. Mit einem starken Fokus auf moderne onkologische Therapien und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert die Klinik nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern auch die aktive Mitgestaltung der studentischen Lehre. Die Vergütung erfolgt nach TVöD/VKA, ergänzt durch die Vorteile des öffentlichen Dienstes, was diese Position besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Fachkräfte für Deutschland e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Gynäkologische Onkologie - Ambulanz (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher ist die Chance, dass uns jemand auf eine offene Stelle aufmerksam macht.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Kliniken und Einrichtungen zu, die dich interessieren. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur darauf warten, von uns entdeckt zu werden!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der gynäkologischen Onkologie am besten präsentieren kannst. Wir sollten auch Fragen vorbereiten, um unser Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass wir motiviert sind und erleichtert den Prozess für alle Beteiligten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Gynäkologische Onkologie - Ambulanz (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, sich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fachkräfte für Deutschland e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich über die Klinik, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Mission, Vision und die spezifischen Herausforderungen in der gynäkologischen Onkologie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der ambulanten onkologischen Versorgung und der Leitung von Teams demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der interdisziplinären Zusammenarbeit interessiert bist. Frage nach den bestehenden Tumorboards oder wie die Kommunikation zwischen verschiedenen Fachbereichen funktioniert. Das zeigt, dass du Teamarbeit schätzt.
✨Engagement in der Lehre betonen
Da die Ausbildung von Nachwuchsärzten ein wichtiger Teil der Position ist, solltest du dein Engagement in der Lehre hervorheben. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Studierende betreut oder in der Weiterbildung von Assistenzärzten mitgewirkt hast.
