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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung einer geriatrischen Station mit medizinischer und organisatorischer Verantwortung.
- Arbeitgeber: FFD e.V. ist eine erfahrene Personalberatung im Gesundheitswesen mit Fokus auf Menschlichkeit.
- Mitarbeitervorteile: Langfristige Anstellung, attraktives Gehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem familiären Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Geriatrie in einem unterstützenden Umfeld mit hoher Wertschätzung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung in Innerer Medizin, idealerweise mit Geriatrie-Zusatzbezeichnung.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind kostenfrei und vertraulich; Datenschutz wird ernst genommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
DRINGEND gesucht: Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
Wir suchen ab sofort: Oberarzt (m/w/d) Geriatrie
Das sind wirDer FFD e.V. ist eine spezialisierte Personalberatung und zertifizierter Bildungsträger im Gesundheitswesen und nutzt dabei über 20 Jahre Branchenerfahrung, sein ausgezeichnetes Marktwissen sowie seine bewährte, fachliche Expertise und dabei steht für uns der Mensch im Mittelpunkt. Wir beraten Universitätskliniken, Krankenhäuser, Rehabilitations-Kliniken, Wertschätzend und kompetent vermitteln wir stets diskret mit hohem Anspruch an Qualität.Für Bewerberist unser Service vollkommen unverbindlich und kostenfrei. |
Ihrzukünftiges Aufgabengebiet
- Medizinische, organisatorische und ökonomische Verantwortung für eine geriatrische Station
- Vertretung anderer Oberärzte bei Bedarf
- Geriatrische Fallsteuerung
- Eigenverantwortliche Durchführung der internistischen Funktionsdiagnostik (insbesondere Sono, Echo)
- Beteiligung am Geriatrischen Konsiliardienst und an der Belegplanung
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Leistungsfähigkeit und der strategischen Zielplanung der Klinik
- Vertretung/Präsentation der Klinik nach außen
- Umsetzung der Führungsgrundsätze und Ziele des Krankenhauses
- Unterstützung der Chefärztin bei der Erreichung der Zielvereinbarungen und bei der Investitionsplanung
- Mitwirkung bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen
- Vertretung der Geriatrie in klinik- und abteilungsübergreifenden Arbeitsgruppen
IhrProfil
- Abgeschlossene Weiterbildung im Gebiet Innere Medizin, idealerweise mit Zusatzbezeichnung Geriatrie
- Hohes Interesse an geriatrischen Fragestellungen und Weiterentwicklung des Fachgebietes
- Übernahme von Funktionen wie Transfusionsbeauftragter, Gerätebeauftragter u.ä.
- Belastbarkeit, Flexibilität und Resilienz
- Kenntnisse und Kompetenzen in Führungsfunktionen, Organisation, Planung, Präsentation, Kommunikation und Konfliktmanagement
Unser Kunde bietet Ihnen
- Ein langfristiges Arbeitsverhältnis
- Sehr gutes Arbeitsklima
- Attraktives Gehalt
- Interessante Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der Klinik
- Sie werden Teil eines familiären Teams mit transparenterfairer Unternehmens- undFührungskultur
Das ist uns sehr wichtig
Wir haben einen sehr hohen Anspruch an den Datenschutz.
Offenheit, Freundlichkeit und Zuverlässigkeit solltenzu IhrenGrundeigenschaften gehören. Der Umgang mit Ihren Patienten bereitet IhnenFreude.
So geht es weiter
- Bewerben Sie sich bitte direkt online oder auchper Email direkt beim FFD e.V.
- Nutzen Sie beiFragen vorab die Kontaktdaten unseres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzesInterview.
- In einem persönlichen Gespräch erfahren Sie Details und lernen unsere Arbeitsweise kennen.
- Unsere Dienstleistungen sind für Bewerber völlig kostenfrei!
Sie möchten wechseln?Das bleibt unter uns!
Wir sichern Ihnennatürlich höchste Vertraulichkeit mitIhrerBewerbung zu.
Wir nehmen den Datenschutz sehr ernst und gehen mit IhrenDaten diskret und seriösum.
Jedes Stellenangebot an Sie durch uns, besprechen wir ausführlich mit Ihnen und geben erst mit Ihrem Einverständnis Ihre Daten an die Klinik weiter.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sichjetzt. Wir freuen uns auf Sie!
#J-18808-Ljbffr
Oberarzt, Geriatrie (m/w/d) Arbeitgeber: Fachkräfte für Deutschland e.V.
Kontaktperson:
Fachkräfte für Deutschland e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt, Geriatrie (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Geriatrie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Geriatrie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung des Fachgebiets hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Da du in klinik- und abteilungsübergreifenden Arbeitsgruppen tätig sein wirst, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten zu betonen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Erfahrungen in der internistischen Funktionsdiagnostik zu erläutern. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Praxis können dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt, Geriatrie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den FFD e.V. und seine Dienstleistungen im Gesundheitswesen. Verstehe die Werte und die Unternehmenskultur, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Oberarzt Geriatrie zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, Weiterbildungen und Fähigkeiten, die für die geriatrische Medizin wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Geriatrie und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung in diesem Fachgebiet zum Ausdruck bringst. Gehe auch auf deine Führungsqualitäten und Teamfähigkeit ein.
Bewerbung online einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über die Website des FFD e.V. ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fachkräfte für Deutschland e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf geriatrische Fragestellungen vor
Da das Unternehmen einen hohen Wert auf geriatrische Themen legt, solltest du dich intensiv mit aktuellen Entwicklungen und Herausforderungen in der Geriatrie auseinandersetzen. Zeige dein Interesse und deine Kenntnisse in diesem Bereich während des Interviews.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Das Profil verlangt nach Kenntnissen in Führungsfunktionen und Organisation. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Zeige, wie du Teams erfolgreich geleitet und Konflikte gelöst hast.
✨Sei offen und freundlich
Das Unternehmen legt großen Wert auf Offenheit und Freundlichkeit. Achte darauf, während des Interviews eine positive und zugängliche Haltung zu zeigen. Dies wird nicht nur deine Persönlichkeit widerspiegeln, sondern auch gut zur Unternehmenskultur passen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen interessante Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, solltest du im Interview aktiv nach diesen fragen. Das zeigt dein Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung und dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
