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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Patienten und leite Assistenzärzte in einem dynamischen Klinikteam.
- Arbeitgeber: FFD e.V. ist eine erfahrene Personalberatung im Gesundheitswesen mit Fokus auf Menschlichkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktiver Arbeitsplatz, familiäre Atmosphäre und ein junges, motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung in einer wunderschönen Region mit hohem Datenschutzanspruch.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin und Nephrologie sowie deutsche Approbation erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind kostenfrei und unverbindlich; wir freuen uns auf dein Interesse!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Wir suchen im Auftrag unseres Kunden ab sofort: Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin/Nephrologie für eine Klinik in Sachsen-Anhalt.
Das sind wir
Der FFD e.V. ist eine spezialisierte Personalberatung und zertifizierter Bildungsträger im Gesundheitswesen und nutzt dabei über 20 Jahre Branchenerfahrung, sein ausgezeichnetes Marktwissen sowie seine bewährte, fachliche Expertise und dabei steht für uns der Mensch im Mittelpunkt.
Wir beraten Universitätskliniken, Krankenhäuser, Rehabilitations-Kliniken, MVZ, Arztpraxen sowie ambulante Einrichtungen in Ihren Personal- und Managementangelegenheiten.
Wertschätzend und kompetent vermitteln wir stets diskret mit hohem Anspruch an Qualität. Für Bewerber ist unser Service vollkommen unverbindlich und kostenfrei.
Ihre Aufgaben:
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Kontinuierliche fachärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten in planbaren Abläufen
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Ausüben der Fachaufsicht sowie Mitwirkung bei der Weiterbildung und Supervision der Assistenzärzte (w/m/d) und des medizinischen Personals
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Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Therapiekonzepte
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Ausführung von Sonderaufgaben und Projektarbeiten
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Fachärztliche Akutversorgung in Notsituationen
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Teilnahme am ärztlichen Hintergrunddienst
Das bringen Sie mit:
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Facharzt für Innere Medizin und Nephrologie
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Deutsche Approbation
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Engagiert bei der Patientenversorgung
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Interesse und Willen, das eigene Wissen an die Kollegen weiterzugeben
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Sozial und emotional kompetent und verantwortungsvoll
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Wertschätzende Kommunikation mit Patienten, Angehörigen und Kollegen
Wir bieten Ihnen:
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Ein attraktiver Arbeitsplatz in einem mittelgroßen Klinikum mit Zukunft (L2)
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Der Spagat zwischen Regel- und Spezialversorgung
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Arbeiten in einem jungen und motivierten Team mit familiärer Atmosphäre
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Leben in einer in einer wunderschönen, klimatisch begünstigten Region
Das ist uns sehr wichtig:
Wir haben einen sehr hohen Anspruch an den Datenschutz.
Offenheit, Freundlichkeit und Zuverlässigkeit sollten zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit Ihren Patienten bereitet Ihnen Freude.
So geht es weiter:
Bewerben Sie sich bitte direkt online oder auch per Email direkt beim FFD e.V.
Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten unseres Ansprechpartners.
Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
In einem persönlichen Gespräch erfahren Sie Details und lernen unsere Arbeitsweise kennen.
Unsere Dienstleistungen sind für Bewerber völlig kostenfrei!
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
#J-18808-Ljbffr
Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin und Nephrologie Arbeitgeber: Fachkräfte für Deutschland e.V.
Kontaktperson:
Fachkräfte für Deutschland e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin und Nephrologie
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Klinik oder im Bereich Innere Medizin und Nephrologie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Klinik und deren spezifische Schwerpunkte in der Nephrologie. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit den aktuellen Therapiekonzepten und Herausforderungen in diesem Bereich auseinandergesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Patientenversorgung und Teamarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine sozialen und emotionalen Kompetenzen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Bereitschaft zur Weiterbildung zu sprechen. Die Klinik sucht jemanden, der nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch das Wissen an andere weitergeben möchte. Zeige deine Motivation, das Team zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin und Nephrologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Approbation, Nachweisen über deine Facharztausbildung und eventuell Empfehlungsschreiben. Eine aussagekräftige Bewerbung ist entscheidend.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Innere Medizin und Nephrologie sowie deine Erfahrungen in der Patientenversorgung darlegst. Betone auch dein Interesse an der Weiterbildung von Assistenzärzten.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt online über die Website des FFD e.V. ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt hochgeladen sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Vorbereitung auf das Interview: Bereite dich auf ein mögliches Telefoninterview vor, indem du dir Fragen über deine Erfahrungen, deine Motivation und deine Ansichten zur Patientenversorgung überlegst. Informiere dich auch über die Klinik und deren Werte.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fachkräfte für Deutschland e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf fachliche Fragen vor
Da die Position einen Facharzt für Innere Medizin und Nephrologie erfordert, solltest du dich auf spezifische medizinische Fragen und Szenarien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Fachkompetenz und Erfahrung unter Beweis stellen.
✨Zeige dein Engagement für die Patientenversorgung
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir die Patientenversorgung ist. Teile Erfahrungen, in denen du besonders engagiert warst oder innovative Ansätze zur Verbesserung der Patientenbetreuung entwickelt hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In einem jungen und motivierten Team zu arbeiten, erfordert gute Kommunikationsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Sei offen für Fragen zur Weiterbildung
Da die Mitwirkung bei der Weiterbildung von Assistenzärzten Teil der Rolle ist, sei bereit, über deine Ansichten zur Weiterbildung und Supervision zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, dein Wissen zu teilen und andere zu unterstützen.
