Oberarzt (w/m/d) Pädiatrie

Oberarzt (w/m/d) Pädiatrie

Dresden Vollzeit 80000 - 112000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die medizinische Versorgung von Kindern und Jugendlichen in einem engagierten Team.
  • Unternehmen: FFD e.V. ist eine erfahrene Personalberatung im Gesundheitswesen mit Fokus auf Menschlichkeit.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Jobticket und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Bewerbungen sind kostenlos und vertraulich; wir kümmern uns um deine Daten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Patient:innen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Deutsche Approbation und Facharztweiterbildung in Kinder- und Jugendmedizin erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 112000 € pro Jahr.

DRINGEND gesucht! Oberarzt*ärztin Pädiatrie (Niedersachsen)

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden ab sofort: Oberarzt Pädiatrie (m/w/d) für eine Klinik in Niedersachsen.

Das sind wir:

Der FFD e.V. ist eine spezialisierte Personalberatung und zertifizierter Bildungsträger im Gesundheitswesen und nutzt dabei über 20 Jahre Branchenerfahrung, sein ausgezeichnetes Marktwissen sowie seine bewährte, fachliche Expertise und dabei steht für uns der Mensch im Mittelpunkt.

Wir beraten Universitätskliniken, Krankenhäuser, Rehabilitations-Kliniken,

MVZ, Arztpraxen sowie ambulante Einrichtungen in Ihren Personal- und Managementangelegenheiten.

Wertschätzend und kompetent vermitteln wir stets diskret mit hohem Anspruch an Qualität. Für Bewerber ist unser Service vollkommen unverbindlich und kostenfrei.

Ihre Aufgaben:

  • Oberärztliche Patient:innenversorgung im Fachbereich der Kinder- und Jugendmedizin
  • Verantwortungsvolle Tätigkeit in Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und kompetenten Team
  • Versorgung von Kindern und Jugendlichen im ambulanten und stationären Bereich der Klinik
  • Behandlung der Patient:innen, von der Aufnahme über die Diagnostik bis hin zum Entlassungsmanagement

Das bringen Sie mit:

  • Deutsche Approbation sowie die abgeschlossene Facharztweiterbildung (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin
  • Idealerweise die Zusatzbezeichnung Neonatologie, eine begonnene Weiterbildung kann hier abgeschlossen werden
  • Spaß an allgemeinpädiatrischen Herausforderungen sowie an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Hintergrunddienst
  • Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern

Wir bieten Ihnen:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktive Zeitmodelle sowie Jobticket
  • Berufliche Weiterentwicklung mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Neben der Betriebsrente, sorgen wir mit einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung für Ihre Zukunft

Das ist uns sehr wichtig:

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an den Datenschutz.

Offenheit, Freundlichkeit und Zuverlässigkeit sollten zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit Ihren Patienten bereitet Ihnen Freude.

So geht es weiter:

Bewerben Sie sich bitte direkt online oder auch per Email direkt beim FFD e.V.

Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten unseres Ansprechpartners.

Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

In einem persönlichen Gespräch erfahren Sie Details und lernen unsere Arbeitsweise kennen.

Unsere Dienstleistungen sind für Bewerber völlig kostenfrei!

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit mit Ihrer Bewerbung zu.

Wir nehmen den Datenschutz sehr ernst und gehen mit Ihren Daten diskret und seriös um.

Jedes Stellenangebot an Sie durch uns, besprechen wir ausführlich mit Ihnen und geben erst mit Ihrem Einverständnis Ihre Daten an die Klinik weiter.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

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Oberarzt (w/m/d) Pädiatrie Arbeitgeber: Fachkräfte für Deutschland e.V.

Als Oberarzt (w/m/d) in der Pädiatrie bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer modernen Klinik in Niedersachsen zu arbeiten, die Wert auf eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre legt. Unsere Mitarbeiter profitieren von unbefristeten Arbeitsverträgen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um ihre berufliche Entwicklung voranzutreiben. Zudem legen wir großen Wert auf Datenschutz und Vertraulichkeit, sodass Sie sich in einem sicheren Umfeld entfalten können.

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Kontaktdaten:

Fachkräfte für Deutschland e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberarzt (w/m/d) Pädiatrie erhalten könnten

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachkollegen und anderen Ärzten zu vernetzen. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält Empfehlungen, die dir den Zugang zu dieser Position erleichtern können.

Informiere dich über die Klinik

Recherchiere die Klinik, bei der du dich bewirbst, und informiere dich über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du dich mit der Klinik identifizierst und ihre Ziele verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Bereite dich auf das Interview vor

Überlege dir spezifische Fragen, die du während des Interviews stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Außerdem kannst du dich auf typische Fragen vorbereiten, die in der Pädiatrie häufig gestellt werden, um deine Fachkompetenz zu demonstrieren.

Zeige deine Leidenschaft für die Pädiatrie

Im Gespräch solltest du deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen deutlich machen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Motivation und dein Engagement in der Kinder- und Jugendmedizin unterstreichen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt (w/m/d) Pädiatrie mit Bravour zu bestehen

Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin
Neonatologie (idealerweise Zusatzbezeichnung)
Patientenversorgung im ambulanten und stationären Bereich
Diagnostik und Entlassungsmanagement
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unterlagen vorbereiten:Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Approbation, Nachweise über deine Facharztweiterbildung und eventuell weitere Zertifikate. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.

Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pädiatrie und deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen darlegst. Betone auch deine Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit.

Online-Bewerbung einreichen:Reiche deine Bewerbung direkt online über die Website des FFD e.V. ein. Achte darauf, dass du alle erforderlichen Dokumente hochlädst und überprüfe, ob alle Informationen korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Vorbereitung auf das Interview:Bereite dich auf das telefonische oder persönliche Interview vor, indem du dir Fragen über deine Erfahrungen und deine Motivation überlegst. Informiere dich auch über die Klinik und deren Arbeitsweise, um einen guten Eindruck zu hinterlassen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fachkräfte für Deutschland e.V. vorbereitet

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da es sich um eine Position als Oberarzt in der Pädiatrie handelt, solltest du dich auf spezifische medizinische Fragen und Szenarien vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in der Kinder- und Jugendmedizin am besten präsentieren kannst.

Zeige Teamfähigkeit

Die Zusammenarbeit mit einem kompetenten Team ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit und deine Freude an der Arbeit im Team verdeutlichen.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor

In der Pädiatrie ist die Kommunikation mit Patienten und deren Familien besonders wichtig. Sei bereit, über deine Ansätze zur Kommunikation und zum Umgang mit sensiblen Themen zu sprechen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da die Klinik Wert auf berufliche Weiterentwicklung legt, zeige dein Interesse an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Stelle Fragen dazu, wie die Klinik dich bei deiner fachlichen Entwicklung unterstützen kann.