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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorgen Sie Patient*innen in der Inneren Medizin und setzen Sie innovative Behandlungskonzepte um.
- Arbeitgeber: FFD e.V. - eine spezialisierte Personalberatung im Gesundheitswesen mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Langfristige Anstellung, attraktives Gehalt und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Hoher Datenschutz und Vertraulichkeit bei Ihrer Bewerbung sind garantiert.
- Warum dieser Job: Werden Sie Teil eines familiären Teams mit einer transparenten und fairen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharztanerkennung für Innere Medizin und Erfahrung in der Patientenversorgung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Das sind wir Der FFD e.V. ist eine spezialisierte Personalberatung und zertifizierter Bildungsträger im Gesundheitswesen und nutzt dabei über 20 Jahre Branchenerfahrung, sein ausgezeichnetes Marktwissen sowie seine bewährte, fachliche Expertise und dabei steht für uns der Mensch im Mittelpunkt. Wir beraten Universitätskliniken, Krankenhäuser, Rehabilitations-Kliniken, MVZ, Arztpraxen sowie ambulante Einrichtungen in Ihren Personal- und Managementangelegenheiten. Wertschätzend und kompetent vermitteln wir stets diskret mit hohem Anspruch an Qualität. Für Bewerber ist unser Service vollkommen unverbindlich und kostenfrei.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Versorgen unserer Patient*innen aus dem gesamten Spektrum der Inneren Medizin
- Umsetzung neuer fortschrittlicher Behandlungs- und innovativer Versorgungskonzepte
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den anderen Kliniken
- Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
Ihr Profil:
- Deutsche Facharztanerkennung für Innere Medizin Schwerpunkt Pulmologie, Kardiologie, Gastroenterologie oder Diabetologie wünschenswert
- Diagnostische und therapeutische Erfahrungen im gesamten Fachgebiet
- IT-Kenntnisse und Erfahrungen in der DRG-Kodierung von Vorteil
- Engagement und Eigeninitiative bei der Organisation der täglichen Abläufe
- Erfahrung in der Leitungsfunktion
- Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
- Kollegiales und professionelles Auftreten
- Ein freundlicher, aufgeschlossener Umgang mit Patienten und Angehörigen
Unser Kunde bietet Ihnen:
- Ein langfristiges Arbeitsverhältnis
- Sehr gutes Arbeitsklima
- Attraktives Gehalt
- Interessante Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der Klinik
- Sie werden Teil eines familiären Teams mit transparenter fairer Unternehmens- und Führungskultur
Das ist uns sehr wichtig:
Wir haben einen sehr hohen Anspruch an den Datenschutz. Offenheit, Freundlichkeit und Zuverlässigkeit sollten zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit Ihren Patienten bereitet Ihnen Freude.
So geht es weiter:
Bewerben Sie sich bitte direkt online oder auch per Email direkt beim FFD e.V. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten unseres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. In einem persönlichen Gespräch erfahren Sie Details und lernen unsere Arbeitsweise kennen. Unsere Dienstleistungen sind für Bewerber völlig kostenfrei!
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit mit Ihrer Bewerbung zu. Wir nehmen den Datenschutz sehr ernst und gehen mit Ihren Daten diskret und seriös um. Jedes Stellenangebot an Sie durch uns, besprechen wir ausführlich mit Ihnen und geben erst mit Ihrem Einverständnis Ihre Daten an die Klinik weiter. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Wir suchen im Auftrag unseres Kunden ab sofort: Leitender Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin Arbeitgeber: Fachkräfte für Deutschland e.V.
Kontaktperson:
Fachkräfte für Deutschland e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen im Auftrag unseres Kunden ab sofort: Leitender Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Klinik und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bieten dir eine einfache Möglichkeit, dich direkt online zu bewerben und alle Informationen an einem Ort zu haben.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Zeige dein Interesse, indem du nach dem Gespräch nachhakst und dich für die Möglichkeit bedankst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen im Auftrag unseres Kunden ab sofort: Leitender Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu erzählen. Was hast du in der Inneren Medizin erreicht? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich online!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So geht alles schneller und einfacher! Und vergiss nicht, bei Fragen sind wir für dich da!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fachkräfte für Deutschland e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über die Klinik und deren Behandlungsschwerpunkte einholen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite deine Fachkenntnisse vor
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Inneren Medizin, insbesondere in den Bereichen Pulmologie, Kardiologie, Gastroenterologie oder Diabetologie, auffrischst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit anderen Kliniken wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine kollegiale und professionelle Art unterstreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der Klinik zu fragen. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Karriere interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.