Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und setze sie eigenständig um.
- Unternehmen: Finber – ein innovatives Projekt im Finanz- und Versicherungsbereich.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, remote work und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem kreativen Umfeld ohne Bürokratie.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und bringe deine Ideen zum Leben.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Online Marketer (m/w/d) mit 3 Jahren Erfahrung. Vollzeit, Teilzeit, Remote-Arbeit.
Über uns: Finber ist ein unabhängiges Projekt in Deutschland, das sich auf Versicherungen, Finanzen und nützliche Lösungen für Leben und Geschäft konzentriert. Wir machen komplexe Themen verständlich und entwickeln Inhalte und Produktlinien über unsere Website, soziale Medien, Webinare und digitale Tools.
Wir suchen einen Online-Marketer, der nicht nur Ideen anbieten, sondern diese auch eigenständig umsetzen kann: von einer Landing Page und Werbekampagne bis hin zu einem Webinar, einem Auto-Funnel und regelmäßigem Content.
Aufgaben:- Leitung und Entwicklung der digitalen Ausrichtung zusammen mit dem Gründer und/oder Team.
- Vorbereitung und Verbesserung von Landing Pages, Produktseiten, Formularen, Vorlagen und einfachen Funnels.
- Start und Optimierung von Werbekampagnen in MetaAds und/oder Google Ads.
- Arbeiten an der Lead-Generierung und Verbesserung der Konversion.
- Unterstützung bei Inhalten für Instagram, Telegram, YouTube, Website und E-Mail-Newsletter.
- Teilnahme an der Vorbereitung und Unterstützung von Webinaren.
- Testen neuer Hypothesen: Angebote, Bundles, Lead-Magnete, Seiten, Inhaltsformate.
- Arbeiten mit WordPress und grundlegenden Marketing-Tools.
- Bei Bedarf einfache Automatisierungen, KI-Tools, Bots und Vorlagenszenarien anschließen und konfigurieren.
- Analyse der Ergebnisse: Bewerbungen, Kosten pro Lead, Konversionen, Nutzerverhalten auf der Seite und im Funnel.
- Praktische Erfahrung im digitalen Marketing und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten.
- Erfahrung in der Erstellung von Landing Pages, Verbesserung von Funnels und Verständnis, wo Leads verloren gehen.
- Erfahrung mit MetaAds und/oder Google Ads.
- Fähigkeit, klare und überzeugende Texte für Werbung, Landing Pages, E-Mails und soziale Medien zu schreiben.
- Sicher im Umgang mit Analytik: GA4, UTM-Tags, Events, Konversionen, grundlegende KPIs.
- Erfahrung mit WordPress oder ähnlichen CMS.
- Unabhängig, organisiert und in der Lage, Aufgaben von der Konzeption bis zur Fertigstellung zu leiten.
- Komfortabel in einem kleinen Team, wo Geschwindigkeit, Verantwortung und gesunder Menschenverstand wichtig sind.
- Russisch – sicher in Wort und Schrift. Deutsch oder Englisch – auf gutem Arbeitsniveau.
- Erfahrung in SEO und Arbeit mit Inhalten für die Suche.
- Verständnis von AEO, KI-Tools und Marketingautomatisierung.
- Erfahrung im E-Mail-Marketing, Autofunnels und Bots.
- Erfahrung in der Vorbereitung von Webinaren.
- Erfahrung in der Förderung von Expertenservices.
- Erfahrung in Finanzen, Versicherungen, Bildung, Beratung oder Rechtsdienstleistungen.
- Voll- oder Teilzeitanstellung möglich.
- Arbeiten in einem kleinen Team, ohne unnötige Bürokratie.
- Viel Unabhängigkeit, kurze Rückmeldungen, schnelle Hypothesentests.
- Es gibt ein Büro in Mannheim, aber die Hauptarbeit kann remote erledigt werden.
Es ist nicht die Position eines Leiters einer großen Abteilung und nicht rein strategisch. Wir benötigen eine Person, die Denken und Umsetzung kombinieren kann: das Problem verstehen, eine Lösung vorschlagen, zusammenstellen, starten, das Ergebnis überprüfen und verbessern.
Online Marketer / Growth Marketing Specialist Arbeitgeber: Finber
Finber ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem Fokus auf Unabhängigkeit und Eigenverantwortung fördert das Unternehmen eine offene Arbeitskultur, in der Ideen schnell getestet und umgesetzt werden können. Die flexible Arbeitsweise, einschließlich der Option auf Remote-Arbeit, sowie die Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung machen Finber zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Online-Marketing-Profis.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Online Marketer / Growth Marketing Specialist erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Finber.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Finber ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Finber könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Finber beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Online Marketer / Growth Marketing Specialist mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Finber:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Finber einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finber vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Finber einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Finber relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Finber einfügt.
