SPS-Programmierer (m/w/d) – Automatisierung & Anlagenbau
SPS-Programmierer (m/w/d) – Automatisierung & Anlagenbau

SPS-Programmierer (m/w/d) – Automatisierung & Anlagenbau

Unterleinleiter Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen in spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Erfahrener Partner im Bereich Automatisierungstechnik mit familiärem Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu €60.000 Gehalt, 30 Tage Urlaub und Firmenwagen.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und Weiterbildungsmöglichkeiten in Automatisierung und Robotik.
  • Warum dieser Job: Verbinde Technik und Reisen, während du innovative Lösungen entwickelst.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Das Unternehmen ist ein erfahrener Partner im Bereich Automatisierungstechnik und Sondermaschinenbau. Von der Planung über die Programmierung bis zur Inbetriebnahme bietet es seinen Kunden maßgeschneiderte Lösungen für automatisierte Anlagen. Zur Verstärkung des Teams wird ein SPS-Programmierer gesucht, der Technik und Reisen verbinden möchte.

Die Benefits:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und bis zu €60.000 Gehalt, bei großer Erfahrung auch mehr
  • Abwechslungsreiche Projekte in verschiedenen Industrien
  • 30 Tage Urlaub plus Sonderleistungen
  • Firmenwagen mit Privatnutzung und moderne Arbeitsmittel
  • Weiterbildungsmöglichkeiten in Automatisierung und Robotik
  • Familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien

Deine Aufgaben:

  • Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen (z. B. Siemens S7, TIA-Portal)
  • Entwicklung und Anpassung von Visualisierungen
  • Durchführung von Fehleranalysen und Optimierungen
  • Erstellung technischer Dokumentationen
  • Schulung von Kunden und Übergabe der Anlagen
  • Reiseeinsätze bundesweit bei Industriekunden

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar
  • Erfahrung in der SPS-Programmierung (Siemens S7, TIA-Portal)
  • Kenntnisse in Visualisierungssystemen wünschenswert
  • Reisebereitschaft bundesweit und Führerschein Klasse B
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

SPS-Programmierer (m/w/d) – Automatisierung & Anlagenbau Arbeitgeber: G. Wurm GmbH + Co. KG

Als erfahrener Partner im Bereich Automatisierungstechnik und Sondermaschinenbau bietet unser Unternehmen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt von bis zu 60.000 Euro, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und abwechslungsreichen Projekten in verschiedenen Industrien. Unsere Mitarbeiter profitieren von 30 Tagen Urlaub, einem Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in den Bereichen Automatisierung und Robotik, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für SPS-Programmierer macht, die Technik und Reisen verbinden möchten.
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Kontaktperson:

G. Wurm GmbH + Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SPS-Programmierer (m/w/d) – Automatisierung & Anlagenbau

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als SPS-Programmierer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie offene Stellen haben oder ob sie an deinem Profil interessiert sind.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Automatisierungstechnik arbeiten. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellenangeboten oder erhält wertvolle Tipps.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Automatisierungstechnik und die Bereitschaft zu reisen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS-Programmierer (m/w/d) – Automatisierung & Anlagenbau

SPS-Programmierung
Siemens S7
TIA-Portal
Visualisierungssysteme
Fehleranalysen
Optimierungen
Technische Dokumentation
Kunden Schulung
Reisebereitschaft
Selbstständige Arbeitsweise
Lösungsorientierte Arbeitsweise
Elektrotechnik
Automatisierungstechnik

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als SPS-Programmierer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen in der SPS-Programmierung, besonders mit Siemens S7 und TIA-Portal. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du unser Team bereichern kannst!

Sei strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei G. Wurm GmbH + Co. KG vorbereitest

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, dein Wissen über SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu Siemens S7 oder dem TIA-Portal zu beantworten und vielleicht sogar ein kleines Beispiel aus deiner bisherigen Arbeit zu präsentieren.

Reisebereitschaft betonen

Da die Stelle Reiseeinsätze bei Industriekunden erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft zu reisen klar kommunizieren. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen in verschiedenen Projekten während der Reisen hervorheben kannst.

Teamfähigkeit und Kommunikation

In einem familiären Arbeitsumfeld ist Teamarbeit wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere bei Schulungen oder der Übergabe von Anlagen an Kunden.

Fragen vorbereiten

Zeige Interesse an der Firma und der Position, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Projekten, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.

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