Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative PR-Geschichten und betreue Kunden eigenständig.
- Unternehmen: getpress bietet innovative PR-Lösungen für Wachstumsunternehmen in Europa.
- Vorteile: 100% Remote-Arbeit, flexible Arbeitsmodelle und regelmäßige Team-Events.
- Weitere Informationen: Bewirb dich ohne Anschreiben und wachse langfristig mit uns!
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle PR-Strategien und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in PR und ein starkes Netzwerk zu Journalisten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Overview
Jobbeschreibung
Vollzeit/ Teilzeit (ab 30h) | Unbefristet | 100% Remote oder im Berliner Office
Was du bei uns machst
- Pressearbeit auf höchstem Niveau: Du entwickelst kreative und maßgeschneiderte PR Geschichten, die du direkt an Journalist*innen pitchst. Keine Standardtexte – nur echte, zielgerichtete PR Arbeit. Kein Social Media.
- Kund*innenbetreuung: Du betreust eigenständig rund drei Kund*innen und unterstützt weitere im Kund*innenteam.
- Aktive Medienansprache: Du baust und pflegst enge Beziehungen zu Journalistinnen und bringst so deine Kund*innen durch überzeugende Geschichten ins Gespräch.
- Zielgerichtete Performance: Du arbeitest mit klaren KPIs und trägst durch täglichen Medienkontakt und enge Kund*innenbetreuung aktiv zum Erfolg bei.
Was dich erwartet
- Journalistische PR statt Massenversand: Bei uns gibt es keine generischen Pressemitteilungen oder Gießkannenverteiler. Wir arbeiten individuell, redaktionell und mit klarer Themenstrategie und pitchen gezielt per Telefon bei passenden Journalist*innen aus einem breiten Medienspektrum, wie GI und Wirtschaft.
- Langfristige Perspektive & Entwicklung: Du startest mit einem unbefristeten Vertrag. Gemeinsam entwickeln wir einen klaren Fahrplan für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung – mit regelmäßigen Feedbacks und transparenten Zielen.
- Flexibilität, die wirklich gelebt wird: Ob remote, hybrid oder im Berliner Office – wir ermöglichen Arbeitsmodelle, die sich mit deinem privaten und beruflichen Leben gut vereinbaren lassen. Entscheidungsfreiheit, Eigenverantwortung und klare Kommunikation gehören für uns selbstverständlich dazu.
- Unterstützung und offene Arme: Wir begegnen einander auf Augenhöhe – offen, ehrlich und mit echtem Interesse am Gegenüber. Wir lernen voneinander, geben einander Rückhalt und feiern gemeinsame Erfolge.
- Benefits und Sweet Treats: Du kannst aus drei frei wählbaren Sachbezügen wählen, von einer betrieblichen Altersvorsorge profitieren, an digitalen Gamesnights teilnehmen und dich auf unsere legendären Team-Events in Berlin freuen. Und das Beste: Je länger du bei uns bist, desto mehr Urlaubstage bekommst du dazu.
Stellenanforderungen
Wer du bist
- Du hast über 2 Jahre Erfahrung in der operativen PR Welt gesammelt (z. B. als (Junior) PR Consultant, PR Berater*in oder Communications Manager*in mit Fokus PR) und hast mehrfach Unternehmen eigenständig in großen Leitmedien platziert.
- Du verstehst, wie Medien ticken und entwickelst aus komplexen Themen präzise Geschichten, die journalistisch funktionieren.
- Du hast schon auf eigenen Kund*innen gearbeitet und diese strategisch als auch operativ betreut.
- Du hast ein gut gepflegtes Netzwerk zu Journalist*innen und weißt, wie man vertrauensvolle Beziehungen auf- und ausbaust.
- Du beobachtest die Nachrichtenlage aktiv und erkennst Themenpotenziale, bevor andere sie auf dem Schirm haben.
- Du arbeitest eigenverantwortlich, bringst dich ins Team ein und teilst dein Wissen offen.
- Du nutzt KI-Tools pragmatisch, um Prozesse zu beschleunigen, damit mehr Zeit für inhaltliche Tiefe und kreative Ideen bleibt.
- Du bist positiv, voller Tatendrang und hast Lust langfristig mit uns zu wachsen.
- Du sprichst Deutsch auf C2- Niveau, kannst auch auf Englisch professionell kommunizieren und lebst in Deutschland.
Wenn du jetzt denkst: ,,Das klingt absolut nach mir!’’, dann bewirb dich ohne Anschreiben bei uns und wer weiß, vielleicht bist du schon nächste Woche Teil unseres hybriden getpress-Teams!
Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung.
Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!
Dein People & Culture Team
PR Manager (m/w/d) – Remote oder Berlin Arbeitgeber: getpress
getpress ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Ansätze in der PR-Branche verfolgt und seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine offene und unterstützende Kultur, die es den Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu entfalten und an spannenden Projekten für namhafte Wachstumsunternehmen zu arbeiten. Die Flexibilität, remote oder in Berlin zu arbeiten, bietet zudem eine ideale Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so PR Manager (m/w/d) – Remote oder Berlin erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk aktiv! Kontaktiere Journalist*innen, mit denen du bereits zusammengearbeitet hast, und informiere sie über deine Bewerbung. Ein persönlicher Bezug kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du aktuelle Trends und Themen in der PR-Branche recherchierst. Zeige, dass du die Medienlandschaft verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen PR-Arbeit, bei denen du erfolgreich Geschichten platziert hast. Diese kannst du im Gespräch hervorheben, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen! Informiere dich über getpress und deren Projekte, um im Gespräch zu verdeutlichen, warum du genau dort arbeiten möchtest und wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PR Manager (m/w/d) – Remote oder Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie:Informiere dich über getpress und deren Ansatz in der PR-Arbeit. Verstehe, wie sie sich von anderen Unternehmen abheben und welche Werte ihnen wichtig sind. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsgespräch klar zu kommunizieren.
Betone relevante Erfahrungen:Hebe in deinem Lebenslauf und in deiner Bewerbung deine über 2-jährige Erfahrung in der PR hervor. Nenne konkrete Beispiele, wie du Unternehmen erfolgreich in großen Medien platziert hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
Zeige dein Netzwerk:Erwähne in deiner Bewerbung dein gut gepflegtes Netzwerk zu Journalist*innen. Beschreibe, wie du vertrauensvolle Beziehungen aufgebaut hast und wie dies deinen bisherigen Kund*innen zugutekam.
Verfasse eine kreative Bewerbung:Da getpress Wert auf kreative und maßgeschneiderte PR-Geschichten legt, solltest du auch deine Bewerbung kreativ gestalten. Vermeide Standardformulierungen und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Themen präzise und journalistisch aufzubereiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei getpress vorbereitet
✨Verstehe die PR-Welt
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der PR-Branche vertraut. Zeige im Interview, dass du weißt, wie Medien funktionieren und welche Themen aktuell sind.
✨Bereite kreative Pitch-Ideen vor
Überlege dir im Voraus einige kreative PR-Geschichten, die du potenziellen Kunden anbieten könntest. Dies zeigt deine Fähigkeit, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln und deine Kreativität.
✨Netzwerk und Beziehungen
Sprich über dein bestehendes Netzwerk zu Journalist*innen und wie du diese Beziehungen pflegen kannst. Das ist besonders wichtig für die Rolle des PR Managers, um erfolgreich Geschichten zu platzieren.
✨KPIs und Performance
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit KPIs zu sprechen und wie du den Erfolg deiner PR-Arbeit messen kannst. Dies zeigt, dass du ergebnisorientiert arbeitest und den Wert deiner Arbeit verstehst.
