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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unsere Finanzprozesse und optimiere die Buchhaltung von Anfang an.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung im Finanzsektor.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, Gesundheitsangebote und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: Freundlicher Teamspirit und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium in BWL/Finance, gute Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Jede großartige Karriere fängt irgendwo an – und deine könnte hier beginnen. Wir sind ein Team, das an große Ideen, mutige Schritte und die Menschen dahinter glaubt. Werde Teil einer spannenden Reise: sei dabei, wenn etwas Großes entsteht! Auf unserem europäischen Netzwerk stehen wir seit über 25 Jahren an sechs Standorten für mittelständische Organisationen. Wir unterstützen sie dabei, Einkaufs- und Finanzprozesse souveräner zu gestalten, mit einem modularen SaaS-Produktportfolio, einem europäischen Betriebsmodell und einem abgeschirmten Datenraum. Mit ca. 1,2 Mio. Anwendern aus über 1.000 Unternehmen handeln wir jährlich ein Transaktionsvolumen von 40 Milliarden Euro.
In dieser Rolle bist du direkt dafür verantwortlich, unsere Finanzprozesse mitzugestalten. Ab dem ersten Tag beeinflusst du, wie effizient wir abrechnen, Verträge verwalten und unsere Buchhaltungsabläufe optimieren.
Deine Rolle auf einen Blick:
- Durchführung der laufenden Buchhaltung in den Bereichen Debitoren, Kreditoren und Hauptbuch
- Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie tägliche Bankbuchungen und Bankabstimmungen
- Verwaltung und Abstimmung sämtlicher Bankkonten und finanzieller Transaktionen
- Durchführung und Klärung konzerninterner Abstimmungen und Buchungen
- Prüfung, Verarbeitung und Buchung von Reisekostenabrechnungen gemäß internen Richtlinien und steuerlichen Vorgaben
- Betreuung der Anlagenbuchhaltung inklusive Aktivierungen, Abschreibungen und Abgängen
- Abstimmung und Pflege von Konten sowie Klärung von Differenzen
- Unterstützung bei Monats‑, Quartals‑ und Jahresabschlüssen
- Erstellung von Finanzanalysen, Auswertungen und Berichten
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern wie Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und interner Richtlinien
- Kontinuierliche Optimierung der Buchhaltungsprozesse und des ERP‑Systems
Dein Know-how und deine Stärken:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung (z. B. Bilanzbuchhaltung) oder Studium im Bereich BWL / Finance
- Erfahrungen im B2B Umfeld wären wünschenswert
- Positives Auftreten, kommunikativ, gut organisiert und exzellenter Teamplayer
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung mit Lucanet und Bilanzbuchhaltung
- Ausgeprägtes analytisches und prozessorientiertes Denken
- Eigenverantwortliches Handeln und selbständige Arbeitsweise
- Zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch unter Zeitdruck.
Unser Versprechen an dich:
- Flexibilität: Hybrides Arbeitsmodell mit modernen Tools und Equipment
- Mobilität: Kostenloses Parken, Jobticket, JobRad-Leasing
- Gesundheit & Wohlbefinden: Urban Sports Mitgliedschaft, frisches Obst, Getränke und Essenszuschüsse
- Karriere & Entwicklung: Strukturiertes Onboarding, Trainingsprogramme sowie Leadership- & Sprachkurse
- Kultur: Freundschaftlicher Teamspirit, klare Strukturen, regelmäßige Team-Events & Company Gathering
- Vergütung & Extras: Attraktives Gehaltspaket, betriebliche Altersvorsorge, Rabatte, Empfehlungsprämien & die Möglichkeit für ein Sabbatical
Accounts Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Accounts Specialist (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Finanzprozesse wirklich verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Zahlen und Prozesse! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Buchhaltungsabläufe optimiert hast. Das wird uns beeindrucken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Accounts Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Finanzprozesse
Mach dich mit den spezifischen Finanzprozessen und Buchhaltungsabläufen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Debitoren, Kreditoren und Hauptbuch verstehst und wie du zur Optimierung dieser Prozesse beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Buchhaltung und im Umgang mit Finanzsystemen wie LucaNet oder MS365 demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle erfüllst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du als Teamplayer agierst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine kommunikativen Fähigkeiten und deinen positiven Einfluss auf die Teamdynamik zu verdeutlichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an langfristigem Wachstum und dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Es gibt dir auch einen Einblick in die Unternehmenskultur und die Unterstützung, die dir geboten wird.