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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte individuelle Lebenswege und unterstütze Menschen in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: AWO Bremerhaven, ein engagiertes Team mit Fokus auf Menschen statt Profit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildung, 30 Tage Urlaub und Firmenfitness.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten für eine gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das Vielfalt lebt und echte Veränderungen bewirkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich und Erfahrung mit psychischen Erkrankungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die AWO Bremerhaven sucht für das Vitalzentrum in Dorum eine engagierte Assistenzfachkraft (w/m/d) im Fachbereich Erwachsene, die mit Fachwissen, Empathie und Teamgeist individuelle Lebenswege aktiv mitgestaltet.
Darum geht es:
- Planung und Umsetzung individueller Assistenzleistungen gemäß ICF und Bundesteilhabegesetz (BTHG)
- Förderung der Selbstständigkeit und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
- Begleitung und Aktivierung zur Zielerreichung nach Gesamtplanverfahren
- Dokumentation und Berichtswesen (u. a. BENi-Verlaufsberichte)
- Organisation und Begleitung von Gruppenangeboten, Ausflügen und sozialtherapeutischen Fahrten
- Teilnahme an Gesamtplankonferenzen und Begleitung von Erstgesprächen
Das wünschen wir uns:
- Abgeschlossene Ausbildung im sozialen, pflegerischen oder pädagogischen Bereich
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen sowie Kenntnisse in Teilhabeförderung
- Sicherer Umgang mit ICF, BENi, BHP und idealerweise dem Schlichthorster Modell
- Fachliche, soziale und personale Kompetenz sowie Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Organisationstalent, Flexibilität und Krisenfestigkeit
- Kenntnisse im Sozialrecht und in der sozialraumorientierten Arbeit
Das bieten wir:
- Menschen- statt profitorientiert: eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team
- Vergütung: eine attraktive Gehaltszahlung
- Weiterbildung: Wir unterstützen und fördern individuelle Weiterentwicklung und gewährleisten eine umfassende Einarbeitung
- Vorsorge: Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherungen (Zähne-, Brillen-, Pflegeversicherung) – ohne Gesundheitsfragen und mit sofortigem Versicherungsschutz
- Work-Life-Balance: Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Diversity: Wir lieben und leben Vielfalt!
- Empfehlungsprogramm: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
- Unser Standard: kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung
- Urlaub: 30 Tage Urlaub
- Benefits: Firmenfitness mit Wellpass, Zweirad-Leasing mit Eleasa, Rabatte von Corporate Benefits u.v.m. sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten.
Assistenzfachkraft (w/m/d) im Fachbereich Erwachsene in Dorum Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenzfachkraft (w/m/d) im Fachbereich Erwachsene in Dorum
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder soziale Medien, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die AWO Bremerhaven und das Vitalzentrum in Dorum. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du mit deinem Fachwissen und Empathie einen Unterschied machen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der sozialen Arbeit ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Zielerreichung beigetragen hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns an die Stelle kommst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenzfachkraft (w/m/d) im Fachbereich Erwachsene in Dorum
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die AWO Bremerhaven
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die AWO Bremerhaven und das Vitalzentrum in Dorum verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die spezifischen Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fachkenntnisse, Empathie und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Assistenzfachkraft zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Vertraue auf dein Wissen über ICF und BTHG
Da die Stelle Kenntnisse im Umgang mit ICF und dem Bundesteilhabegesetz erfordert, solltest du dich gut darauf vorbereiten. Sei bereit, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und erkläre, wie du diese Konzepte in deiner Arbeit angewendet hast oder anwenden würdest.
✨Stelle eigene Fragen
Nutze die Gelegenheit, um während des Interviews Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise im Team und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zur Teamdynamik sind immer gut!