Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei der Auswahl ihrer perfekten Brille und sorge für glückliche Gesichter.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Augenoptik mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und tolle Teamevents für ein starkes Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die Welt des Sehens und arbeite mit den neuesten Trends in der Mode.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Augenoptik und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 45000 € pro Jahr.
Bereichere unsere Crew und gestalte mit uns die Welt des Sehens. Du liebst Abwechslung, arbeitest gerne mit unterschiedlichen Teams und sorgst dafür, dass unsere Gäste überall den besten Service bekommen – klingt gut? Wir freuen uns auf Dich!
Deine Benefits
- Perfekter Start – Welcome-Days und Dein individueller Einarbeitungsplan.
- ROTTLER Akademie – Schulungen, Fortbildungen und individuelle Karrieremöglichkeiten (z. B. Meisterförderung).
- Vergütungssystem – fair, transparent, nachvollziehbar.
- Flexibel reisen – Mit Deinem Firmenwagen bist Du beruflich und privat mobil.
- Finanzielle Extras – Gesundheitsbonus, Edenred‑Karte, Prämien, Dienstfahrrad‑Leasing für bis zu zwei Fahrräder und besondere Überraschungen.
- Lieblingsbrille? – Hol Dir Marken wie Gucci oder Prada – komplett kostenlos.
- Party & Events – Sommerfest, ROTTLER-Messe, Teamevents und weitere Veranstaltungen für ein starkes Miteinander.
- Work-Life-Balance – 6 Wochen Urlaub, für das was Dir wichtig ist.
- Familienfreundlich – Rabatte für Angehörige, Sonderurlaub bei Krankheit von Kindern und Unterstützung durch unsere Pflegelotsen.
- Mitgestaltung – z. B. im Nachhaltigkeits‑Team oder Social Media‑Team.
- Modernes Arbeitsumfeld – Hochmoderne Filialen mit neuester Technik.
Deine Mission
- Beratung mit Stil – Hilf’ unseren Gästen, die perfekte Brille, Sonnenbrille oder Kontaktlinsen zu finden – passend zu ihrem Look und Lifestyle.
- Teamplayer on Tour – Gemeinsam für glückliche Gesichter bei unseren Gästen sorgen.
- Präzision ist Dein Ding – Du sorgst dafür, dass jede Brille nicht nur gut aussieht, sondern auch millimetergenau sitzt und den besten Durchblick bietet.
- Handwerk trifft Mode – Erledige Werkstattarbeiten und führe kleine Reparaturen durch.
- Refraktion (optional) – Du führst professionelle Refraktionsbestimmungen durch und ermittelst die optimale Sehlösung für unsere Gäste.
Das begeistert uns
- Abgeschlossene Ausbildung in der Augenoptik – Frisch aus der Ausbildung oder mit Meisterabschluss, Deine Kompetenz ist uns wichtig.
- Freude am Umgang mit Menschen – Du kannst gut zuhören, Dich klar ausdrücken und gehst offen auf Menschen zu.
- Teamwork liegt Dir – Gemeinsam erreichen wir mehr. Du arbeitest gerne im Team und packst mit an.
- Flexibilität & Reisebereitschaft – Du bist offen für wechselnde Einsatzorte in Deiner Region.
- Gute Deutschkenntnisse – Sichere Sprachkenntnisse sind für die Beratung wichtig.
- Gespür für Mode – Du interessierst Dich für aktuelle Trends und weißt, wie Du Dich im Kundenkontakt stilvoll kleidest.
Augenoptiker/ Augenoptikermeister/ Springer in der Augenoptik (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Tiemeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine faire Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Tiemeyer-Akademie. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch, Bike-Leasing und exklusiven Mitarbeiterrabatten fördert das familiengeführte Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Nähe großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Augenoptiker/ Augenoptikermeister/ Springer in der Augenoptik (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei GoHiring GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Augenoptiker/ Augenoptikermeister/ Springer in der Augenoptik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei GoHiring GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von GoHiring GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
