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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle Abteilungen kennen und kombiniere Theorie mit Praxis.
- Arbeitgeber: Carl Götz GmbH - ein innovatives Unternehmen im Holzbereich.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortung, persönliche Betreuung und ein Rundum-Sorglos-Paket für Kunden.
- Andere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem strukturierten und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Organisation und Ordnung schätzt und lerne auf Augenhöhe.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittel- oder Realschulabschluss und Interesse an Holz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1031 - 1181 € pro Monat.
Wir binden dich in jede Abteilung unseres Unternehmens ein - so kannst du Theorie und Praxis ideal verknüpfen. Du sorgst dafür, dass unsere Kunden ein Rundum‑Sorglos‑Paket erhalten und kümmerst dich persönlich, per Mail und Telefon um alle Anliegen. Bei uns kannst du auf Augenhöhe lernen und bekommst trotzdem Verantwortung.
Das bringst du mit:
- Einen Schulabschluss der Mittel‑ oder Realschule
- Mathe – solange keine Buchstaben in die Rechnung kommen klappt alles
- Alltagsheld – "geht nicht, gibt´s nicht" ist keine Floskel für dich
- Keine Lust auf Chaos – kein Problem, wir zeigen dir wie Organisation und Ordnung funktioniert
- Du hast Interesse an dem Werkstoff Holz
Kontakt:
Herr Tim Fleige
Carl Götz GmbH
Otto‑Renner‑Straße 15
89231 Neu‑Ulm
AUSBILDUNG KAUFMANN GROẞ- UND AUSSENHANDELSMANAGEMENT 2026 (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: AUSBILDUNG KAUFMANN GROẞ- UND AUSSENHANDELSMANAGEMENT 2026 (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung interessierst, zögere nicht, direkt bei der Carl Götz GmbH nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar Kontakte herstellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Stärken und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: AUSBILDUNG KAUFMANN GROẞ- UND AUSSENHANDELSMANAGEMENT 2026 (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Stärken zu erkennen!
Zeig dein Interesse: Erkläre uns, warum du dich für die Ausbildung im Groß- und Außenhandelsmanagement interessierst. Was begeistert dich an der Branche? Das zeigt uns, dass du motiviert bist!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Carl Götz GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du Organisation und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um deine Eignung für die Ausbildung zu untermauern.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Interessen, besonders wenn es um Holz und den Handel geht. Das hilft dem Unternehmen, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie gut du ins Team passt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Abteilungen oder den Erwartungen an dich sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Zukunft interessiert bist und gibt dir wertvolle Informationen.