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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen.
- Arbeitgeber: REMINE GmbH, Teil der innovativen REMONDIS-Gruppe.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung und steuerfreies Gehaltsextra.
- Andere Informationen: Hohe Übernahmechancen und persönliche Betreuung durch Mentoren.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit wertvollen Metallen und nachhaltigen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife mit guten Leistungen und technisches Interesse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1176 - 1176 € pro Monat.
Die REMINE GmbH, ein Unternehmen der TSR Group, betreibt eine der modernsten Anlagen Europas. Damit gewinnen wir wertvolle Metalle aus Reststoffen zurück, die sonst verloren gehen würden – und leisten so einen wichtigen Beitrag zur Nachhaltigkeit.
So sieht Deine Ausbildung bei uns aus:
- Du erlernst die fachgerechte Beurteilung der vielfältigen Schrottsorten.
- Darüber hinaus hilfst du bei der Wartung und Instandhaltung der verschiedenen Maschinen und Anlagen mit, um einen reibungslosen Ablauf zu garantieren.
- Außerdem lernst du, wie hydraulische bzw. pneumatische Schaltungen und Systeme aufgebaut sind und funktionieren.
- Neben der praktischen Ausbildung im Betrieb erlernst du die theoretischen Grundlagen in der Berufsschule.
Deine Qualifikationen auf einen Blick:
- Du hast deinen Schulabschluss der mittleren Reife mit sehr guten Leistungen in der Tasche.
- Laute, große und schwere Maschinen lassen dein Herz höherschlagen.
- Du hast Interesse an technischen Abläufen sowie ein Verständnis für mechanische Zusammenhänge.
- Eine zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Teamorientierung zeichnen dich aus.
Unser Angebot für Deinen Einsatz:
- Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
- Ausbildungsvergütung: Profitiere von einer überdurchschnittlichen Ausbildungsvergütung von 1.176,00 € im ersten Lehrjahr, 1.262,00 € im zweiten Lehrjahr, 1.345,00 € im dritten Lehrjahr und 1.446,00 € im vierten Lehrjahr.
- 50€ Sachbezug: Steuerfreies Gehaltsextra jeden Monat - perfekt für Shopping, Essen oder Freizeit.
- Hohe Übernahmechancen nach der Ausbildung: Wir bilden für den eigenen Bedarf aus - Deine Perspektive bei uns ist langfristig.
- Mentoring: Intensive und persönliche Betreuung durch unsere Ausbilder.
- Weiterbildung: Förderung Deiner Lern- und Karriereentwicklung durch unsere E-Learning-Plattform RECADEMY.
- Leistungsprämien & Verkürzungsmöglichkeiten: Du hast die Chance, deine Ausbildung bei sehr guten Leistungen zu verkürzen und erhältst eine Prämie für deine bestandene Abschlussprüfung.
- Prüfungsvorbereitung: Wir machen dich fit - mit unserer LernApp Simpleclub und Kursen zur Vorbereitung deiner Abschlussprüfung.
- Azubi-Prämienmodell: Profitiere bei guten Leistungen von unserem internen Belohnungssystem „Azubi Jump“.
- Sparen & Vermögensaufbau: Profitiere von exklusiven Mitarbeiterrabatten bei vielen Kooperationspartnern und attraktiven Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen für deinen Vermögensaufbau.
Die Zukunft gehört Dir: Bewirb Dich jetzt mit Deinem persönlichen Anschreiben, Lebenslauf, den letzten beiden Schulzeugnissen sowie möglichen weiteren Unterlagen auf remondis-karriere.de.
Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und Schwächen. Sei bereit, diese in einem Vorstellungsgespräch zu diskutieren. Wir sollten uns darauf konzentrieren, wie wir unsere Fähigkeiten am besten präsentieren können.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele von REMINE verstehst und schätzt. Das zeigt dein echtes Interesse und kann den Unterschied machen!
✨Tip Nummer 3
Bereite Fragen vor, die du dem Arbeitgeber stellen möchtest. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und hilft dir, mehr über die Ausbildung zum Industriemechaniker zu erfahren. Lass uns gemeinsam klug fragen!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website remondis-karriere.de für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Ausbildung zum Industriemechaniker interessierst und was dich an der REMINE GmbH reizt. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Liste deine Schulabschlüsse, Praktika und relevante Erfahrungen auf. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge deine letzten beiden Schulzeugnisse bei. Zeig uns deine Leistungen und wie gut du in der Schule abgeschnitten hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Engagement.
Bewerbung über unsere Website: Bewirb dich direkt über remondis-karriere.de. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die REMINE GmbH und ihre Rolle in der TSR Group. Verstehe, wie sie wertvolle Metalle aus Reststoffen zurückgewinnen und welchen Beitrag sie zur Nachhaltigkeit leisten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da du als Industriemechaniker mit Maschinen und technischen Abläufen arbeitest, solltest du dir grundlegende Kenntnisse über hydraulische und pneumatische Systeme aneignen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu geben.
✨Teamarbeit betonen
Die Stellenbeschreibung hebt Teamorientierung hervor. Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du zuverlässig und strukturiert bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Mentoring-Programmen oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der langfristigen Perspektive im Unternehmen.