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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden in Westdeutschland und akquiriere neue Aufträge.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Tiefbau mit Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Vielfältige Unternehmenskultur, die Diversität schätzt und fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite an spannenden Projekten im Außendienst.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Außendienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
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Verantwortlichkeiten
- Du bist Ansprechpartner für unsere Kunden in Westdeutschland und betreust diese unter Einhaltung der gesetzlichen Richtlinien.
- Die Pflege von Bestandskunden (Vorbereitung der Kunden-/Baustellentermine sowie Kundenbesuche) und die Akquisition von Neukunden in Westdeutschland liegt in Deiner Verantwortung.
- Du erarbeitest gemeinsam im Team Angebote sowie kalkulierst und berechnest die Kosten, verhandelst Miet- und Kaufverträge und koordinierst die Abwicklung der Projekte.
- Du wirkst aktiv bei strategischen Projekten zur Markterschließung und/oder Marktbearbeitung in Deinem Verkaufsgebiet mit; zudem stehst Du in engem Austausch mit dem Vertriebsinnendienst (Weiterleitung der Bestellungen sowie angebotsbezogener Informationen).
Ihr Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung und bringst Berufserfahrung im Außendienst (idealerweise im Tiefbau/Spezialtiefbau) mit.
- Du bist überzeugt, innovative und maßgeschneiderte Lösungen für komplexe Probleme zu finden und bringst ein hohes Maß an Maschinenkompetenz sowie ein sehr gutes Verständnis der Abläufe und Geräteanwendungen auf Baustellen des Spezialtiefbaus mit.
- Du bist motiviert, Deine Kunden durch exzellente Beratung und Lösungen zu begeistern; dabei arbeitest Du verantwortungsvoll und selbstständig, um entsprechende Ziele zu erreichen.
- Eine hohe Reise- und Einsatzbereitschaft sowie einen Führerschein der Klasse B runden Dein Profil ab.
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten.
- Tarifbasierte Vergütung sowie Erfolgsbeteiligung für jeden Mitarbeitenden.
- Firmenwagen (gem. interner Richtlinie).
- 30 Tage Urlaub pro Jahr plus verschiedene Sonderurlaubstage (z. B. Umzug, Geburt des Kindes).
- Hoher Fokus auf Arbeitssicherheit und betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Zahlreiche Firmenfitness-Angebote sowie Mitarbeiterrabatte bei über 800 Markenanbietern.
Unsere Unternehmenskultur legt großen Fokus auf Diversität und Vielfalt. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Nationalität, Herkunft, Geschlecht, Religion oder Behinderung.
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von einer offenen Stelle erfährst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Außendienst konkret zur Lösung ihrer Herausforderungen beitragen können.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Wenn du mit potenziellen Arbeitgebern sprichst, lass sie wissen, warum du für die Position brennst und was dich an der Arbeit im Außendienst reizt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Außendienst und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Produkte oder Dienstleistungen zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Außendienst unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur exzellenten Kundenberatung unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Kundenbeziehungen pflegst und Neukunden gewinnst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.