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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere kreative Marketingkampagnen und integriere Social Media, Influencer und Content.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Bereich Fermentation und natürliche Gesundheit.
- Mitarbeitervorteile: Modernes Büro, gute Verkehrsanbindung und innovative Arbeitsumgebung.
- Andere Informationen: Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte Markenstrategien und beeinflusse die Zukunft der Gesundheitsbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Brand Marketing und Kampagnenmanagement erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die NZYM Group vereint starke Marken im Bereich Fermentation, natürliche Gesundheit und Nahrungsergänzung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir als Unterstützung für unser Team einen Brand Marketing Manager Campaigns & Operations (m/w/d) in Vollzeit.
Du arbeitest an der Schnittstelle von Strategie und Umsetzung und übernimmst die Verantwortung dafür, dass unsere Brand-Building-Ansätze in skalierbare Kampagnen überführt werden. Dabei verbindest du Content, Social Media, Influencer, CRM und Performance zu einem integrierten System und stellst sicher, dass alle Maßnahmen auf gemeinsame Ziele einzahlen. Besonders im Aufbau von Vertrauen und Glaubwürdigkeit - etwa durch die gezielte Integration von Influencern als Content- und Education-Treiber spielst du eine zentrale Rolle.
Aufgaben:
- Steuerung integrierter Marketingkampagnen auf Basis der Markenstrategie
- Übersetzung von Zielgruppen, Botschaften und Prioritäten in klare Kampagnenlogiken
- Orchestrierung aller relevanten Kanäle (Social, Content, Influencer, CRM) entlang der Customer Journey
- Sicherstellung, dass alle Maßnahmen konsistent auf die Brand-Building-Ziele einzahlen
- Definition von zentralen Botschaften, Themenfeldern und Content-Leitplanken
- Strategische Integration von Influencern als Teil der Kampagnen (Fokus: Credibility, Education, langfristiger Impact)
- Sicherstellung von Timings, Budgets und Deliverables über alle Kampagnen hinweg
- Gewährleistung einer konsistenten Markenkommunikation über alle Touchpoints
- Analyse von Kampagnen-, Funnel- und kanalübergreifenden KPIs
- Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung von Engagement, Vertrauen und Performance
Du verfügst über fundierte Erfahrung im Brand Marketing, Campaign Management oder Marketing Operations und hast bereits erfolgreich integrierte, kanalübergreifende Kampagnen gesteuert. Dabei bringst du sowohl ein strategisches Verständnis für Markenführung als auch eine ausgeprägte Umsetzungsstärke mit.
Du bist es gewohnt, mehrere Projekte parallel zu koordinieren, arbeitest strukturiert und behältst auch bei komplexen Setups den Überblick. Gleichzeitig denkst du analytisch, verstehst Zusammenhänge entlang des Funnels und kannst Performance-Daten sicher interpretieren.
Du überzeugst durch Eigenverantwortung, Klarheit in der Kommunikation und die Fähigkeit, unterschiedliche Teams zu führen und auf gemeinsame Ziele auszurichten. Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (B2-C1) runden dein Profil ab.
Modernes Büro im Grünen inkl. Parkplätzen sowie gute öffentliche Verkehrsanbindung. Eine innovative und wachsende Unternehmensgruppe. Wellpass und vieles mehr.
Du möchtest Teil unserer spannenden Entwicklung werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung, mit Angabe Deines Gehaltswunsches und Deines frühestmöglichen Startdatums.
Brand Marketing Manager Campaigns & Operations (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Brand Marketing Manager Campaigns & Operations (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit der Marke und ihren Kampagnen beschäftigst. Zeige, dass du die Brand-Building-Strategien verstehst und wie du sie in deine eigenen Ideen integrieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Brand Marketing vor, die zeigen, wie du Kampagnen erfolgreich gesteuert hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Brand Marketing Manager Campaigns & Operations (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch gut ins Team passt.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du erfolgreich integrierte Kampagnen gesteuert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du zur Markenstrategie beitragen kannst.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Markenstrategie
Mach dich mit der Markenstrategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Brand Marketing und Campaign Management dazu passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kampagnen erfolgreich umgesetzt hast.
✨Bereite dich auf KPI-Diskussionen vor
Da die Analyse von Kampagnen-KPIs ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du dich darauf vorbereiten, über relevante KPIs zu sprechen. Überlege dir, welche Metriken du in früheren Projekten verwendet hast und wie du diese zur Optimierung von Kampagnen eingesetzt hast.
✨Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren. Erkläre, wie du strukturiert arbeitest und auch bei komplexen Setups den Überblick behältst. Das wird deine Umsetzungsstärke unterstreichen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle auch das Führen unterschiedlicher Teams umfasst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Klarheit in der Kommunikation schaffst und Teams auf gemeinsame Ziele ausrichtest.