Campaign Manager (all genders) I Elternzeitvertretung

Campaign Manager (all genders) I Elternzeitvertretung

Darmstadt Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite internationale Online-Marketingkampagnen in 7+ Ländern und arbeite mit verschiedenen Teams zusammen.
  • Unternehmen: Innovatives Tech-Unternehmen mit Start-up-Mentalität und flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Fitnessangebote und Unterstützung für dein Wohlbefinden.
  • Weitere Informationen: Diversity wird bei uns großgeschrieben – alle sind willkommen!
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Kampagnen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium in BWL, Marketing oder ähnlichem und Erfahrung in der Kampagnenleitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Elternzeitvertretung 50674 Remote oder Köln / Darmstadt / Düsseldorf. Temporärarbeit. Befristete Anstellung, Voll- oder Teilzeit, Remote oder Köln / Düsseldorf / Darmstadt / Berlin.

Wer wir sind

Wir sind das Tech‑Powerhaus hinter den internationalen Kaufland‑Online‑Marktplätzen und ein Unternehmen der Schwarz Gruppe. Mit Start‑up‑Mentalität und auf Augenhöhe entwickeln wir in flachen Hierarchien die besten Marktplatz‑Lösungen: für unsere Kunden, Händler und Partner.

Aufgaben

  • Du bist verantwortlich für die Planung, Steuerung und Umsetzung von skalierbaren, international ausgerichteten Online‑Marketingkampagnen in 7+ Ländern.
  • Du treibst die strategische Weiterentwicklung unserer Kampagnen aktiv voran und setzt dabei auf automatisierte Prozesse und KI‑gestützte Initiativen.
  • In der Kampagnenplanung arbeitest du eng mit diversen Marketing‑Teams und weiteren internen Stakeholdern wie unserem Direktvertrieb und dem Marktplatz‑Management zusammen.
  • Zur Umsetzung der Omni‑Channel Strategie kooperierst du mit den nationalen Marketing‑Teams des stationären Kaufland‑Filialgeschäfts, um unsere Online‑Angebote in Werbemitteln wie bspw. dem Handzettel zu integrieren.
  • Mithilfe von Tableau‑Dashboards evaluierst du die Kampagnen‑Performance, analysierst relevante KPIs und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab.
  • Du führst Wettbewerbsbeobachtungen durch und analysierst aktuelle Trends und Best Practices relevanter Player im E‑Commerce.

Profil

  • Du hast dein Studium im Bereich BWL, Marketing, International Management o.ä. erfolgreich abgeschlossen.
  • Du hast bereits Berufserfahrung und erfolgreiche Kampagnen idealerweise im Mittelstand oder Konzernumfeld durchgeführt.
  • Du überzeugst durch ein ausgeprägtes strategisches Verständnis gepaart mit einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise und einer lösungsorientierten Hands‑on‑Mentalität.
  • Du bist ein ausgeprägtes Kommunikationstalent und zeichnest dich durch eine hohe Teamorientierung aus.
  • Du beherrschst fließend Deutsch (min. C1) und Englisch (min. B2) in Wort und Schrift.

Benefits

  • Entscheide flexibel, ob du remote (innerhalb Deutschlands) oder an einem unserer Standorte in Köln, Darmstadt, Düsseldorf oder Berlin arbeiten möchtest!
  • Über uns erhältst du Top‑Konditionen für Fitness, Schwimmen, Yoga und vieles mehr.
  • Wir unterstützen dich auf deiner Well‑Being Journey mit speziellen Angeboten wie u. a. Instahelp, der digitalen Plattform für psychologische Online‑Beratung.
  • Genieße 30 Tage Urlaub pro Jahr & die Möglichkeit, ein Sabbatical einzulegen, sobald du eine gewisse Zeit Teil des Teams bist.
  • Kaufe die Gutscheine über uns und profitiere so von steuerlich begünstigten Verpflegungszuschüssen!
  • Wir bezuschussen dein Abo für mehr Mobilität.
  • Du erhältst monatlich einen Gutschein für Kaufland.de.
  • Ob Mac oder Lenovo, bei uns hast du die Wahl.
  • Profitiere von unseren Online‑Sprachlernangeboten, vielfältige Inhouse‑Trainings und unserem automatisierten 360‑Grad‑Feedback.

Diversity bei Kaufland e‑commerce

Bei uns sind Bewerbungen von allen Menschen herzlich willkommen – ganz unabhängig von Hautfarbe, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt.

Erfahren Sie hier mehr.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kaufland e‑commerce Services GmbH & Co. KG
Postanschrift: Habsburgerring 2, 50674 Köln

Campaign Manager (all genders) I Elternzeitvertretung Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Kaufland e‑commerce Services bietet eine dynamische Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und einer Start-up-Mentalität, die es dir ermöglicht, deine Karriere aktiv zu gestalten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter, wie z.B. durch mentale Gesundheitsangebote und Sportförderung, ist dies ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die in einem internationalen Team arbeiten möchten. Zudem profitierst du von attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, Sabbaticals und Mitarbeiterrabatten, die deinen Arbeitsalltag bereichern.

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Kontaktdaten:

GoHiring GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Campaign Manager (all genders) I Elternzeitvertretung erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Campaign Manager bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst.

Tipp Nummer 4

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du in dieser Rolle viel mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, deine Ideen und Strategien überzeugend zu präsentieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Campaign Manager (all genders) I Elternzeitvertretung mit Bravour zu bestehen

Online-Marketing
Kampagnenplanung
Strategisches Verständnis
Teamorientierung
Kommunikationstalent
Datenanalyse
KPIs-Analyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich ausmacht und warum du der perfekte Campaign Manager für unser Team bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Fokussiere auf relevante Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine bisherigen Kampagnen-Erfahrungen klar und prägnant darstellst. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du strategisch denkst und erfolgreich arbeitest.

Verwende klare Sprache:Halte deinen Lebenslauf und deine Beschreibungen einfach und verständlich. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass wir schnell erkennen können, was du kannst und was du erreicht hast.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet

Verstehe die Kampagnenstrategie

Mach dich mit den aktuellen Marketingkampagnen des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die strategische Weiterentwicklung der Kampagnen zu unterstützen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du KPIs analysiert und Handlungsempfehlungen abgeleitet hast.

Zeige Teamgeist

Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Bereite einige Anekdoten vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung unter Beweis stellen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.