Dozent (m/w/d) – Bewerbungsfit machen, Neustart möglich machen
Dozent (m/w/d) – Bewerbungsfit machen, Neustart möglich machen

Dozent (m/w/d) – Bewerbungsfit machen, Neustart möglich machen

Wuppertal Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Coachings und Workshops zur beruflichen Orientierung und Bewerbung.
  • Arbeitgeber: GBA – Gesellschaft für berufliche Aus- und Weiterbildung mit über 30 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Urban-Sports-Club-Flatrate und attraktive Corporate Benefits.
  • Andere Informationen: Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Hilf Menschen, ihre Stärken zu entdecken und neue Wege zu gehen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss oder vergleichbare Ausbildung und Erfahrung in Bewerbungstrainings.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Du kannst Menschen packen, ohne sie zu belehren? Du erklärst so, dass es hängen bleibt – und du feierst echte Fortschritte (auch die kleinen)? Dann passt du zu uns.

Bei der GBA – Gesellschaft für berufliche Aus- und Weiterbildung arbeitest du mit Erwachsenen, die sich beruflich neu aufstellen wollen: nach einer Pause, einem Umweg, einer Krise oder einfach, weil es Zeit für den nächsten Schritt ist. In deinem Coaching geht es nicht um Theorie zum Abnicken, sondern um: Wie komme ich wieder ins Tun? Wie trete ich sicher auf? Wie mache ich meine Stärken sichtbar – und nutze sie klug?

Du machst Bewerbungswissen alltagstauglich, stärkst Selbstvertrauen und bringst Struktur in den nächsten Schritt Richtung Arbeit oder Qualifizierung. Seit über 30 Jahren entwickeln wir Angebote für den Übergang in Beruf und Weiterbildung – unabhängig von Herkunft oder Lebenslauf. Unser Fokus: Stärken finden, Perspektiven bauen, dranzubleiben lernen.

Was du bei uns machst:

  • Du planst und leitest Coachings, Trainings und Workshops rund um Bewerbung, Selbstpräsentation und berufliche Orientierung.
  • Du vermittelst Lebenslauf, Anschreiben, Online-Bewerbung, Vorstellungsgespräch und den Umgang mit Absagen – praxisnah, verständlich, ohne Fachchinesisch.
  • Du führst EDV-Schulungen durch, damit Teilnehmende sicher mit PC, Office-Anwendungen und gängigen Online-Tools arbeiten.
  • Du gestaltest Angebote so, dass Erwachsene aktiv mitarbeiten, Dinge ausprobieren, Sicherheit gewinnen und ihre Stärken konkret benennen können.
  • Du entwickelst Materialien weiter und passt Inhalte an Niveau, Tempo und Bedarf der jeweiligen Gruppe an.
  • Du arbeitest eng im Team und bringst Ideen ein, wie die Maßnahme noch besser wird.

Erforderliche Ausbildung:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium oder eine Meister-, Fachwirt- oder Technikerausbildung.
  • Mindestens ein Jahr Berufserfahrung mit der Zielgruppe, sodass du Lebensrealität und Herausforderungen gut einschätzen kannst.
  • Didaktisches und methodisches Handwerkszeug: Du kannst Inhalte so vermitteln, dass sie verständlich, alltagsnah und anwendbar sind.
  • Erfahrung in Bewerbungstrainings und EDV-Schulungen.
  • Grundkenntnisse des SGB II und SGB III und die Bereitschaft, diese Rahmenbedingungen einzubeziehen.
  • Hohe Sozialkompetenz: Du gehst aktiv auf Menschen zu, nimmst Anliegen ernst und schaffst eine vertrauensvolle Lernatmosphäre.
  • Klare, wertschätzende Kommunikation und ausgeprägte Teilnehmendenorientierung.
  • Freude an Teamarbeit und Lust, dich abzustimmen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln.

Warum wir?

Was wir dir geben:

  • Eine Aufgabe mit Sinn: Du hilfst Menschen, ihren Weg zu finden – und sich dabei selbst mehr zuzutrauen.
  • Urban-Sports-Club-Flatrate für deine Work-Life-Balance.
  • Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten bei verschiedenen Marken und Anbietern.
  • Strukturierte Einarbeitung, professionelles methodisches Arbeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).
  • JobTicket für eine entspannte Anreise.
  • Moderne Führungs- und Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
  • Betriebliche Altersvorsorge als Baustein für deine langfristige Zukunft.

Willkommen bei der GBA. Seit über 30 Jahren entwickeln wir Angebote in den Bereichen Aus- und Weiterbildung, Aktivierung und Coaching. Aber eigentlich geht es bei uns um etwas anderes: um Chancen. Um Entwicklung. Um die Frage, was möglich wird, wenn jemand gesehen wird – nicht bewertet.

Uns interessiert nicht, woher jemand kommt oder wie geradlinig ein Lebenslauf aussieht. Uns interessieren Stärken. Ressourcen. Potenziale, die vielleicht noch niemand freigelegt hat. Wir glauben daran, dass Perspektiven entstehen, wenn Menschen Unterstützung bekommen, die im echten Leben trägt.

Wir arbeiten nicht mit Schubladen. Wir arbeiten mit Menschen. Bei uns geht es um echte Entwicklung. Um zweite Chancen. Um neue Wege. Und um den Mut, Dinge anders zu denken.

Als Arbeitgeber stehen wir für Vertrauen statt Kontrolle, für Gestaltungsspielraum statt starre Strukturen und für Teamgeist statt Ellenbogenmentalität. Du bekommst Verantwortung. Du darfst Ideen einbringen. Und du kannst Prozesse aktiv mitgestalten – nicht irgendwann, sondern von Anfang an.

Unsere Teams sind vielfältig, engagiert und nah dran an dem, was wirklich zählt. Jeder Tag ist anders. Jede Begegnung kann etwas verändern. Genau das macht unsere Arbeit so besonders. Wenn du Lust hast, mit uns Perspektiven zu schaffen, Potenziale zu entdecken und gesellschaftlich etwas zu bewegen, dann bist du bei uns genau richtig.

Dozent (m/w/d) – Bewerbungsfit machen, Neustart möglich machen Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Die GBA – Gesellschaft für berufliche Aus- und Weiterbildung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, Menschen auf ihrem Weg zu unterstützen und ihnen neue Perspektiven zu eröffnen. Mit einer modernen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung, schaffst du nicht nur einen positiven Einfluss auf das Leben anderer, sondern profitierst auch von attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, einer Urban-Sports-Club-Flatrate und einem JobTicket für eine entspannte Anreise. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben und deine Ideen sind willkommen, um gemeinsam echte Veränderungen zu bewirken.
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Kontaktperson:

GoHiring GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Dozent (m/w/d) – Bewerbungsfit machen, Neustart möglich machen

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der GBA verstehst und teilst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Coaching und die Unterstützung von Menschen in ihrer beruflichen Neuorientierung. Lass deine Begeisterung durchscheinen – das bleibt im Gedächtnis!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So zeigst du dein Interesse an der GBA und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dozent (m/w/d) – Bewerbungsfit machen, Neustart möglich machen

Didaktisches Handwerkszeug
Methodisches Handwerkszeug
Erfahrung in Bewerbungstrainings
EDV-Schulungen
Kommunikationsfähigkeiten
Sozialkompetenz
Teamarbeit
Anpassungsfähigkeit
Strukturierte Planung
Coaching-Fähigkeiten
Selbstpräsentation
Verständliche Vermittlung von Inhalten
Kreativität bei der Materialentwicklung
Einfühlungsvermögen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die echt sind und sich trauen, ihre Stärken zu zeigen.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Beispielen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du Menschen unterstützt hast, ihre Ziele zu erreichen. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass du nichts vergisst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest

Verstehe die Zielgruppe

Mach dir Gedanken darüber, mit welchen Herausforderungen Erwachsene konfrontiert sind, die sich beruflich neu orientieren wollen. Zeige im Interview, dass du ihre Lebensrealität verstehst und wie du ihnen helfen kannst, ihre Stärken zu erkennen und zu nutzen.

Praktische Beispiele einbringen

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du erfolgreich Coachings oder Workshops geleitet hast. Das macht deine Ansätze greifbar und zeigt, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.

Didaktische Fähigkeiten demonstrieren

Sei bereit, deine didaktischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir, wie du komplexe Inhalte einfach und verständlich vermitteln kannst. Vielleicht kannst du sogar eine kurze Übung oder ein Beispiel präsentieren, um deine Methoden zu veranschaulichen.

Teamarbeit betonen

Da Teamarbeit bei der GBA wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du Ideen eingebracht und gemeinsam Lösungen entwickelt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

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