Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag unserer Kinder aktiv und entwickle kreative pädagogische Angebote.
- Unternehmen: Ein innovatives Haus für Kinder in München mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und enge Begleitung durch Fachberatungen.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder Kinderpfleger*in mit Einfühlungsvermögen und Kreativität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Unsere Kinder der Kinderkrippe brauchen DICH als Erzieher oder Kinderpfleger (m/w/d) in unserem Haus für Kinder Bogenhausen.
Das erwartet dich:
- Du bildest, förderst und betreust unsere Kinder gemäß BEP.
- Gemeinsam mit Deinen Teamkolleg*innen setzt du die pädagogische Konzeption um und entwickelst diese weiter.
- Du sorgst für eine aktive Gestaltung des Einrichtungsalltags durch unsere gemeinschaftliche Arbeitsweise.
- Durch deinen kreativen Input entwickelst und planst Du altersgerechte Aktivitäten sowie wertvolle pädagogische Angebote und setzt diese um, z. B. durch die Auswahl und Beschaffung von Spiel- und Lernmaterialien.
- Du baust eine gemeinsame Bildungspartnerschaft mit den Eltern auf.
Deine Vorteile bei JUL:
- eine unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub sowie 2 Regenerationstage und zwei zusätzliche freie Tage (24.12. und 31.12.)
- Voll- oder Teilzeit (30-39 Stunden / Woche)
- Bezahlung in Anlehnung an den TVöD (Erzieher S8a, Kinderpfleger S4) inkl. “SuE-Zulage”, Jahressonderzahlung, LOB, Münchenzulage, Arbeitsmarktzulage (als päd.FK), Fahrtkostenzuschuss
- betriebliche Altersvorsorge, auf Wunsch auch AG Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen
- regelmäßige Fortbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten (intern wie extern)
- auf Wunsch Nutzung von JobRad, sowie Teilnahme an Corporate Benefits
- enge Begleitung und pädagogisches Qualitätsmanagement durch unsere Fachberatungen.
Dein Profil:
- Du bist staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Kinderpfleger*in, Sozialpädagog*in oder Kindheitspädagog*in.
- Ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern ist für Dich selbstverständlich.
- Teamfähigkeit und Kreativität gehören zu Deinen Stärken.
- Selbst in den schwierigsten Situationen behältst Du einen klaren Kopf.
- Du bist kommunikativ, zuverlässig und äußerst verantwortungsbewusst.
- Du hast Interesse daran, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.
- Du hast den gesetzlich notwendigen Nachweis über Immunisierung gegen Masern.
Wichtige Hinweise zur Bewerbung:
Bitte füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen bei:
- aktueller Lebenslauf mit aussagekräftigem Bewerbungsschreiben
- relevante Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse
- ggf. Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung bei Nicht-EU-Bürgern.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Gleichstellung: Selbstverständlich sind Menschen allen Geschlechts, Menschen mit Behinderungen und Menschen mit Migrationshintergrund in gleicher Weise für diese Aufgabe geeignet!
Erzieher/Kinderpfleger (m/w/d) Krippe HfK Bogenhausen Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Die HfK Bogenhausen bietet eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung für Erzieher und Kinderpfleger, in der Teamarbeit und kreative Ideen geschätzt werden. Mit einer unbefristeten Anstellung, 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, sondern auch deren persönliche Entfaltung. Unsere enge Begleitung durch Fachberatungen und die Möglichkeit zur Nutzung von JobRad machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in München.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher/Kinderpfleger (m/w/d) Krippe HfK Bogenhausen erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei GoHiring GmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher/Kinderpfleger (m/w/d) Krippe HfK Bogenhausen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei GoHiring GmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
