Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für den reibungslosen Betrieb unserer Gebäude und technischen Anlagen.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 160 Jahren Tradition und Innovationsgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, JobRad und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollegiales Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines modernen Unternehmens mit.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und handwerkliches Geschick erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Wir, die Lüneburger Eisenhandlung W.L. Schröder GmbH & Co. KG, sind ein mittelständisches Familienunternehmen für Sanitär, Heizung, Stahl, Werkzeug und Eisenwaren. Seit über 160 Jahren stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und Kundennähe. Mit dem Generationswechsel in der Geschäftsführung Ende 2024 haben wir uns auf den Weg gemacht, unser Unternehmen modern, innovativ und nachhaltig für die Zukunft aufzustellen.
Aufgaben & Verantwortlichkeiten:
- Technische Betreuung und Instandhaltung: Du sorgst für den reibungslosen Betrieb unserer Gebäude und technischen Anlagen. Dazu gehören regelmäßige Kontrollen, Wartungen sowie die eigenständige Durchführung kleinerer Reparaturen.
- Koordination externer Dienstleister: Du steuerst und überwachst externe Dienstleister (z. B. Handwerker oder Wartungsfirmen) und stellst sicher, dass vereinbarte Leistungen zuverlässig und termingerecht umgesetzt werden.
- Störungsmanagement und Fehleranalyse: Bei technischen Störungen gehst du den Ursachen eigenständig auf den Grund und kümmerst dich um eine schnelle und nachhaltige Behebung, entweder selbst oder durch die Beauftragung geeigneter Fachfirmen.
- Gebäude- und Anlagenoptimierung: Du erkennst Verbesserungspotenziale im technischen und infrastrukturellen Gebäudebetrieb und bringst aktiv Vorschläge zur Effizienzsteigerung und Kostensenkung ein.
- Dokumentation und Organisation: Du pflegst technische Dokumentationen, Wartungspläne sowie Prüfprotokolle und sorgst für eine strukturierte Organisation aller gebäuderelevanten Abläufe.
- Unterstützung im infrastrukturellen Facility Management: Du unterstützt bei allgemeinen Aufgaben im Gebäudemanagement, z. B. bei der Koordination von Reinigungsdiensten, Winterdienst oder internen Umzügen.
Wen wir suchen:
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Elektriker (m/w/d) oder vergleichbar
- Handwerkliches Geschick und ein breites technisches Verständnis (z. B. Elektro, Sanitär, HLK)
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
- Du arbeitest proaktiv und hast Lust, mit anzupacken
- Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick
- Führerschein Klasse B wünschenswert
Was wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Viel Gestaltungsspielraum und eigenständiges Arbeiten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Ein offenes, kollegiales Team, flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Benefits wie beispielsweise JobRad und vermögenswirksame Leistungen
Das klingt spannend für dich und du hast Lust auf eine verantwortungsvolle Position mit vielen Möglichkeiten? Dann bewirb dich gerne!
Facility Manager (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Die Lüneburger Eisenhandlung W.L. Schröder GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur Stabilität und Tradition bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der modernen Weiterentwicklung eines Familienunternehmens mitzuwirken. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Benefits wie JobRad und vermögenswirksamen Leistungen fördert das Unternehmen eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Facility Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Facility Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitzuwirken.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei uns. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma, unsere Werte und die Herausforderungen, die wir angehen. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zu uns passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich direkt mit uns auszutauschen und Fragen zu stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facility Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Facility Manager für unser Team bist.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deine Bewerbung in übersichtliche Abschnitte und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Aufgaben und Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Punkten in der Stellenbeschreibung passen – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Lüneburger Eisenhandlung W.L. Schröder GmbH & Co. KG und deren Geschichte. Verstehe ihre Werte, insbesondere den Fokus auf Qualität und Kundennähe. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im Gespräch gezielt auf ihre Ziele einzugehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Probleme gelöst oder externe Dienstleister koordiniert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zum Beispiel über die Herausforderungen im Facility Management oder wie das Unternehmen seine Prozesse optimiert. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick gefordert sind, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Übe, deine Gedanken zu ordnen und deine Antworten präzise zu formulieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
