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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere und warte hochwertige Fahrräder und E-Bikes in einem kreativen Umfeld.
- Arbeitgeber: JobRad® Loop, ein innovativer Anbieter im Bereich Fahrradtechnik.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, Essenszuschuss, kostenlose Getränke und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag und ein multikulturelles Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität mit uns und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Ausbildung als Fahrradmonteur:in oder umfangreiche Erfahrung in der Fahrradtechnik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Lust auf eine besondere Herausforderung? Du begeisterst dich für Fahrräder und suchst eine Tätigkeit als Fahrradmonteur:in mit Gestaltungsspielraum, Entwicklungsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Miteinander? Dann bist du bei JobRad® Loop in Kabelsketal genau richtig. In unserer Fahrradwerkstatt übernimmst du eigenverantwortlich Reparatur, Service und Wartung von hochwertigen Fahrrädern und E-Bikes und bringst deine Erfahrung aktiv in die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein. Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Let’s ride together!
Was du brauchst, um erfolgreich zu sein
- Fundiertes Know-how: Abgeschlossene Ausbildung als Fahrradmonteur:in bzw. Zweiradmechatroniker:in oder mehrjährige Erfahrung in der Fahrradtechnik. Alternativ Quereinstieg mit umfangreichem Praxiswissen und sicherer Routine bei gängigen Reparaturen und Servicearbeiten an Fahrrädern und E-Bikes.
- Technisches Verständnis: Sehr gute Kenntnisse in der Montage, Wartung und Reparatur von Fahrrädern und E-Bikes; sicherer Umgang mit modernen Werkstatt- und Diagnosesystemen; schnelle Einarbeitung in digitale Arbeitsprozesse.
- Selbständiges & strukturiertes Arbeiten: Eigenverantwortliche, präzise und qualitätsbewusste Arbeitsweise; Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.
- Spaß am Gestalten: Motivation zur aktiven Mitgestaltung einer zukunftsfähigen Werkstatt.
- Belastbarkeit & digitale Affinität: Körperliche Fitness sowie sicherer Umgang mit Tablets und Laptops.
- Sprachkenntnisse: Deutschkenntnisse mindestens auf B1-/B2-Niveau, ein offizielles Zertifikat nicht zwingend erforderlich.
Dein Beitrag zu unserer Erfolgsgeschichte
- Instandsetzung: Eigenständige Durchführung von Reparaturen, Wartungen und Servicearbeiten an Fahrrädern und E-Bikes inklusive Austausch und Einstellung von Komponenten sowie Funktions- und Sicherheitsprüfungen.
- Qualitätssicherung: Sicherstellung und Kontrolle der Werkstatt- und Qualitätsstandards sowie Meldung technischer Auffälligkeiten und Abweichungen.
- Prozessoptimierung: Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung von Arbeitsprozessen sowie UnterstĂĽtzung bei der Einarbeitung neuer Kolleg:innen.
Faires & pĂĽnktliches Gehalt mit starken Extras:
- Essenszuschuss (46 € monatlich).
- Sachwertgutschein (50 € monatlich) oder Bezuschussung zu EGYM Wellpass.
- Übernahme des Deutschlandtickets oder JobRad®-Leasing-Zuschuss für bis zu zwei Bikes (85 € monatlich).
- Obst, Kaffee, Tee und Getränke sind kostenlos.
- Mitarbeiterrabatt auf unsere Bikes (1.080 € jährlich) und bei unserem Partner futurebens.
- Jubiläumsgeschenk.
Top Rahmenbedingungen:
- 30 Tage Urlaub.
- freie Wochenenden.
- unbefristeter Arbeitsvertrag.
- jährlich 2 Sonderurlaubstage für dein ehrenamtliches Engagement.
Moderner Arbeitsplatz: hochwertiges Werkzeug und neueste IT-Hardware, gebrandete Marken-Arbeitskleidung und Gesundheitsleistungen (medizinische Vorsorgeangebote und Kooperation mit nilohealth.com zur Förderung deiner mentalen Gesundheit).
Gezielte Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten bei sehr guter Performance. Multikulturelles Team & gemeinsame Events vor Ort (von Tischtennis-Pausen, regelmäßigem Feierabend-Grillen über Sommerfest und Weihnachtsfeier bis hin zur Feierabend-Laufgruppe).
Über uns: Wir suchen Menschen, die eigenständig und zielstrebig arbeiten, begeisterungsfähig sind, gute Ideen in die Tat umsetzen wollen und mit uns gemeinsam Lösungen gestalten, um unsere Vision einer nachhaltigen und fairen Mobilitätswelt mit dem Rad zu verwirklichen. Wir sind der führende Service- und Technologiedienstleister für die Aufbereitung und Online-Vermarktung von Leasingrückläufern und gebrauchten Fahrrädern aller Art. Unsere Mission ist es, den Gebrauchtradmarkt zu revolutionieren: Einfach, sicher, attraktiv – für alle. Wer bei uns glücklich werden will, muss Lust auf ein starkes Miteinander und ständige Weiterentwicklung haben!
Fahrradmonteur:in (m/w/d) ohne Kundenkontakt Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fahrradmonteur:in (m/w/d) ohne Kundenkontakt
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fahrradmonteur:in interessierst, schau dir die Werkstatt an und sprich mit den Leuten vor Ort. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für Fahrräder – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein technisches Know-how! Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch über deine Erfahrungen mit Reparaturen und Wartungen zu sprechen. Bring Beispiele mit, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Tipp Nummer 3
Teamarbeit ist wichtig! Betone, dass du gerne im Team arbeitest und bereit bist, neue Kolleg:innen einzuarbeiten. Das zeigt, dass du nicht nur an deinem eigenen Erfolg interessiert bist, sondern auch am Erfolg des gesamten Teams.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Fahrräder in deiner Bewerbung zu zeigen – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fahrradmonteur:in (m/w/d) ohne Kundenkontakt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fahrradmonteur:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die du in der Fahrradtechnik gesammelt hast. Ob Ausbildung oder praktische Kenntnisse – wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du selbständig und strukturiert arbeitest – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Let’s ride together!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen als Fahrradmonteur:in oder in der Zweiradtechnik dazu passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Interview anbringen kannst.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da technische Kenntnisse für diese Position entscheidend sind, solltest du dich vor dem Interview mit den neuesten Trends in der Fahrradtechnik und den gängigen Reparaturmethoden vertraut machen. Zeige dein Interesse an modernen Werkstatt- und Diagnosesystemen und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Selbstbewusst auftreten
Bereite dich darauf vor, deine Arbeitsweise und deinen Umgang mit Herausforderungen zu erläutern. Sei bereit, über deine Fähigkeit zu sprechen, eigenverantwortlich und strukturiert zu arbeiten, und gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Möglichkeiten zur Prozessoptimierung oder zur Mitgestaltung der Werkstatt fragen, um zu zeigen, dass du aktiv zur Weiterentwicklung beitragen möchtest.