Filialleiter (m/w/d)

Filialleiter (m/w/d)

Aschheim Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite dein Team und sorge für eine optimale Präsentation unserer Kollektionen.
  • Arbeitgeber: Takko Fashion – ein dynamisches Unternehmen mit über 1.900 Filialen in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 20% Rabatt, Urlaubs-/Weihnachtsgeld und flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg deiner Filiale und bringe Freude in das Leben der Kunden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Engagement, Flexibilität und idealerweise erste Führungserfahrungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Unsere Filialen sind das Herzstück von Takko Fashion – mit mehr als 1.900 Stores in 17 Ländern in Europa ist Takko Fashion immer ganz in der Nähe. Du hast Spaß an Mode? Und Du möchtest Familien durch gute Beratung und das richtige Angebot eine Freude machen? Dann passt Du zu uns! Wir suchen aufgeschlossene und kompetente Teamplayer, die gemeinsam mit uns unseren Unternehmenserfolg gestalten.

Das erwartet Dich:

  • Verantwortung für Deine Filiale
  • Führung, Coaching und Entwicklung Deines Teams
  • Optimale Präsentation unserer ansprechenden Kollektionen
  • Aktive Verkaufsförderung
  • Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen
  • Effiziente und bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung
  • Lager- & Warenmanagement

Das bringst Du mit:

  • Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung (vorzugsweise im textilen Handel)
  • Engagement und Flexibilität
  • Freundliches und offenes Auftreten
  • Spaß an der Arbeit im lebendigen Einzelhandel in einem tollen Team
  • Leidenschaft für Mode und Freude an der Beratung unserer Kunden
  • Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen

Darauf kannst Du Dich freuen:

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Ein sympathisches Filialteam
  • 20% Rabatt in all unseren Filialen und eine Partnerrabattkarte
  • Attraktive Vorteile wie Urlaubs-/Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
  • Rabatt bei über 150 kooperierenden Unternehmen (Corporate Benefits)
  • Die Möglichkeit ein Job-Bike zu leasen
  • Flexible Arbeitszeiten & monatliche Einsatzplanung
  • Intensive Einarbeitung in einem unserer internen Trainerhäuser
  • Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten

Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Takko Fashion ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein sympathisches Team bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 20% Rabatt in allen Filialen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während flexible Arbeitszeiten und Schulungsangebote sicherstellen, dass jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln und seine Leidenschaft für Mode in einem dynamischen Umfeld auszuleben.
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Kontaktperson:

GoHiring GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Filialleiter (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Besuche unsere Filialen und sprich direkt mit den Filialleitern oder dem Team. Zeige dein Interesse an der Marke und stelle Fragen zu den Produkten und dem Team. So bleibst du im Gedächtnis!

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von Takko Fashion auf LinkedIn oder anderen Plattformen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Kollektionen und Trends in der Modebranche. Zeige, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch Leidenschaft für Mode hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei den richtigen Leuten landet.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter (m/w/d)

Führungskompetenz
Coaching
Teamentwicklung
Verkaufskompetenz
Präsentationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Kennzahlenanalyse
Personaleinsatzplanung
Lager- und Warenmanagement
Engagement
Flexibilität
Kundenberatung
Leidenschaft für Mode
Offenes Auftreten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns, warum du gerne im Einzelhandel arbeitest und was Mode für dich bedeutet. Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du die richtige Person für unser Team bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest

Mach dich mit der Marke vertraut

Informiere dich über Takko Fashion, ihre Kollektionen und die Unternehmenswerte. Zeige im Interview, dass du die Marke verstehst und wie du zur positiven Kundenberatung beitragen kannst.

Bereite Beispiele für Führungserfahrungen vor

Wenn du bereits Führungserfahrung hast, denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu demonstrieren.

Zeige deine Leidenschaft für Mode

Sprich über deine persönliche Verbindung zur Mode und wie du diese Leidenschaft in den Verkaufsprozess einbringen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich für die Branche brennst.

Stelle Fragen zur Filialführung

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, z.B. zu den Herausforderungen in der Filialleitung oder den Zielen des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.

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Standort: Aschheim
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