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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Holzernte, Walderneuerung und Naturschutz – werde Teil der Naturpflege!
- Arbeitgeber: Engagiertes Team in der Forstwirtschaft mit sicherem Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Vergütung, Gesundheitsmanagement und Zuschüsse für Mobilität.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitsweise und Teamgeist sind hier gefragt!
- Warum dieser Job: Gestalte die Natur aktiv mit und erlebe abwechslungsreiche Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und praktische Waldarbeitserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Holzernte
- Walderneuerung (Pflanzen setzen, Pflege der Naturverjüngung)
- Waldschutz (Maßnahmen gegen Waldschädlinge)
- Wegebau und Wegunterhaltung
- Naturschutz und Landschaftspflege (Pflege von Waldrändern, Feucht- und Trockenbiotopen u.a.)
Qualifikationen:
- erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, vorzugsweise in der Forstwirtschaft
- praktische Kenntnisse in der Waldarbeit
- körperliche Belastbarkeit
- handwerkliches Geschick
- Teamfähigkeit, Flexibilität, eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B, BE, L sowie eigener PKW Bedingung
Benefits:
- ein motiviertes, engagiertes Team
- ein sicheres Beschäftigungsverhältnis
- eine interessante und vielseitige Tätigkeit
- tarifgerechte Vergütung bis nach EG 6 TVöD, Jahressonderzahlung, leistungsbezogene Bezahlung
- Zusatzversorgung (Altersvorsorge)
- vermögenswirksame Leistungen
- fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßiges Fortbildungsangebot
- betriebliches Gesundheitsmanagement / Hansefit
- Zuschuss zur Monatskarte
- Zuschuss zum Fahrradkauf
- MitarbeiterCARD
Eine endgültige Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt uns vorbehalten.
Forst- / Waldarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Forst- / Waldarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Forstwirtschaft arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Forstwirtschaft und über die spezifischen Herausforderungen, die das Unternehmen hat. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Forst- / Waldarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Forst- / Waldarbeiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine praktischen Kenntnisse in der Waldarbeit hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die dir bei den Aufgaben wie Holzernte oder Walderneuerung helfen könnten. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du drauf hast!
Teamgeist ist gefragt: Da wir ein motiviertes Team sind, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit betonst. Teile uns mit, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das zeigt uns, dass du gut zu uns passt!
Bewirb dich direkt bei uns: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die spezifischen Aufgaben an, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Holzernte, Walderneuerung oder den Waldschutz passen. So kannst du gezielt Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen.
✨Praktische Kenntnisse hervorheben
Da praktische Kenntnisse in der Waldarbeit wichtig sind, solltest du konkrete Situationen oder Projekte erwähnen, bei denen du dein handwerkliches Geschick und deine körperliche Belastbarkeit unter Beweis gestellt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch arbeiten kannst.
✨Teamfähigkeit betonen
In der Forstwirtschaft ist Teamarbeit oft entscheidend. Bereite ein paar Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du flexibel bist und eigenverantwortlich handeln kannst, um das Teamziel zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Waldpflege sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.