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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen im E-Health-Bereich mit modernsten Technologien.
- Arbeitgeber: Doc Cirrus, ein dynamisches Unternehmen im Gesundheitswesen mit offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, persönliche Benefits und unbefristeter Vertrag.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und ein unterstützendes Onboarding-System.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Informatik, Erfahrung in Softwareentwicklung und Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
10785 Berlin Festanstellung Veröffentlicht: Full-Stack-Software-Entwicklung auf Basis von Docker, Node.js und MongoDB.
Setze Deine eigenen Schwerpunkte: Backend, Frontend, DevOps, Security, Data Modelling, Entwicklungstools.
Komponentenverantwortung: Vom technischen Design, über Entwicklung bis zu CI/CD. Wer Verantwortung übernimmt, bekommt auch Entscheidungsfreiheit.
Mitbestimmung: Bring dich in die strategische Ausrichtung ein, führe neue Technologien ein, stelle interessante Themen in TechTalks oder Workshops vor.
Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, mit dem Produktmanagement, der Qualitätssicherung und Customer Care. Die Stelle ist auch in Teilzeit möglich.
Das macht Dich besonders:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich der Informatik, Mathematik, Physik oder anderen Naturwissenschaften.
- Erfahrung in der Konzeption von neuen Features und im Refactoring von gewachsenem Code.
- Erfahrung mit großen Repositories und ein empathischer Umgang in der Zusammenarbeit im Team.
- Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit sehr hohem Qualitätsbewusstsein.
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur erfolgreichen Zusammenarbeit in einem agilen Umfeld.
- Idealerweise Branchenkenntnisse im E-Health-Bereich, der Medizintechnik oder Arztinformationssysteme/Praxissoftware.
- Die Fähigkeit, sich in neue Inhalte schnell und eigenständig einzuarbeiten.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das macht Arbeiten bei Doc Cirrus besonders:
- Kommunikations- und Feedbackkultur erleben: Werde Teil eines offenen und zugewandten Miteinanders mit regelmäßigen Austauschtreffen und Teamevents.
- Ob Fitness, Familie oder Vorsorge – wir beteiligen uns monatlich an deinen persönlichen Benefits wie Urban Sports, JobRad, Kita oder betrieblicher Altersvorsorge (bAV).
- In Balance bleiben: Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub sind für uns selbstverständlich. Wähle zwischen 3 Arbeitsmodellen: Remote, Hybrid oder Office.
- Voneinander lernen: Ein gut durchdachtes Onboarding und unser Buddy-System unterstützen Dich während Deiner Einstiegsphase.
- Langfristig attraktiv: Wir fördern Teilzeitarbeit und bieten Dir eine marktgerechte Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Sicher ankommen: Wir bezuschussen das Deutschland Ticket Job abhängig vom gewählten Arbeitsmodell.
- Persönlich wachsen: Wir fördern Dich in Deiner Entwicklung auch durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen.
Du möchtest gemeinsam mit uns das Gesundheitswesen verändern? Dann freuen sich Nici und Antonia aus der Personalabteilung auf deine Bewerbung und werde vielleicht schon bald Teil unseres Teams!
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
... bist Du neugierig geworden? Dann erfährst Du noch mehr über uns auf unserer Website und natürlich gern auch persönlich im ersten Videointerview!
ID der Stellenausschreibung: 257bc1a3-016c-4ae6-84ec-e3d08cdee6a4
Full Stack Software Developer E-Health (x/d/w/m) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Full Stack Software Developer E-Health (x/d/w/m)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen wirklich zu dir passt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Übe Coding-Challenges oder mache Mock-Interviews mit Freunden. So bist du bestens gerüstet, um deine Skills zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für E-Health! Sprich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche, um zu zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Beitrag leisten möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren. Lass uns gemeinsam das Gesundheitswesen verändern!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Full Stack Software Developer E-Health (x/d/w/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Ob Backend, Frontend oder DevOps – wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit Docker, Node.js und MongoDB vertraut. Überlege dir, wie du diese Technologien in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie sie in der E-Health-Branche angewendet werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Features, die du entwickelt hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du im Team gearbeitet hast. Das zeigt deine Erfahrung und Teamfähigkeit, die für die Stelle wichtig sind.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen gefordert ist, solltest du deine Fähigkeit zur Kommunikation betonen. Bereite dich darauf vor, wie du Feedback gibst und empfängst, und wie du in einem agilen Umfeld effektiv arbeitest.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kommunikations- und Feedbackkultur des Unternehmens zu erfahren. Frage, wie das Team zusammenarbeitet und welche Möglichkeiten es für persönliche Weiterentwicklung gibt. Das zeigt dein Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wachstum im Unternehmen.