Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein zentrales Geschäftsfeld und gestalte die Zukunft der beruflichen Bildung aktiv mit.
- Unternehmen: IHK zu Essen – eine innovative Organisation mit einem starken Fokus auf Bildung und Entwicklung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit vielfältigen Teamevents und attraktiven Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die digitale Transformation in der beruflichen Bildung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in Aus- und Weiterbildung sind wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Übernehmen Sie Verantwortung für eines unserer zentralen Geschäftsfelder und gestalten Sie gemeinsam mit Ihrem Team die Zukunft der beruflichen Bildung. Mit Ihren Ideen, Ihrer Führungskompetenz und Ihrem Gestaltungswillen leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die regionale Wirtschaft und die Menschen in unserer Region.
Für unser Geschäftsfeld Bildung & Prüfung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und führungsstarke Persönlichkeit in Vollzeit (40 Stunden/Woche).
Ihr Beitrag zu unserem Team:
- Disziplinarische Führung der Mitarbeitenden sowie Förderung einer modernen Führungskultur durch Motivation, Coaching, individuelle Entwicklung und die Stärkung von Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und Veränderungsbereitschaft.
- Aufbau und Pflege tragfähiger Netzwerke mit Unternehmen, Bildungspartnern, Schulen, Hochschulen, Behörden und weiteren Stakeholdern.
- Repräsentation der IHK zu Essen in regionalen und überregionalen Gremien sowie gegenüber Politik, Wirtschaft und Partnerorganisationen.
- Gestaltung und Umsetzung der digitalen Transformation im Geschäftsfeld durch die Weiterentwicklung digitaler Prozesse, Services und Prüfungsformate sowie den Einsatz innovativer Technologien und Künstlicher Intelligenz.
- Initiierung und Steuerung von Veränderungsprozessen sowie kontinuierliche Analyse, Optimierung und Standardisierung von Prozessen zur Sicherstellung einer hohen Servicequalität, einer bedarfsgerechten Ausrichtung der Dienstleistungen, effizienter Abläufe und rechtskonformer Verwaltungsverfahren.
- Wirtschaftliche Steuerung des Geschäftsfeldes sowie verantwortungsvoller Einsatz von Budget und personellen Ressourcen.
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Hauptgeschäftsführung sowie den übrigen Geschäftsfeldleitungen zur Weiterentwicklung der Gesamtorganisation.
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master, Diplom oder vergleichbar), vorzugsweise in den Bereichen Wirtschafts-, Verwaltungs-, Bildungs-, Rechts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Wünschenswert sind Erfahrungen in vergleichbarer Position und in dem Themenfeld Aus- und Weiterbildung und berufliche Bildung.
- Kooperativer und wertschätzender Führungsstil, der die persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden fördert.
- Netzwerker:in mit sensibler und aufmerksamer Umgangsweise mit Netzwerkpartnern und politischen Entscheidungsträgern.
- Hohe Dienstleistungsorientierung, konzeptionelle Stärke und Freude an Innovationen.
- Kommunikationstalent mit hoher Medienkompetenz und überzeugendem Auftreten.
- Inspirierende Persönlichkeit, die den Wandel vorantreibt und Mitarbeitende ermutigt, innovative Lösungen zu entwickeln.
- Verständnis für die Bedeutung einer agilen und modernen Arbeitswelt und Fähigkeit, diese Prinzipien in der Organisation zu implementieren und zu fördern.
- Erfahrung in der Digitalisierung von Prozessen und Dienstleistungen mit Ideen zur zukunftsorientierten Weiterentwicklung der IHK zu Essen.
Warum die IHK zu Essen?
- Großer Gestaltungsspielraum mit Verantwortung für ein zentrales Geschäftsfeld und Einfluss auf die strategische Weiterentwicklung.
- Wertschätzende Führungskultur mit vertrauensvoller Zusammenarbeit im Führungsteam und Kommunikation auf Augenhöhe.
- Zukunftsorientierte Arbeitswelt mit innovativen Arbeitsformen und Offenheit für neue Ideen.
- Verpflegung vor Ort mit frischen Snacks und Mahlzeiten direkt im Haus.
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Kultur des Lernens mit individueller Fort- und Weiterbildung.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten zur Unterstützung des Wohlbefindens.
- Nachhaltige Mobilität als zertifizierter fahrradfreundlicher Arbeitgeber.
- Vielfalt und Gemeinschaft mit regelmäßigen Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts.
- Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen. Alle Bewerbungen werden frei von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität durchgesehen und ausgewertet.
Über uns: Die Industrie- und Handelskammer zu Essen vertritt die Interessen von mehr als 60.000 Unternehmen aus den Bereichen Industrie, Handel und Dienstleistungen in den Städten Essen, Mülheim an der Ruhr und Oberhausen. Unser Ziel ist klar: Wir gestalten unsere MEO-Region als zukunftsfähigen und attraktiven Wirtschaftsstandort.
Geschäftsfeldleitung Bildung & Prüfung (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Tiemeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine faire Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Tiemeyer-Akademie. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch, Bike-Leasing und exklusiven Mitarbeiterrabatten fördert das familiengeführte Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Nähe großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Geschäftsfeldleitung Bildung & Prüfung (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei GoHiring GmbH helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie GoHiring GmbH.
✨Direkt bewerben bei GoHiring GmbH!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Geschäftsfeldleitung Bildung & Prüfung (m/w/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsfeldleitung Bildung & Prüfung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei GoHiring GmbH einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Geschäftsfeldleitung Bildung & Prüfung (m/w/d).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von GoHiring GmbH leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von GoHiring GmbH einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von GoHiring GmbH passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei GoHiring GmbH werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei GoHiring GmbH erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von GoHiring GmbH einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!