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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Instandhaltung und Pflege des Hotels, technische Mängel beheben und Außenanlagen sauber halten.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Hotel mit wertschätzender Atmosphäre und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeiter-Raten, Schulungen, Corporate Benefits und ein sicheres Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams, das zusammenhält und Spaß an der Arbeit hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und freundliches Auftreten.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektive und regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein starkes Teamgefühl.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Beseitigung und Instandsetzung von Mängeln, die per App oder direkt gemeldet werden (Zimmer, Flure, öffentliche Bereiche).
Regelmäßige Kontrolle aller Zimmer anhand von Checklisten.
Behebung technischer Mängel im gesamten Haus und in den öffentlichen Bereichen.
Überblick und Kontrolle aller technischen Anlagen.
Ansprechpartner für externe Dienstleister bei Terminen vor Ort (inkl. Koordination und ggf. Beauftragung von Fremdfirmen).
Pflege und Sauberkeit der Außenanlagen (Müll, Kippen, Unkraut, Rasen mähen etc.).
Winterdienst (Schneeräumen und Streuen).
Regelmäßige Kontrolle von Lagerräumen, Treppenhäusern und Fluren.
Malerarbeiten in Zimmern und Fluren.
Durchführung kleinerer Sanitärarbeiten.
Dein Profil:
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis.
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.
- Freundliches Auftreten gegenüber Gästen und Kollegen.
- Idealerweise Erfahrung im Hotel-, Immobilien- oder Gebäudebereich.
Warum wir?
Weil Arbeiten Spaß machen darf ❤️ Wir sind ein einfamiliär geführter Hotelbetrieb, in dem man sich kennt, unterstützt und gemeinsam lacht. Bei uns herrscht eine lockere, wertschätzende Atmosphäre, kurze Entscheidungswege und ein offenes Miteinander – vom Azubi bis zur Geschäftsführung. Unser Team ist unser Herzstück: motiviert, hilfsbereit und mit echtem Zusammenhalt. Das feiern wir auch – mit regelmäßigen Mitarbeiter-Events, gemeinsamen Aktivitäten und Momenten, die verbinden.
Was dich bei uns erwartet:
- Ein traumhaftes Team, das zusammenhält und füreinander da ist.
- Flache Hierarchien und direkte Kommunikation.
- Schulungen & Weiterbildungen für deine fachliche und persönliche Entwicklung.
- Corporate Benefits mit vielen attraktiven Mitarbeiter-Vorteilen.
- EAP/EAS – Employee Assistance System mit zahlreichen tollen Angeboten (Unterstützung bei beruflichen & privaten Themen, Beratung, Services & Rabatte).
- Attraktive Mitarbeiter-Raten in unseren Hotels – auch für Freunde & Familie.
- Abwechslungsreiche Arbeit in einem Umfeld, in dem Leistung gesehen und wertgeschätzt wird.
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.
Kurz gesagt: Bei uns bist du nicht nur ein Mitarbeiter – du bist Teil der Familie.
Über uns:
Dein Wohlbefinden ist für uns eine Herzensangelegenheit. Seit mittlerweile 15 Jahren widmen wir uns mit voller Leidenschaft Deinem Schlaferlebnis. Als Familienunternehmen fühlen wir uns persönlich für Deine Übernachtung verantwortlich. Wir freuen uns sehr, dass wir Dich an neun Standorten in Deutschland zum Träumen bringen können.
Um Dir einen tiefenentspannten Schlaf zu ermöglichen, bieten wir Dir in allen Zimmerkategorien Premium-Boxspringbetten. Dazu bekommst Du bei McDreams ein Full-Entertainment Package mit gratis Highspeed WLAN und 40“ Flat-TV auf jedem Zimmer. Das alles ab 29,99 € pro Nacht. Guter Schlaf kann auch günstig sein.
Als Unternehmer und Eltern denken wir generationenübergreifend. Wir sind sehr stolz, dass wir unseren ökologischen Fußabdruck über die letzten Jahre um ein Vielfaches verbessern konnten. Unser Ziel ist es, dass Deine Übernachtung nicht nur bezahlbar, sondern auch umweltverträglich ist. Bei McDreams träumst Du grün.
Hausmeister m/w/d Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hausmeister m/w/d
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Hausmeister bewirbst, schau dir die Umgebung an und überlege, welche Verbesserungen du vorschlagen könntest. Das zeigt dein Engagement und deine Initiative.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Unternehmens, um mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren. So kannst du besser einschätzen, wie du dich ins Team einfügen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen über technische Mängel und deren Behebung übst. Zeige, dass du handwerkliches Geschick hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit in einem familiären Umfeld zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hausmeister m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung im Hotel-, Immobilien- oder Gebäudebereich hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen handwerklichen Fähigkeiten und technischen Kenntnissen.
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine übersichtliche Gliederung, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unserer Familie zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den geforderten Aufgaben passen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Position hast.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen. Wenn du über frühere Erfahrungen sprichst, wird das deinem Gesprächspartner helfen, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
✨Freundliches Auftreten ist wichtig
Denke daran, dass du nicht nur deine Fähigkeiten präsentierst, sondern auch einen ersten Eindruck hinterlässt. Sei freundlich und offen im Gespräch, denn ein positives Auftreten kann entscheidend sein, besonders in einem teamorientierten Umfeld.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Du könntest zum Beispiel nach den Teamstrukturen oder den Weiterbildungsmöglichkeiten fragen. So zeigst du, dass du langfristig denkst.