HR Manager / HR Generalist (m/w/d)

Du bist stark in der Umsetzung, liebst klare Prozesse und hast den Anspruch, dass Dinge funktionieren? Genau dafür suchen wir dich in unserem HR Team. Als HR Generalist*in (all genders) sorgst Du dafür, dass im Hintergrund alles sitzt und genau deshalb vorne alles läuft - für Mitarbeitende, Führungskräfte und das Unternehmen.

Aufgaben

• Du betreust alle administrativen HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles, das heißt Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse und Bescheinigungen erstellen, On- und Offboardings begleiten sowie die vor- und nachbereitende Gehaltsabrechnung durchführen.
• Du pflegst unser HR-System (Personio) strukturiert und sauber und stellst die Datenqualität sicher.
• Du bist erste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte bei operativen und administrativen HR-Themen, mit Fokus auf unseren Produktionsstandort Ellwangen.
• Du übernimmst das Recruiting für unsere Produktion, dies beinhaltet Stellen schalten, Bewerbermanagement und Interviews führen.
• Du entwickelst unsere HR-Prozesse weiter und treibst HR-Projekte aktiv voran.
• Du bringst Ordnung in Prozesse, erkennst Lücken und sorgst für klare Standards und Dokumentationen.

Profil

• mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im operativen HR – du kennst dein Handwerk und kannst liefern.
• sehr gutes Verständnis für arbeitsrechtliche Grundlagen sowie Sicherheit in allen Belangen der Gehaltsabrechnung.
• Erfahrung mit HR-Systemen (idealerweise Personio) und MS Office.
• Bereitschaft 2-3 x im Monat nach Ellwangen zu reisen.

Du machst den Unterschied, wenn…

• Mitarbeitende schnelle, klare und vertrauensvolle Antworten bekommen.
• Prozesse nicht nur laufen, sondern besser werden.
• Daten sauber sind und als Grundlage für Entscheidungen dienen.
• Führungskräfte dich aktiv einbinden, weil du echten Mehrwert lieferst.

Was wir bieten

• Sichere Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Planungssicherheit.
• Gesundheitsleistungen: 30 Tage Urlaub, betriebliche Krankenversicherung, ergonomische Arbeitsumgebung, EGYM Wellpass & Jobrad.
• Direkter Einfluss: Du gestaltest mit – kurze Entscheidungswege, direkter Draht zur Geschäftsführung, keine Politik.
• Come as you are: Kein Dresscode. Vom Metalhead bis Schlagerfan sind bei uns alle willkommen, so wie sie sind.
• Weiterbildung mit Impact: Du bekommst Zeit und Unterstützung für deine Weiterentwicklung - ob Fachwissen, Soft Skills oder neue Tools - denn Stillstand ist nicht unser Ding.
• Modernes Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten - wir helfen dir dein Leben und deinen Job gut zu verbinden.
• Wirkungsorientiertes Umfeld: Wir arbeiten transparent, direkt und auf Augenhöhe. Klar definierte Rollen und kurze Wege sorgen dafür, dass du dich einbringen kannst.
• Hunde willkommen: Mit unserem eigens programmierten 'Dog Booking' kannst du den Besuch deines Vierbeiners in unseren Büros planen.