HR Manager (m/w/d)

HR Manager (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte HR-Tätigkeiten und unterstütze bei Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Arbeitgeber: Nord Event GmbH, führendes Unternehmen für Catering in Norddeutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Sicheres Arbeitsverhältnis, Zuschüsse, kostenlose Schulungen und Teamevents.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Karrierechancen wartet auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte ein kreatives Arbeitsumfeld und bring deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Personalbereich, erste HR-Erfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Verantwortung für administrative HR-Tätigkeiten im Tagesgeschäft
  • Vorbereitung und Unterstützung der Lohn- und Gehaltsabrechnung (z. B. Pflege abrechnungsrelevanter Daten, Schnittstelle zum externen Lohnbüro)
  • Pflege, Verwaltung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Personio
  • Erstellung und Pflege von Personalakten sowie Vertrags- und Bescheinigungswesen
  • Planung, Organisation und Nachverfolgung von Schulungs- und Entwicklungsmaßnahmen
  • Unterstützung der Geschäftsführung sowie der Abteilungsleitungen in personalrelevanten Themen
  • Mitwirkung bei On- und Offboarding-Prozessen

Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personal, BWL oder vergleichbar
  • Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Administration
  • Grundkenntnisse in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Personio oder vergleichbaren HR-Systemen
  • Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten
  • Kommunikationsstärke und ein professionelles Auftreten
  • Teamgeist sowie eine Hands-on-Mentalität

Warum wir?

  • HCK Holding bietet dir ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer verantwortungsvollen Position.
  • Ein zentrales Büro in der Hamburger Innenstadt
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge – steigt mit deiner Zugehörigkeit
  • Urban Sports Club Mitgliedschaft vergünstigt
  • Kostenlose Schulungen und Weiterbildungen
  • Teambuildings und Mitarbeiterevents

Über uns

Willkommen bei der Nord Event GmbH, einem der führenden Unternehmen für Catering und Veranstaltungsausrichtungen in Norddeutschland. Seit der Gründung im Jahr 2000 haben wir uns durch kontinuierliches Wachstum als feste Institution am Hamburger Markt etabliert. Unser inhabergeführtes Unternehmen ist heute Teil der HCK Holding GmbH und bleibt das Herzstück dieser gastronomischen Unternehmensgruppe. Bei uns erwartet dich ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld, in dem deine Talente und Ideen geschätzt werden. Werde Teil unseres Teams und verbringe unvergessliche Erlebnisse mit uns! Entdecke spannende Karrieremöglichkeiten und bewirb dich jetzt.

HR Manager (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Die Nord Event GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als HR Manager (m/w/d) in Hamburg ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem dynamischen und kreativen Umfeld bietet. Mit attraktiven Benefits wie Zuschüssen zur Altersvorsorge, vergünstigten Mitgliedschaften im Urban Sports Club und kostenlosen Schulungen fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive Work-Life-Balance. Hier wirst du Teil eines engagierten Teams, das Wert auf Teamgeist und persönliche Entfaltung legt.
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Kontaktperson:

GoHiring GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: HR Manager (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der HR-Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der HR-Manager-Position. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Manager (m/w/d)

Administrative HR-Tätigkeiten
Lohn- und Gehaltsabrechnung
Pflege von abrechnungsrelevanten Daten
HR-Systeme (Personio)
Erstellung und Pflege von Personalakten
Vertrags- und Bescheinigungswesen
Planung und Organisation von Schulungsmaßnahmen
Unterstützung der Geschäftsführung
On- und Offboarding-Prozesse
Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personal
Berufserfahrung im HR-Bereich
Grundkenntnisse in der Lohnbuchhaltung
MS Office Kenntnisse
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Kommunikationsstärke

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest

Verstehe die HR-Prozesse

Mach dich mit den grundlegenden HR-Prozessen vertraut, insbesondere mit administrativen Tätigkeiten und Lohnabrechnung. Wenn du während des Interviews spezifische Fragen zu diesen Themen stellen kannst, zeigst du dein Interesse und deine Vorbereitung.

Kenntnisse über Personio

Falls du Erfahrung mit Personio oder ähnlichen HR-Systemen hast, bringe das zur Sprache. Wenn nicht, informiere dich vorher über die Software und deren Funktionen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich in neue Systeme einzuarbeiten.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personaladministration und Teamarbeit verdeutlichen. Geschichten über erfolgreiche Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Sei du selbst

Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Die Unternehmen suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt. Ein professionelles Auftreten ist wichtig, aber vergiss nicht, auch deine menschliche Seite zu zeigen.

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