IT-Compliance- und IMS-Manager m/w/d

IT-Compliance- und IMS-Manager m/w/d

Teilzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere IT-Compliance und entwickle unser Managementsystem weiter.
  • Unternehmen: Wachstumsorientierte neeyo Group mit innovativen Lösungen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Firmenfitness, Homeoffice und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Moderne Büros mit Bergblick und regelmäßigen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium in Informationssicherheit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Informationssicherheit & IT-Compliance
  • Mitwirkung beim Betrieb und der strategischen Weiterentwicklung unseres integrierten Managementsystems mit Fokus auf ISO/IEC 27001
  • Unterstützung bei IT-Risikoanalysen sowie Ableitung praxisnaher Maßnahmen
  • Einordnung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z. B. DORA, BAIT, VAIT, NIS2)
  • Bearbeitung von Kunden- und Partnerfragebögen zu IT-Security, Cyber Resilience und Datenschutz
  • Vorbereitung und Begleitung interner sowie externer Audits

Du agierst dabei als verbindende Schnittstelle zwischen IT, Geschäftsführung und Fachbereichen.

Vertrags- und Compliance-Prüfung

  • Prüfung von Kunden- und Lieferantenverträgen, AVVs und sicherheitsrelevanten Vereinbarungen
  • Analyse von Compliance- und IT-Sicherheitsanforderungen in Ausschreibungen
  • Identifikation regulatorischer und haftungsrelevanter Risiken in enger Abstimmung mit den verantwortlichen Stellen

Integriertes Managementsystem

  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unseres IMS – optional auch im Umfeld ISO 9001 und ISO 14001
  • Unterstützung bei Prozessoptimierungen und Verbesserungsmaßnahmen
  • Pflege der relevanten Dokumentation sowie Sensibilisierung der Organisation für Sicherheits- und Compliance-Themen

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Informationssicherheit, IT-Security, Wirtschaftsinformatik, Compliance oder Qualitätsmanagement
  • Mehrjährige Erfahrung im Umfeld ISMS / ISO 27001
  • Gutes technisches Verständnis moderner IT-Infrastrukturen
  • Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen im Finanz- oder IT-Dienstleistungsumfeld
  • Praxis in der Beantwortung von IT-Security- und Compliance-Fragebögen
  • Audit-Erfahrung ist von Vorteil
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten
  • Strukturierte, eigenständige und pragmatische Arbeitsweise

Was dich begeistert

  • Teilzeitstelle (20–25 Std./Woche) mit klarer Perspektive auf Stundenerhöhung
  • Firmenfitness: Monatlicher EGYM Wellpass Zuschuss
  • Flexible Homeoffice Regelung: In der Regel zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche
  • Monatlicher Jobradzuschuss: Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen (Kooperation mit JobRad)
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Urlaub: 30 Tage pro Jahr
  • Standort: Moderne Büroumgebung mit Bergblick
  • Kostenloser Kaffee, Tee, alkoholfreie Getränke und wöchentliches Obst
  • Weihnachtsfeier, Sommerfest, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge uvm.

Über uns

Wir sind auf Wachstumskurs und suchen Dich zur Unterstützung unseres Teams. Die neeyo Group entwickelt innovative Lösungen und Produkte zur Unterstützung dokumentbasierter Geschäftsprozesse. Wir bieten unseren Kunden professionelle Software-Lösungen und Rechenzentrums-Services für alle Bereiche des Dokumenten- und Output-Managements.

Das klingt genau nach Deinem Arbeitsplatz? Dann bewirb Dich unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittsdatum.

Weitere Details und Bewerbung ID der Stellenausschreibung: f78d74b7-5d1b-4e6b-a90a-4a2463c76457

IT-Compliance- und IMS-Manager m/w/d Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Die neeyo Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Nußdorf am Inn eine moderne Büroumgebung mit Bergblick und zahlreiche Benefits bietet, darunter flexible Homeoffice-Regelungen und einen monatlichen Zuschuss für Firmenfitness. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir innovative Lösungen im Bereich Dokumenten- und Output-Management entwickeln. Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr und einem starken Fokus auf Teamzusammenhalt durch regelmäßige Veranstaltungen wie Weihnachtsfeiern und Sommerfeste, sind wir bestrebt, ein motivierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen.

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Kontaktdaten:

GoHiring GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Compliance- und IMS-Manager m/w/d erhalten könnten

Engagiere dich in der IT-Sicherheits-Community

Tauch in die lokale IT-Sicherheits-Community ein! Besuche Meetups oder Workshops, um Leute in deinem Bereich kennenzulernen und dabei mögliche Teilzeitstellen zu entdecken. Oft gibt es spannende, unkonventionelle Jobangebote, die nicht auf Jobportalen zu finden sind.

Nutze deinem Netzwerk für Empfehlungen

Frag in deinem Netzwerk nach, ob jemand Verbindungen in die IT-Sicherheitsbranche hat. Empfehlungen von jemandem, der bereits in einer Firma wie GoHiring GmbH arbeitet, können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen und dich in Teilzeitpositionen ins Gespräch bringen!

Veranstaltungen besuchen und Sichtbarkeit erhöhen

Halte Ausschau nach Konferenzen und Messen zum Thema IT-Sicherheit in deiner Nähe. Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch zeigen, dass du in dem Bereich aktiv bist. Das bringt dich bei Teilzeitstellen in den Fokus der Arbeitgeber!

Bewirb dich direkt auf unserer Website

Vergiss nicht, dass du deine Bewerbung für Teilzeitstellen bei GoHiring GmbH direkt über unsere Website einreichen kannst. So sicherst du dir die besten Chancen, gesehen zu werden und deine Skills in IT-Sicherheit zur Geltung zu bringen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Compliance- und IMS-Manager m/w/d mit Bravour zu bestehen

Informationssicherheit
IT-Compliance
ISO/IEC 27001
IT-Risikoanalysen
Regulatorische Anforderungen (DORA, BAIT, VAIT, NIS2)
IT-Security
Cyber Resilience

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betone deine technischen Fähigkeiten:Im Bereich IT-Sicherheit ist es super wichtig, deine technischen Fähigkeiten klar und prägnant in deinem Lebenslauf darzustellen. Liste spezifische Sicherheitszertifikate wie CompTIA Security+, CISSP oder andere relevante Qualifikationen auf, um zu zeigen, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist!

Projektbeispiele und Erfahrungen sind Gold wert:Wenn du schon an Projekten im Bereich IT-Sicherheit gearbeitet hast, solltest du diese unbedingt erwähnen! Beispiele wie Penetration Testing oder das Einrichten von Sicherheitsprotokollen können einen großen Unterschied machen. Eine kurze, prägnante Beschreibung dieser Projekte kann uns helfen, deine praktische Erfahrung besser zu verstehen.

Flexibilität und Motivation sind entscheidend für Teilzeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Motivation in deinem Anschreiben zu betonen. Erkläre, warum du dich für diese Teilzeitrolle interessierst und wie du dein Wissen in der IT-Sicherheit effizient einbringen möchtest.

Bewirb dich über unsere Website!:Denke daran, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir schauen uns alle Bewerbungen sorgfältig an und freuen uns darauf, deine Unterlagen zu lesen. Mit einer klaren Strukturierung deiner Dokumente hebt du dich von anderen Bewerbungen ab!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet

Bleib auf dem Laufenden mit den aktuellen Trends

In der IT-Sicherheit ist es super wichtig, über die neuesten Bedrohungen und Technologien Bescheid zu wissen. Nutze Blogs, Podcasts oder soziale Medien, um dich über aktuelle Sicherheitsvorfälle und Tools zu informieren – das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse im Vorstellungsgespräch.

Praktische Erfahrung zählt!

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird das Unternehmen wahrscheinlich auch an deinem praktischen Wissen interessiert sein. Bereite Beispiele vor, in denen du Sicherheitskonzepte umgesetzt hast oder wie du Probleme im Bereich der IT-Sicherheit gelöst hast. Hast du zum Beispiel an einem Projekt gearbeitet, bei dem du Sicherheitsprotokolle implementiert hast? Das wird Eindruck machen!

Technische Fragen meistern

Sei bereit für technische Fragen, die dich herausfordern könnten. Du könntest nach deinen Erfahrungen mit Firewalls, Intrusion Detection Systemen oder Verschlüsselungstechniken gefragt werden. Übe, wie du deine Antworten klar und präzise formulierst, ohne zu sehr ins technische Detail zu gehen – das zeigt, dass du komplexe Themen verständlich erklären kannst.

Flexibilität und Lernbereitschaft betonen

In einer Teilzeitrolle kann es wichtig sein, dass du bereit bist, neue Fähigkeiten zu erlernen und flexibel zu sein. Betone deine Lernbereitschaft und wie du dich in neue Technologien oder Sicherheitsstrategien eingefunden hast. Dies kann dein Entwicklungspotenzial erheblich steigern und deinem Interviewer signalisieren, dass du ein wertvoller Teil des Teams werden könntest.