Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und betreibe IT-Sicherheitsstrategien und führe Risikoanalysen durch.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf IT-Sicherheit und Zusammenarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Sicherheit und schütze Unternehmen vor Cyber-Bedrohungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich und Erfahrung in IT-Security.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Aufbau, Weiterentwicklung und Betrieb der IT-Sicherheitsstrategie inkl. Einführung und Pflege eines ISMS.
Durchführung von Risikoanalysen und Umsetzung geeigneter Schutzmaßnahmen.
Erstellung und Pflege von Sicherheitsrichtlinien, Konzepten und Notfallplänen.
Beratung von Geschäftsführung und Fachbereichen sowie Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen.
Begleitung interner und externer Audits (z. B. ISO 27001, BSI-Grundschutz) sowie Zusammenarbeit mit IT, Datenschutz und externen Partnern.
Analyse von Sicherheitsvorfällen und komplexen Störungen (2nd/3rd Level, kein klassischer Helpdesk), Ursachenbewertung und nachhaltige Behebung mit Fokus auf Sicherheit und Stabilität.
Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld, Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Fokus auf IT-Security oder Infrastruktur.
Fundierte Kenntnisse in Netzwerken, Windows- und Linux-Systemen und Cloud-Umgebungen (z. B. Microsoft 365, Azure).
Gute Kenntnisse von IT-Sicherheitsgrundlagen (z. B. MFA, Zugriffskonzepte, Backup, Monitoring) sowie Verständnis gängiger Standards (BSI IT-Grundschutz, ISO/IEC 27001).
Idealerweise Erfahrung im Aufbau oder Betrieb eines ISMS sowie im Umgang mit Audits.
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit IT-Sicherheit.
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B.
IT-Security & Informationssicherheit (M/W/D) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf IT-Sicherheit und Informationssicherheit spezialisiert hat. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung unterstützt. Mit attraktiven Benefits und der Chance, an bedeutenden Projekten in Ilmenau oder München mitzuwirken, sind wir der ideale Arbeitgeber für Fachkräfte, die einen nachhaltigen Beitrag zur Sicherheit der digitalen Welt leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Security & Informationssicherheit (M/W/D) erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der IT-Sicherheitsbranche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns aktiv an Diskussionen beteiligen und unser Wissen teilen, um sichtbar zu werden.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Informiere dich über die neuesten Trends in der IT-Sicherheit und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Wir müssen zeigen, dass wir nicht nur die Theorie kennen, sondern auch praktische Lösungen anbieten können.
✨Praktische Fähigkeiten demonstrieren
Wenn möglich, bringe konkrete Projekte oder Fallstudien mit, die deine Fähigkeiten in der IT-Sicherheit belegen. Wir sollten unsere technischen Kenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten klar präsentieren.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt unser Interesse und Engagement für die Stelle. Wir sind immer auf der Suche nach talentierten Leuten, die unser Team verstärken können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Security & Informationssicherheit (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position im Bereich IT-Security interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Sicherheitsbereich. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Sicherheitsstrategien hast du entwickelt? Wir wollen wissen, wie du zur Weiterentwicklung unserer IT-Sicherheitsstrategie beitragen kannst!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Verstehe die IT-Sicherheitsstrategie
Mach dich mit der IT-Sicherheitsstrategie des Unternehmens vertraut. Informiere dich über deren ISMS und die spezifischen Schutzmaßnahmen, die sie implementiert haben. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du dich mit den Themen auseinandergesetzt hast.
✨Bereite dich auf Risikoanalysen vor
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Risikoanalysen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Risiken identifiziert und geeignete Schutzmaßnahmen umgesetzt hast. Das zeigt, dass du praxisnah denkst und Lösungen anbieten kannst.
✨Kenntnisse in Standards und Audits
Stelle sicher, dass du die gängigen Standards wie ISO 27001 und BSI-Grundschutz gut verstehst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Standards in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast und welche Erfahrungen du mit internen oder externen Audits gemacht hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Beratung von Geschäftsführung und Fachbereichen Teil der Rolle ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Überlege dir, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst und bringe Beispiele für Schulungen oder Sensibilisierungsmaßnahmen, die du durchgeführt hast.
