Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle coole Software und arbeite an innovativen Projekten im Team.
- Arbeitgeber: Steadforce, ein dynamisches Unternehmen mit einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Tools und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Genieße eine Workation im EU-Ausland und erlebe spannende Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte benutzerfreundliche Oberflächen und mache einen echten Unterschied in der Softwareentwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie erste Java-Erfahrungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du hast Lust, Software zu entwickeln, die nicht nur funktioniert, sondern auch gut aussieht und sich intuitiv bedienen lässt? Dann bist du bei uns genau richtig.
Entwicklung und Weiterentwicklung von Anwendungen auf Basis von Java
- Mitarbeit an Frontend-Komponenten mit Fokus auf Benutzerfreundlichkeit und Design
- Enge Zusammenarbeit mit Design- und Produktteams zur Verbesserung der User Experience
- Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung moderner UI/UX-Lösungen
- Mitwirken an spannenden Projekten über den gesamten Entwicklungszyklus hinweg
Dein Profil:
- abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Erste praktische Erfahrung und großes Interesse in der Softwareentwicklung mit Java
- Begeisterung für Frontend-Entwicklung sowie UX/UI Design
- Idealerweise erste Kenntnisse in Angular oder React
- Ein gutes Gespür für benutzerfreundliche Oberflächen
- Teamgeist, Lernbereitschaft und Eigeninitiative
- Lust, wöchentlich vor Ort in unserem Office im Westend zu arbeiten
Deine Benefits:
- Marktgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto und Teilzeitmodelle, für die maximale Work-Life-Balance.
- High-End-Tools deiner Wahl: iPhone, MacBook oder ThinkPad.
- Stundenkontingent innerhalb des Steadforce Campus und der Center of Competence zur freien Verfügung für deine individuelle Weiterbildung, sowie Teilnahme an Summits, Konferenzen etc.
- Zentrales Büro im Münchner Westend mit moderner Ausstattung und guter Verkehrsanbindung. (U4/ U5)
- Motiviertes, kollegiales und dynamisches Team, das gemeinsam an spannenden Projekten arbeitet und sich gegenseitig unterstützt.
- Eine jährliche Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge sowie eine private Unfallversicherung.
- Firmenevents, wie Jahresauftaktfeier, Kochevents, Oktoberfest usw. die das Teamgefühl stärken und für unvergessliche Momente sorgen.
- Wir sind stolz darauf, als "familienfreundliches Unternehmen" ausgezeichnet worden zu sein und unterstützen unsere Mitarbeitenden in verschiedenen Lebenssituationen wie z. B. durch unser Family Office.
- Workation – arbeite aus dem EU-Ausland. Sonne genießen und trotzdem mit dem Team verbunden bleiben.
- Vielfältige Zusatzleistungen on top, wie Deutschland Ticket, e-gym Wellpass Mitgliedschaft, Edenred Wertkarte, Corporate Benefits, Job Rad, Gaming Room und vieles mehr.
Über uns:
Steadforce kreiert ganzheitliche, skalierbare und unternehmenstaugliche digitale Plattformen, um den größten Nutzen aus den Kundendaten zu ziehen. Mit über 100 Expertinnen und Experten lösen wir die komplexesten Herausforderungen. Steadforce realisiert alle Kundenvisionen auf hohem fachlichen Niveau. Wir arbeiten methodisch, mit Liebe zum Detail und großer Begeisterung für alles, was wir tun. Wir begleiten unsere Kunden durch ihre Data Value Chain, die Folgendes umfasst:
- Datenbedarf identifizieren und vorhandene Daten überprüfen
- Daten, Dienste und Geräte in Echtzeit verbinden
- Daten analysieren, Vorhersagen treffen, datengestützt entscheiden
- Automatisierung von Workflows, Anwendungen und Prozessen
Von Co-Creation über Dev und Ops bis hin zu Evolve ermöglicht unser holistisches Leistungsportfolio kontinuierliche Innovationen, durchgehendes Monitoring, schnelle Modernisierung und erfolgreiche Zusammenarbeit, bis die Geschäftsziele erreicht sind. Wir schaffen perfekt angepasste Lösungen für unsere Kunden. Namhafte Unternehmen profitieren von unserem Know-how.
Junior Java Software Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Java Software Engineer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder sogar nach einem Kaffee – oft ergeben sich so die besten Chancen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir empfehlen, Mock-Interviews mit Freunden oder Mentoren zu machen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für Softwareentwicklung! Bring eigene Projekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten mit, um zu zeigen, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch umsetzen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Java Software Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Junior Java Software Engineer brennst.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Softwareentwicklung mit Java und wie du diese in unseren Projekten einbringen kannst. Konkrete Beispiele sind immer ein Plus!
Achte auf das Design!: Da wir großen Wert auf Benutzerfreundlichkeit und Design legen, achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar strukturiert und ansprechend gestaltet sind. Ein gutes Layout macht einen positiven ersten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit Java vertraut
Stelle sicher, dass du die Grundlagen von Java gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu den Konzepten der objektorientierten Programmierung zu beantworten und zeige, dass du praktische Erfahrungen in der Softwareentwicklung hast.
✨Frontend-Fähigkeiten hervorheben
Da der Fokus auf Benutzerfreundlichkeit und Design liegt, solltest du Beispiele für deine Frontend-Projekte parat haben. Zeige, wie du UX/UI-Prinzipien angewendet hast, um ansprechende und intuitive Oberflächen zu gestalten.
✨Teamarbeit betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Design- und Produktteams zu sprechen. Zeige, dass du teamfähig bist und bereit bist, gemeinsam an Projekten zu arbeiten, um die User Experience zu verbessern.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Informiere dich über die Projekte, an denen das Unternehmen arbeitet, und zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du motiviert bist und wirklich an der Position interessiert bist.