Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte KI-basierte Lösungen zur Dokumentenklassifikation und -extraktion.
- Unternehmen: Innovatives Versicherungsunternehmen mit starker Community.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, Gleitzeit, Homeoffice und 13,5 Gehälter.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite mit modernster KI-Technologie und gestalte digitale Prozesse aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung mit KI-Technologien und agilen Methoden erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Verantwortung zu tragen, liegt in unserer DNA – und die tragen wir als Versicherer auch für unsere Mitarbeitenden und Vertriebsfachleute. Werde Teil unserer starken Community und mach mit uns jeden Tag das Leben der Menschen sorgenfreier. Auch deins.
Über uns: Wir digitalisieren und automatisieren dokumentenbasierte Geschäftsprozesse – mit modernen, KI‑gestützten Technologien, agilen Methoden und crossfunktionalen Teams.
Deine Rolle: Du gestaltest die Weiterentwicklung unserer Inputmanagement‑Systeme und verantwortest KI‑basierte Lösungen zur Dokumentenklassifikation und ‑extraktion – von der Idee bis zum produktiven Einsatz.
Was du mitbringen solltest:
- Erfahrung mit KI‑gestützten Technologien sowie Input‑ und Dokumentenmanagement
- Sicherer Umgang mit agilen Methoden und crossfunktionaler Zusammenarbeit
- Fähigkeit zur Konzeption fachlicher Lösungen (Epics, Features, User Stories)
- Kommunikationsstärke und Talent, komplexe Themen klar zu vermitteln
- Change‑Mindset und Routine im Arbeiten innerhalb von Konzernstrukturen
- Verständnis für Softwareentwicklung in on‑prem‑ und Cloud‑Umgebungen sowie Deutschkenntnisse auf C2‑Niveau
- Bereitschaft, mindestens einen Tag pro Woche in unserer Zentrale in Köln zu arbeiten
Das macht deinen Job spannend:
- Weiterentwicklung und Optimierung von End‑to‑End‑Prozessen im Inputmanagement
- Aktive Mitwirkung beim KI‑Training: Trainingsdaten, Validierung, kontinuierliche Verbesserung
- Fachliche Verantwortung für die im Inputmanagement eingesetzten Softwareprodukte und Schnittstellen
- Erstellung von Epics, Features und User Stories
- Planung & Durchführung von Tests, Qualitätssicherung und Releases
- Zusammenarbeit in agilen, crossfunktionalen Teams und aktive Mitgestaltung von Veränderungen
Was wir dir bieten:
- Gestaltungsraum in zentralen Digitalisierungs‑ und Automatisierungsthemen
- Einsatz moderner KI‑Technologien und vielfältige technische Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT und externen Partnern
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten von Prozessdesign bis Release
- 30 Urlaubstage, Gleitzeit, Homeoffice
- 13,5 Gehälter & starke betriebliche Altersvorsorge
- Förderung persönlicher Weiterentwicklung
- Umfangreiche Gesundheitsangebote
Deine Vorteile bei uns:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobticket / Deutschlandticket
- Flexible Arbeitszeit
- Mobile Office / Home Office
KI-Spezialist (m/w/d) Inputmanagement Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf die Verantwortung für unsere Mitarbeitenden und fördern eine starke Community, die sich der Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen widmet. In Köln bieten wir dir nicht nur einen spannenden Arbeitsplatz mit modernsten KI-Technologien, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Gesundheitsangebote, die deine persönliche Weiterentwicklung unterstützen. Werde Teil eines agilen Teams, das innovative Lösungen entwickelt und dabei auf eine offene und unterstützende Unternehmenskultur setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so KI-Spezialist (m/w/d) Inputmanagement erhalten könnten
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von GoHiring GmbH an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um KI-Spezialist (m/w/d) Inputmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei GoHiring GmbH?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei GoHiring GmbH arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von GoHiring GmbH übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei GoHiring GmbH spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei GoHiring GmbH, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei GoHiring GmbH solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von GoHiring GmbH genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
