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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine altersübergreifende Lerngruppe und unterstütze Schüler*innen mit besonderen Bedürfnissen.
- Arbeitgeber: Alois-Eckert-Schule, eine Förderschule mit Fokus auf emotionale und soziale Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, unbefristete Anstellung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie kostenlose Weiterbildung.
- Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit tollen Mitarbeiter-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Beziehungen und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern und Jugendlichen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Lehramtsstudium für Förderschulen und Unterrichtserfahrung im Mittelstufenbereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Alois-Eckert-Schule ist eine Schule mit dem Förderschwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung. Die Schüler*innen werden in vier jahrgangsübergreifenden Lerngruppen von jeweils zwei Lehrkräften begleitet und zielgleich mit der Regelschule unterrichtet. Der Aufbau positiver Beziehungen steht dabei im Zentrum des Unterrichtsgeschehens.
Durch die Lehrtätigkeit, die die Stelle erfordert, ist eine höhere Eingruppierung in unserem hauseigenen Vergütungssystem vorgesehen.
Ihre Aufgaben:
- Gemeinsame Klassenleitung einer altersübergreifenden Lerngruppe im Bereich der Mittelstufe
- Erteilen von Fachunterricht
- Pädagogische Begleitung der Kinder und Jugendlichen, die auf Grund ihrer Biografie eine besondere Unterstützung und Förderung benötigen
- Enge Kooperation mit dem Jugendamt und außerschulischen Institutionen
- Zusammenarbeit mit dem Staatlichen Schulamt der Stadt Frankfurt
- Erfüllung administrativer Aufgaben
- Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes sowie Mitwirkung an der Umsetzung durch das Schulteam
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Lehramtsstudium für das Lehramt an Förderschulen (1. und 2. Staatsexamen), oder 1. Staatsexamen mit Unterrichtserfahrung an einer Förderschule
- Unterrichtserfahrung im Mittelstufenbereich
- Freude und Engagement im Umgang mit der Zielgruppe
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz bei einem zukunftsorientierten Arbeitgeber
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenfreies RMV-Jobticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiter-Events
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildung in der trägereigenen Bildungsakademie
- Mitarbeiter-Rabatte über Corporate Benefits
- Supervision
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung und sexueller Orientierung. Bei gleicher Eignung bevorzugen wir die Einstellung von Menschen mit einer Schwerbehinderung.
Lehrer (m/w/d) für das Lehramt an einer Förderschule Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lehrer (m/w/d) für das Lehramt an einer Förderschule
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Schulen in Kontakt zu treten. Oft sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit emotionalen und sozialen Herausforderungen präsentieren kannst. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Schüler*innen verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich über offene Stellen zu informieren und direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts. Teile Ideen, wie du zur Verbesserung des Unterrichts beitragen kannst – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lehrer (m/w/d) für das Lehramt an einer Förderschule
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Betone deine relevanten Erfahrungen im Umgang mit Schüler*innen, die besondere Unterstützung benötigen. Zeige uns, wie du positive Beziehungen aufbaust und was du in der Vergangenheit erreicht hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Schule und ihre Werte
Informiere dich gründlich über die Alois-Eckert-Schule und ihren Fokus auf emotionale und soziale Entwicklung. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem Unterricht umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele mit, die deine pädagogische Philosophie unterstützen.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Unterrichtserfahrung und wie du mit besonderen Bedürfnissen von Schüler*innen umgehst. Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit herausfordernden Verhaltensweisen umgegangen bist oder positive Beziehungen zu Schüler*innen aufgebaut hast.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Lehrkräften und Institutionen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie wichtig dir Kooperation ist und bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Schule und der Position. Frage nach den Herausforderungen, die die Schule aktuell sieht, oder wie das Team die Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts plant.