Technischer Property Manager (m/w/d) in Leipzig

Technischer Property Manager (m/w/d) in Leipzig

Leipzig Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Technische Betreuung und Aufarbeitung von Immobilien, Planung und Koordination von Sanierungsmaßnahmen.
  • Unternehmen: Inhabergeführtes Immobilienunternehmen mit flachen Hierarchien und angenehmem Betriebsklima.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung, Dienstwagen, Jahresbonus und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: 28 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Firmenfeiern.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Immobilien und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich und Erfahrung in der Objektverwaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

  • Technische Aufarbeitung und Betreuung unseres überwiegend aus Altbau bestehenden Objektbestands
  • Planung, Steuerung und Begleitung von Instandsetzungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen (z. B. Fassaden-, Dach- oder Strangsanierungen)
  • Unterstützung und Koordination bei Wohnungssanierungen und der Aufbereitung von Leerwohnungen
  • Steuerung und Koordination von Handwerkern und externen Dienstleistern
  • Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur nachhaltigen Aufwertung und Instandhaltung unserer Immobilien
  • Enge Zusammenarbeit mit der Objektverwaltung und dem Renovierungsbereich
  • Dein Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung im Immobilien-, Bau- oder technischen Bereich oder ein vergleichbares Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Objektverwaltung, Immobilienverwaltung oder einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Führerschein der Klasse B
  • Teamfähigkeit, Lösungsorientierung sowie eine selbstständige und pragmatische Arbeitsweise runden dein Profil ab
  • Wir bieten Dir ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum.
  • Bei uns findest du flache Hierarchien und ein angenehmes Betriebsklima.
  • flexible Arbeitszeitgestaltung mit einer Kernarbeitszeit
  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
  • einen Dienstwagen zur 1%-Regelung
  • eine Jahresbonuszahlung zum Jahresende
  • individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zertifikat
  • eine betriebliche Krankenversicherung mit Leistungserstattungen bis 300 EUR/Jahr
  • eine betriebliche Altersvorsorge mit 15% AG-Zuschuss
  • 28 Urlaubstage + 2 Tage Zusatzurlaub
  • kostenloser Mitarbeiterparkplatz
  • jährliche Firmenfeiern im Sommer und zur Weihnachtszeit
  • Über uns

Die ARGO Residential Gmb H & Co.

KG ist ein inhabergeführtes Immobilienunternehmen aus Leipzig.

Als Eigentümer und Verwalter haben wir derzeit rund 5.500 Wohn- und Gewerbeeinheiten in Leipzig, Dresden und Magdeburg im Eigenbestand.

In diesen Regionen wachsen wir stetig und sind langfristiger Bestandshalter und Objektentwickler.

Das ARGO Residential Team besteht aktuell aus 60 Mitarbeitenden an den drei Standorten.

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Technischer Property Manager (m/w/d) in Leipzig Arbeitgeber: GoHiring GmbH

Als Bilanzbuchhalter (m/w/d) in unserem Unternehmen erwartet Dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir bieten nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Digitalisierung unserer Prozesse mitzuwirken und Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Eigenverantwortung, sodass Du einen bedeutenden Beitrag zu unserem Erfolg leisten kannst.

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Kontaktdaten:

GoHiring GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Property Manager (m/w/d) in Leipzig erhalten könntest

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie GoHiring GmbH ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn GoHiring GmbH auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei GoHiring GmbH bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei GoHiring GmbH nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie GoHiring GmbH auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Property Manager (m/w/d) in Leipzig mit Bravour zu bestehen

Technische Aufarbeitung
Instandsetzungsmanagement
Sanierungsmaßnahmen
Modernisierungsmaßnahmen
Koordination von Handwerkern
Nachhaltige Aufwertung von Immobilien
MS Office Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei GoHiring GmbH anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Technischer Property Manager (m/w/d) bei GoHiring GmbH zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei GoHiring GmbH erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei GoHiring GmbH aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.