Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage den Materialfluss für unsere Ausbildungswerkstätten.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Schweißtechnik mit einem starken Fokus auf Weiterbildung.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und ein faires, kollegiales Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schweißtechnik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Metall- oder Elektrobereich, Teamfähigkeit und Engagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die GSI - Gesellschaft für Schweißtechnik International mbH ist eines der weltweit führenden Unternehmen in der Aus- und Weiterbildung, Werkstofftechnik, Qualitätssicherung sowie Forschung und Entwicklung auf den Gebieten der Schweiß-, Füge-, Oberflächen-, Prüf- und Korrosionsschutztechnik. Diese Stelle in unserer Niederlassung BZ Rhein-Ruhr am Standort Oberhausen ist zum zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Sie führen ein Team bis zu 5 Mitarbeitern.
- Sie übernehmen die Verantwortung für den Materialzuschnitt für unsere schweißtechnischen Ausbildungswerkstätten.
- Sie bestellen alle Werks- und Hilfsstoffe für die schweißtechnische Ausbildung in unseren Standorten.
- Administrative Abwicklung der Bestellungen und Überwachung des Warenflusses von Wareneingang über Lager bis zur Bereitstellung in den Standorten.
- Sie kümmern sich um die Wartung und Instandhaltung aller technischen Anlagen, sowie die Arbeits- und Betriebssicherheit.
- Sie bereiten Investitionsentscheidungen vor und setzen diese in Abstimmung mit der Leitung der praktischen Ausbildung um.
- Sie arbeiten eng mit den Kollegen in unseren Standorten zusammen.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metall, Elektro, Logistik/Produktion oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Vorhandensein einer Meister- oder Techniker-Qualifikation wünschenswert.
- Berufserfahrung im Bereich Arbeitsvorbereitung/Fertigungssteuerung/Logistik.
- Erfahrungen aus dem Bereich der Instandhaltung.
- Eine strukturierte Arbeitsweise und kostenbewusstes Handeln.
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen.
- Persönliche Eignung, Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität.
Wir bieten:
- Faires und kollegiales Miteinander, gelebte Willkommenskultur.
- Leistungsgerechte Bezahlung und Sozialleistungen/betriebliche Altersvorsorge.
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche + Heiligabend und Silvester frei.
- Zunächst auf 2 Jahre befristet mit der guten Option auf Übernahme.
- Job-Bike/Bike-Leasing (Entgeltumwandlung).
- Firmenfitness (Mitgliedschaft über EGYM Wellpass).
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland Job-Ticket.
- Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Mitarbeiter-Parkplätze verfügbar.
Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Angabe der Gehaltsvorstellung über unser Online-Bewerbungsformular. Gerne nehmen wir auch Bewerbungen von Schwerbehinderten entgegen.
Leiter Materialwirtschaft (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Tiemeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine faire Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Tiemeyer-Akademie. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch, Bike-Leasing und exklusiven Mitarbeiterrabatten fördert das familiengeführte Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Nähe großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Materialwirtschaft (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
In der Logistik gibt es oft spezielle Jobmessen und Karriereevents, wo du direkt mit Firmen in Kontakt treten kannst. Schau dich um, welche Messen in deiner Nähe stattfinden und geh hin, um Beziehungen aufzubauen und dich persönlich vorzustellen.
✨Präsentiere dich regional
Lokale Netzwerke und Gruppen sind Gold wert in der Logistik. Tritt regionalen Logistik- oder Transportverbänden bei, um tolle Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk auszubauen. So bleibst du im Gespräch und wirst bei neuen Stellenangeboten sicher wahrgenommen.
✨Zeige deine Flexibilität
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sei bereit, verschiedene Rollen im Logistikbereich zu übernehmen. Betone in deiner Kommunikation deine Anpassungsfähigkeit und deine Bereitschaft, in verschiedenen Bereichen zu unterstützen – das könnte dir einen Vorteil bei GoHiring GmbH verschaffen.
✨Bewirb dich direkt auf der Unternehmensseite
Das Bewerben über unsere Webseite ist ein echt smarter Move. Oft findest du dort spezifische Informationen und zusätzliche Einblicke, die dir helfen können, dein Bewerbungsgespräch bei GoHiring GmbH zu rocken. Also zögere nicht und schick deine Bewerbung direkt raus!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Materialwirtschaft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Erfahrung im Umgang mit Logistik-Tools!:Wenn du dich für die Stelle bei GoHiring GmbH bewirbst, solltest du unbedingt deine Kenntnisse in speziellen Logistik-Software-Tools und Warenwirtschaftssystemen hervorheben. Das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist und verstehst, wie der Betrieb funktioniert.
Quantifiziere deine Erfolge!:Egal ob im Lebenslauf oder im Anschreiben, setze Zahlen ein, um deinen bisherigen Erfolg in der Logistik zu belegen. Hast du Prozesse optimiert? Wie viel Zeit oder Kosten konntest du einsparen? Das macht deine Bewerbung für GoHiring GmbH viel überzeugender.
Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit!:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung und Anpassung an neue Situationen betonst. Das kannst du zum Beispiel in deinem Anschreiben ansprechen, um zu zeigen, dass du bereit bist, Herausforderungen direkt zu meistern.
Hast du Unterlagen oder Zertifikate zur Logistik?:Falls du relevante Qualifikationen, Schulungen oder Zertifikate hast, solltest du diese unbedingt beifügen. Sie zeigen nicht nur dein fachliches Wissen, sondern auch, dass du dich kontinuierlich weiterbildest. Das kommt bei GoHiring GmbH sicherlich gut an!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Kenntnisse im Umgang mit Logistiksoftware
In der Logistik ist es wichtig, sich mit verschiedenen Softwarelösungen auszukennen, wie z.B. SAP oder Warehouse-Management-Systemen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, wie du mit diesen Tools umgehst oder welche Erfahrungen du bereits damit hast. Das zeigt dein technisches Verständnis und deine Anpassungsfähigkeit.
✨Verstehe die Abläufe der Supply Chain
Sei bereit, über deine Kenntnisse in der Supply Chain zu sprechen. Du solltest in der Lage sein, verschiedene Schritte und Herausforderungen im Logistikprozess zu erklären. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, um deine Kompetenzen zu unterstreichen.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wird dein Arbeitgeber besonders darauf achten, wie schnell du dich einarbeiten kannst. Betone deine Lernbereitschaft und wie du in der Vergangenheit schnell auf Veränderungen reagiert hast. Das gibt dem Unternehmen Sicherheit, dass du bei Bedarf sofort einspringen kannst.
✨Praxisbeispiel für Stressbewältigung vorbereiten
In der Logistik kommt es häufig zu stressigen Situationen, sei es durch enge Deadlines oder unerwartete Probleme. Überlege dir einen konkreten Fall, in dem du unter Druck erfolgreich gearbeitet hast, und erkläre, wie du die Situation gemeistert hast. Das zeigt, dass du die Herausforderungen des Berufs verstehst und damit umgehen kannst.
