Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die mechanische Konstruktion und optimiere Prozesse für innovative Maschinenlösungen.
- Arbeitgeber: A+F, ein global agierender Full-Service-Anbieter in der Verpackungsindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Arbeitsumfeld, faire Konditionen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Zusatzleistungen und Entwicklungschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Maschinenbauindustrie mit einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Maschinenbau und Führungserfahrung in der Konstruktion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Gesamtverantwortung für die mechanische Konstruktion inklusive Organisation und Ergebnissicherung (Termin, Kosten, Qualität, Kapazität)
- Fachliche und disziplinarische Führung von zu‑zeit 10 Mitarbeitenden inklusive Weiterentwicklung und Coaching der Teammitglieder
- Sicherstellung einer fertigungsgerechten, montageoptimierten und kosteneffizienten Konstruktion
- Weiterentwicklung unserer Maschinenbaukästen und modularen Plattformen sowie Reduzierung von Variantenvielfalt
- Optimierung von Entwicklungsprozessen und Änderungsmanagement sowie Weiterentwicklung von Konstruktionsrichtlinien und Standards
- Technische Unterstützung bei der Ausarbeitung von Angeboten für komplexe Kundenprojekte
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Konstruktionstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der mechanischen Konstruktion im Maschinen‑ oder Anlagenbau idealerweise im Mittelstand und Verständnis für Projektgeschäft im Sondermaschinenbau
- Führungspersönlichkeit mit mehrjähriger Führungserfahrung von Konstruktionsteams und mit klarer, wertschätzender Kommunikation
- Sehr gute Kenntnisse in CAD‑ und ERP‑Programmen, vorzugsweise SolidWorks und AMS
- Gute Kenntnisse in Fertigungsverfahren und maschinenbaulicher Auslegung sowie Erfahrung mit modularen Maschinenkonzepten und Standardisierung
- Unternehmerische Denkweise und hohe Eigenverantwortung
- Entscheidungs‑ und Umsetzungsstärke bei gleichzeitiger Teamorientierung
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Hands‑on Mentalität sowie Belastbarkeit und Flexibilität
Über uns
Du suchst ein motiviertes und engagiertes Team und anspruchsvolle Aufgaben? Dann bist du bei der A+F genau richtig! Die A+F bietet als global agierender Full‑Service‑Anbieter die gesamte Bandbreite an integrierten Systemlösungen für die Milchindustrie, Getränke‑ und Lebensmittelindustrie, Kosmetik- und Pharmaindustrie – von der Sekundär‑ und Tertitärverpackung bis hin zu ganzheitlichen Verpackungslinien. Bei uns erwartet dich ein attraktives Arbeitsumfeld und faire Konditionen. Je nach Vertragskonstellation bieten wir auch verschiedene freiwillige Zusatzleistungen (z.B. Altersvorsorge/vermögenswirksame Leistungen, Jobrad) sowie weitere Vergütungsbestandteile. Auch für deine Weiterbildung ist gesorgt. Komm zu uns ins Team!
Leitung Mechanische Konstruktion (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Mechanische Konstruktion (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell ins Team zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Mechanische Konstruktion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der mechanischen Konstruktion hervor. Zeig uns, wie du Teams geführt hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die A+F und ihre Werte. Verstehe, wie sie in der Milch-, Getränke- und Lebensmittelindustrie agieren. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungskompetenzen und technischen Fähigkeiten demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst und dein Team erfolgreich geleitet hast.
✨Kenntnisse in CAD und ERP betonen
Da gute Kenntnisse in CAD- und ERP-Programmen gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen mit SolidWorks und AMS hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinen technischen Fähigkeiten zu beantworten und eventuell auch praktische Beispiele zu geben, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.