Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne M&A im Gesundheitswesen und arbeite an echten Deals von Tag eins.
- Unternehmen: Schnell wachsendes Gesundheitsunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und tägliches Mittagessen.
- Weitere Informationen: Modernes Büro in München mit tollen Teamevents.
- Warum dieser Job: Echte Verantwortung und die Möglichkeit, Prozesse zu verbessern.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und erste Erfahrungen im Finanzbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 60000 € pro Jahr.
Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen und möchtest von Grund auf lernen, wie professionelles M&A im Gesundheitswesen funktioniert – strukturiert, wiederholbar und mit echter Deal-Erfahrung vom ersten Tag an? Bei uns bekommst du genau das: einen klar definierten Prozess, viele Transaktionen pro Jahr und ein Team, das dir alles beibringt, was du brauchst. Keine Beratungskultur, sondern echte Spezialisierung in einem schnell wachsenden Gesundheitsunternehmen.
Key Highlights
- Agilität: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen.
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Homeoffice, 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Benefits: Tägliches Mittagessen mit Lunchit, Wahl zwischen Spendit-Kreditkarte oder EGYM-Wellpass.
- Erstklassige Lage: Modernes Büro im Herzen Münchens mit Kaffee, kostenlosen Getränken und Snacks.
- Together We Rise: Teamevents wie Ski fahren, Wandern, Office Yoga.
- Willkommen im Team: Umfangreiches Onboarding‑Programm für den bestmöglichen Start.
- Selbstständigkeit: Freiheit, eigenverantwortlich und agil zu arbeiten und Ideen einzubringen.
- Gehalt: 55.000–60.000 € – ein faires Einstiegsgehalt für eine Junior‑Rolle mit echter Verantwortung.
Responsibilities
- Dealsourcing – Optimierung und Strukturierung der Prozesse sowie Identifikation potenzieller Zielunternehmen für die Akquisitionspipeline.
- Due Diligence – finanzielle, rechtliche und operative Begleitung, enge Kooperation mit externen Beratern.
- Financial Modelling & Bewertung – Erstellung von Finanzmodellen und Durchführung von Unternehmensbewertungen.
- Investment Committee – Vorbereitung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für das Investment Committee.
Qualifications
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Finanzen, Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsmanagement oder einem verwandten Bereich.
- Erste Erfahrungen – Praktika oder Werkstudententätigkeiten mit Bezug zu Zahlen, Analyse oder dem Gesundheitswesen.
- Analytisches Denken – Grundkenntnisse in Finanzanalyse, Interesse an Unternehmensbewertung und Modellierung, fortgeschrittene Excel-Kenntnisse.
- Arbeitsweise – Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Lust, Prozesse zu durchdringen und zu verbessern.
- Teamfähigkeit – Echter Teamplayer mit Kommunikationsgeschick und Kontaktfreude.
- Sprache – Fließendes Deutsch (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse.
Benefits
- Tägliches Mittagessen mit Lunchit.
- Option für Spendit‑Kreditkarte oder EGYM‑Wellpass.
- Flexible Urlaubsgestaltung mit 30 Tagen pro Jahr.
- Home‑Office Möglichkeit.
- Flexible Arbeitszeiten.
M&A Associate (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Vulcan Energie Ressourcen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Leitender Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) in Karlsruhe nicht nur eine zentrale Rolle in innovativen Projekten bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Teamarbeit. Mit 30 Tagen Urlaub, einem umfassenden Onboarding-Programm und vielfältigen Sport- und Freizeitangeboten fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für dein Wohlbefinden im Alltag. Hier hast du die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten und Teil eines dynamischen Teams aus über 40 Nationen zu werden, das sich leidenschaftlich für eine klimaneutrale Zukunft einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so M&A Associate (m/w/d) erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um M&A Associate (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei GoHiring GmbH arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als M&A Associate (m/w/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei GoHiring GmbH zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für GoHiring GmbH leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
