Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Steuerung von MD-Prüfverfahren und Analyse von Leistungs- und Erlösdaten.
- Unternehmen: Das Krankenhaus Neuwerk in Mönchengladbach gehört zur St. Augustinus Gruppe im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeitmodelle in einer hybriden Arbeitsumgebung und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Weitere Informationen: Das Krankenhaus hat rund 300 Betten und versorgt jährlich 40.000 Patienten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv die Zukunft der Krankenhaussteuerung mit direktem Einfluss auf Entscheidungsprozesse.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Gesundheitsökonomie sowie Erfahrung im Medizincontrolling erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gestalten Sie als Medizincontroller aktiv die Zukunft der Krankenhaussteuerung mit: Von DRG und Kodierung bis hin zu MD-Management und KPI-Analysen arbeiten Sie nah an den klinischen Prozessen und sorgen für Transparenz und Erlössicherheit. Dabei arbeiten Sie eng mit der Klinikleitung und Geschäftsführung im Krankenhaus Neuwerk in Mönchengladbach zusammen und bringen Ihre Analysen direkt in Entscheidungsprozesse ein.
Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direktem Bezug zur Krankenhaussteuerung
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Flexible Arbeitszeitmodelle in einer hybriden Arbeitsumgebung
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN
- Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Abrechnungsqualität sowie Erlössicherung im DRG-System inklusive Fallprüfungen, Kodierung und Optimierung von Abrechnungsprozessen
- Eigenständige Steuerung und Bearbeitung von MD-Prüfverfahren sowie Mitwirkung und Begleitung von Strukturprüfungen nach § 275 SGB V
- Analyse von Leistungs-, Erlös- und Prozessdaten (z. B. Verweildauern, Case Mix, Belegung) sowie Ableitung und Umsetzung konkreter Maßnahmen zur Effizienzsteigerung
- Erstellung, Weiterentwicklung und Interpretation von Kennzahlen, Reports, Benchmarks und Auswertungen (KPI) für Geschäftsführung und Fachabteilungen
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Chefärzten, Pflege, Casemanagement sowie fachliche Unterstützung des Teams und Mitwirkung bei wirtschaftlichen Fragestellungen und aktuellen Entwicklungen (z. B. Ambulantisierung, Hybrid-DRGs)
WORAUF WIR UNS FREUEN
- Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Gesundheitsökonomie) oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Krankenhaus
- Erfahrung im Medizincontrolling, in der Abrechnung oder im Leistungsmanagement
- Fundierte Kenntnisse der DRG-Systematik, Kodierung und MD-Prozesse
- Sicherer Umgang mit KIS-Systemen (Orbis) und gängigen Auswertungstools (TIPLO, MOMO)
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie strukturierte, lösungsorientierte und konzeptionelle Arbeitsweise
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
WER WIR SIND
Das Krankenhaus Neuwerk ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit rund 300 Betten und versorgt jährlich 40.000 Patientinnen und Patienten. In unseren Fachabteilungen stehen wir für eine verlässliche, wohnortnahe Versorgung und gleichzeitig für ausgewählte Spezialisierungen, die im Rahmen der Krankenhausplanung NRW bestätigt wurden. Als Teil der christlich-gemeinnützigen St. Augustinus Gruppe gehören wir zu einem der großen Anbieter im Gesundheits- und Sozialwesen im Rheinland mit Schwerpunkten in Somatik, Psychiatrie sowie der Senioren- und Behindertenhilfe. Was uns leitet: Unseren Patienten eine optimale Unterstützung, fachlich und menschlich, zu gewährleisten – und das in maximalem Wohlfühlambiente. Exzellente Ärzte und engagierte Mitarbeiter stellen sich tagtäglich dieser Aufgabe mit voller Hingabe.
Medizincontroller (m/w/d) DRG Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Das Krankenhaus Neuwerk bietet eine verlässliche, wohnortnahe Versorgung mit einem Fokus auf ausgewählte Spezialisierungen. Als Teil der St. Augustinus Gruppe profitieren Mitarbeiter von einem großen Anbieter im Gesundheitswesen. Die Lage in Mönchengladbach ermöglicht eine gute Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Medizincontroller (m/w/d) DRG erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei GoHiring GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medizincontroller (m/w/d) DRG mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei GoHiring GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von GoHiring GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
