Auf einen Blick
- Aufgaben: Inbetriebnahme und Wartung von Mess- & Regelanlagen in der Gebäudetechnik.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der technischen Gebäudeausrüstung mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub, Jobrad und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Freundliches Team und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem wachsenden Unternehmen und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mess- & Regeltechniker/in oder Elektroniker für Gebäudetechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die HSV Gebäude- und Klimatechnik GmbH, eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der KONZMANN Gruppe mit Sitz in Baesweiler, wurde 1982 gegründet und zählt zu den führenden Unternehmen in der Städteregion Aachen. Das Unternehmen bietet ein breites Leistungsspektrum von Heizungs-, Lüftungs-, MSR- und Sanitärtechnik bis hin zu Gewerbe- und Industriekältetechnik. Heute realisiert die HSV ganzheitliche Lösungen für anspruchsvolle Projekte in der Technischen Gebäudeausrüstung.
Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Inbetriebnahme sowie den Betrieb und die Wartung von Mess- & Regelanlagen.
- Sie arbeiten eng mit unseren gewerblichen Mitarbeitern, Kunden und Ingenieurbüros zusammen und erarbeiten gemeinsam Lösungen zu unseren Gewerken.
- Sie nehmen Lüftungs- und Klimaanlagen in Betrieb.
- Sie sichern Fehler in Anlagen der Gebäudetechnik und beheben diese.
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/ zur Mess- & Regeltechniker/in / Elektroniker für Gebäudetechnik oder haben eine vergleichbare Ausbildung und haben bereits Erfahrung in Ihrem Beruf.
- Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung.
- Der freundliche Umgang mit Kunden und Lieferanten ist Ihnen bekannt und bereitet Ihnen Spaß.
- Idealerweise sind sie mit dem System Priva vertraut.
Über uns
Die KONZMANN Gruppe ist ein 360 Grad voll integrierter TGA-Dienstleister der technischen Gebäudeausrüstung und steht für technologisch hocheffiziente energetische Systeme für Industrie, Gewerbe, öffentliche Hand und die Quartiersentwicklung. Wir sind der verlässliche Partner in Süddeutschland für eine umweltgerechte und nachhaltig wirtschaftliche, unabhängige Versorgung mit ressourceneffizienter und CO²-Emissionen reduzierter Primärenergie.
Warum wir?
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer stark wachsenden Unternehmensgruppe.
- Zeitgemäße Arbeitsabläufe und ein sehr modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeiten.
- Leistungsgerechte Vergütung.
- 30 Tage Urlaub.
- Weitere Benefits wie beispielsweise Jobrad, bezuschusste Kinderbetreuung und betriebliche Altersversorgung.
Mess- & Regeltechniker (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Die HSV Gebäude- und Klimatechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer stark wachsenden Unternehmensgruppe bietet. Mit einem modernen Arbeitsplatz, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Jobrad und bezuschusster Kinderbetreuung fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter in Baesweiler.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mess- & Regeltechniker (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mess- & Regeltechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von der Firma und den Kollegen zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann wertvolle Tipps von Insidern bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die HSV Gebäude- und Klimatechnik GmbH und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Unternehmen zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mess- & Regeltechniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Mess- & Regeltechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gebäudetechnik und wie du diese in der neuen Rolle einsetzen kannst. Wenn du mit dem System Priva vertraut bist, vergiss nicht, das zu erwähnen – solche Details sind für uns wichtig!
Halte es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Details vertraut
Studiere die Grundlagen der Mess- und Regeltechnik sowie die spezifischen Systeme, die das Unternehmen verwendet, wie z.B. Priva. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Projekte umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit gewerblichen Mitarbeitern und Ingenieurbüros wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeitest. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit Kunden betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
