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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle IP-Netzwerklösungen für TV- und Radio-Live-Produktionen.
- Arbeitgeber: Zukunftssicheres Unternehmen mit spannenden Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Langfristige Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und exklusive Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Internationale Projekte und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Arbeite mit modernster Technologie und gestalte innovative Netzwerklösungen.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Kenntnisse in Netzwerkarchitektur und Erfahrung mit Linux-Systemen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Du würdest gerne IP‑Netzwerklösungen für die TV‑ und Radio‑Live‑Produktion entwickeln und umsetzen. Als Teamplayer übersetzt Du Projektanforderungen in reale Systeme. Im Fokus Deiner Lösungen stehen maximale Verfügbarkeit, Sicherheit und Konsistenz. Gründliche Dokumentation und Standardisierung sind für Dich der Schlüssel zur Sicherstellung der Funktionalität dieser Netze. Du sorgst dafür, dass von der Idee über die Planung und Inbetriebnahme bis zum Service alles perfekt durchdacht und reibungslos abläuft.
Dein Profil:
- Umfassende Kenntnisse der gängigen Netzwerkarchitekturprinzipien sowie der zugehörigen Standards und Protokolle, unter anderem IP‑, OSPF‑, BGP‑, VPN‑, Multicast‑, VLAN‑, VRRP‑, SNMP‑, DNS‑, DHCP‑, LACP‑, PTP‑ und QoS‑Methoden.
- Erfahrung mit dem Einrichten und Konfigurieren Linux‑basierter Systeme, mit Virtualisierungsplattformen, Containertechnologien sowie Cloud‑Computing.
- Shell‑Scripting‑Kenntnisse und versiert in High‑Level‑Programmiersprachen (z. B. Python, C#, Java).
- Vertraut mit Virtualisierungsplattformen wie VMware und HyperV.
- Netzwerkmonitorsystemen wie Nagios, PRTG, etc.
- Cisco Produkten: Catalyst‑Serie, Nexus‑Serie, DCNM.
- Arista Produkten: 7xxx Series, CloudVision.
- Audio IP-Technologien wie Dante, AES67, Ravenna.
- Netzwerkprinzipien (Layer 2/3 Switching, VLANs, VPN, Trunking, Routing).
- Synchronisationstechnologien (NTP, PTP, Black/Burst, Tri‑Level‑Synchronisation).
Wir bieten dir:
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben in einem einmaligen Arbeitsumfeld.
- Eine langfristige Beschäftigung mit der Möglichkeit, dich in unserem Unternehmen beruflich und persönlich zu entfalten.
- Ein herausforderndes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, mit modernster Technologie zu arbeiten.
- Die Möglichkeit, zusammen mit unseren Niederlassungen und Tochterfirmen an internationalen Projekten zu arbeiten.
- Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. Sprachkurse und Software‑Schulungen.
- Exklusive Vorteile fĂĽr Mitarbeitende / Rabatte (Corporate Benefits).
- Ăśberbetriebliche Leistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobrad.
Netzwerkarchitekt/-in (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Netzwerkarchitekt/-in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerkarchitektur ist ein komplexes Feld, also zeig dein Wissen! Bereite dich auf technische Fragen vor und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Tipp Nummer 2
Sei bereit, im Team zu arbeiten! Netzwerkprojekte erfordern oft Zusammenarbeit. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Teamplayer bist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Tipp Nummer 3
Dokumentation und Standardisierung sind entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Aspekte in deinen Projekten umgesetzt hast. Das wird dir helfen, deine Detailverliebtheit und Professionalität zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten und die nächste Stufe erreichen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Netzwerkarchitekt/-in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Netzwerkarchitektur sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast – das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!: Gründliche Dokumentation ist nicht nur in der Netzwerktechnik wichtig, sondern auch in deiner Bewerbung. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und präziser Schreibstil zeigt, dass du die Anforderungen ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den spezifischen Anforderungen der Stelle als Netzwerkarchitekt/-in. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen IP-Netzwerklösungen und Dokumentation dazu passen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Netzwerkarchitektur und -sicherheit demonstrieren. Überlege dir, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Technologien du dabei eingesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit für diese Position wichtig ist, solltest du Beispiele parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du Projektanforderungen in reale Systeme übersetzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.