Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukunden gewinnen, spannende Projekte starten und enge Zusammenarbeit mit dem Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Merchandising mit kreativer und dynamischer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten und 20% Zuschuss zur Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein Team, das zusammenhält.
- Warum dieser Job: Gestalte Marken sichtbar und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Kommunikationsstark, strukturiert und mit B2B-Vertriebserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
01157 Dresden Festanstellung Veröffentlicht: Du bist der Türöffner. Du erkennst Potenziale, nimmst den Hörer in die Hand, gehst auf Messen, sprichst Entscheider an – und überzeugst sie, mit uns zu arbeiten. Wenn das erste Projekt steht, übergibst du den Kunden an unser Key-Account-Team und kümmerst dich um den nächsten spannenden Kontakt.
- Aktive Neukundengewinnung über Telefon, Netzwerk, Events und Messen
- Vorstellung unserer Leistungen und Produkte – mit starken, branchenspezifischen Unterlagen, die Neugier wecken
- Führen von Erstgesprächen, Qualifizierung von Leads und Begleitung bis zum ersten Projektabschluss
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb und Key Account Management
- Marktbeobachtung, Trendanalyse und Identifikation neuer Geschäftschancen
Vertrieb ist dein Spielfeld – du liebst den Erstkontakt und die Herausforderung. Kommunikationsstark, begeisterungsfähig und abschlusssicher. Hartnäckig: Ein „Nein“ bringt dich nicht aus dem Tritt. Strukturiert, selbstorganisiert und mit unternehmerischem Blick. Erfahrung im B2B-Vertrieb oder in der Neukundenakquise ist von Vorteil – entscheidend ist dein Mindset. Führerschein Klasse B.
Warum wir?
- Top-Unterlagen: Marketingstark, zielgruppenspezifisch, sofort einsetzbar – kein Kaltstart ins Nichts
- Starke Marke: Referenzen von der Bundesliga bis zur Großindustrie
- Attraktive Vergütung: Fixgehalt + Provision
- Option auf Firmenwagen (nach der Probezeit)
- Flexibles Arbeiten: Keine Kernarbeitszeiten, volle Eigenverantwortung
- 20 % Zuschuss zur Altersvorsorge
- Free Drinks, ehrliche Unterstützung, flache Hierarchien und ein Team, das zusammenhält
Über uns: egocentric Merchandising steht für Marken, die man anfassen kann. Seit 2007 unterstützen wir Unternehmen, Künstler und Vereine dabei, ihre Marken sichtbar zu machen – mit Corporate Fashion, Merchandise und individuellen Textilkonzepten. Bei uns zählt, wer du bist und was du denkst. Wir denken anders: kreativ, schnell, direkt. Und genau das suchen wir auch in dir!
Arbeitgeber: egocentric Merchandising GmbH
New Business Manager – Marken & Merchandising (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Tiemeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine faire Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Tiemeyer-Akademie. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch, Bike-Leasing und exklusiven Mitarbeiterrabatten fördert das familiengeführte Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Nähe großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so New Business Manager – Marken & Merchandising (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie GoHiring GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an GoHiring GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von GoHiring GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei GoHiring GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um New Business Manager – Marken & Merchandising (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei GoHiring GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei GoHiring GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
