Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden am Telefon und stärke die Kundenbeziehungen durch aktiven Verkauf.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem modernen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice nach der Probezeit.
- Weitere Informationen: Attraktive Benefits wie Zuschüsse, Mitarbeitergutscheine und kostenlose Snacks.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft im Subscription-Bereich mit.
- Qualifikationen: Freude am telefonischen Kontakt und gute Deutschkenntnisse sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Dein Herz schlägt für Service, Verkauf und den direkten Kundenkontakt? Dann bist du bei uns genau richtig! Am Telefon gehst du aktiv auf unsere Kunden zu, überzeugst mit deiner Beratung und weckst Interesse an unseren Produkten mit attraktiven Angeboten. Mit deiner offenen Art und deiner sympathischen Stimme machst du aus Kontakten erfolgreiche Gespräche und sorgst für nachhaltige Kundenbeziehungen.
Bei uns erwarten Dich:
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Die Möglichkeit, nach der Probezeit auch mobil zu arbeiten
Deine Aufgaben:
- Telefonische Beratung von Bestandskunden im Rahmen strukturierter Win-Back- und Upselling-Kampagnen
- Aktive Stärkung der Kundenbeziehung und Erhöhung der Kundenbindung
- Pflege, Aktualisierung und qualitative Dokumentation der Kundendaten im System
- Professionelle Kommunikation und Abstimmung über Microsoft Teams und Outlook
- Sicherstellung einer konstant hohen Beratungs- und Servicequalität
Dein Profil:
- Du hast Freude am telefonischen Kontakt mit Menschen und eine sympathische Ausstrahlung
- Du bist kommunikativ, ehrgeizig und verfügst über gute Deutschkenntnisse
- Du verfügst über grundlegende PC-Kenntnisse oder die Bereitschaft, dich in neue Tools einzuarbeiten
- Erfahrung im telefonischen Vertrieb, Sales, Retention, Win-Back oder Upselling von Vorteil
Warum wir?
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Hybrides Arbeiten aus dem Homeoffice nach der Probezeit möglich
- Individuelle Einarbeitung & Mentoring
- Teamkultur, in der Zusammenhalt und Wertschätzung großgeschrieben werden
- Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit einem kommunikativen, modernen Arbeitsumfeld und flachen Hierarchien
- Benefits wie Zuschuss zum Deutschlandticket, Hansefit, E-Bike Leasing, Mitarbeitergutscheine und –events, kostenlose Getränke, frisches Obst, Snacks im Media Café
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Gute öffentliche Anbindung und Mitarbeiterparkplätze
Über uns:
Wir sind überzeugt: Ohne Menschen mit Leidenschaft für ihren Job gibt es keinen Fortschritt. Die intan group betreut seit über 40 Jahren Abonnements mit Hauptsitz in Osnabrück und Dependancen in Österreich und der Schweiz. Diversifizierung ist für intan als langjähriger Abo-Spezialist die beste Strategie, um uns für eine starke Zukunft aufzustellen. Als Unternehmensgruppe betreut die intan group mehr als 2 Millionen Endkundenbeziehungen von Print- und Digitalmedien, Abo-Boxen im Beauty Segment, Abo-Boxen im Pflegehilfsmittel- und Gesundheitsbereich. Durch Diversifizierung streben wir nachhaltigen Wachstum der intan group an. Dazu gehört, die Bedürfnisse der Kunden und Kundinnen im Subscription Bereich zu bedienen. Wir sind überzeugt: Antrieb ist unser Erfolg! Du willst Teil unseres Teams werden und die Zukunft mit uns gemeinsam gestalten? Dann bewirb Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Outbound Sales Agent (m/w/d) 30-35 Std/Woche Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Die intan group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch die Möglichkeit, nach der Probezeit mobil zu arbeiten. In einem modernen und kommunikativen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien fördern wir Teamkultur, Zusammenhalt und individuelle Einarbeitung, während wir gleichzeitig attraktive Benefits wie Zuschüsse zum Deutschlandticket und betriebliche Altersvorsorge anbieten. Bei uns hast du die Chance, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu wachsen und deine Leidenschaft für den Kundenkontakt auszuleben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Outbound Sales Agent (m/w/d) 30-35 Std/Woche erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Outbound Sales Agent bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder ähnliche Positionen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die intan group und ihre Produkte. Zeige, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an dem, was wir tun und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für den Kundenkontakt und Verkauf zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Outbound Sales Agent (m/w/d) 30-35 Std/Woche mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Begeisterung für den Kundenkontakt durchscheinen.
Betone deine Erfahrungen:Wenn du schon Erfahrung im telefonischen Vertrieb oder Kundenservice hast, dann hau rein! Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu prüfen, damit wir einen guten Eindruck von dir bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens genau zu verstehen. Überlege dir, wie du diese im Gespräch präsentieren und verkaufen würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Übe deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel telefonischen Kontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten trainierst. Übe, klare und überzeugende Gespräche zu führen, vielleicht mit Freunden oder Familie. Achte darauf, freundlich und professionell zu klingen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Kunden erfolgreich beraten oder verkauft hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Kundenbindung zu stärken.
