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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Kinder in einem motivierten Team im Familienzentrum.
- Arbeitgeber: Kath. Familienzentrum St. Franziska - ein Ort der Gemeinschaft und Unterstützung.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Attraktive Corporate Benefits und Jobticket-Zuschuss für stressfreies Pendeln.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung nach § 7 KitaG und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Kath. Familienzentrum St. Franziska - Herbrechtingen
Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Familienzentrum St. Franziska! Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde St. Bonifatius Herbrechtingen. Sind Sie bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Im Familienzentrum werden die Kinder in 3 Gruppen (RG, VÖ, GT) ab 2 Jahren bis zum Schuleintritt begleitet, betreut, gefördert und gefordert. Im Bereich Familienzentrum finden zusätzlich vielseitige Aktionen und Angebote für die ganze Familie im gesamten Sozialraum statt.
Grundlage der Arbeit in der päd. Konzeption ist der Orientierungsplan Baden-Württemberg und der Rottenburger Kindergartenplan.
Das erwartet Sie
- Anstellung nach AVO-DRS
- Motiviertes & kompetentes Team
- Verlässliche päd. Konzeptionen
Das bringen Sie mit
- abgeschlossene Ausbildung nach § 7 KitaG
- Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz
- Loyalität und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung, Eltern & Kooperationspartnern
- Freude an der päd. Arbeit mit Kindern und Einfühlungsvermögen für die Belange und Bedürfnisse der Kinder
Ihre Vorteile auf einen Blick
- Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
- Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insbesondere für Familien mit Kindern.
- Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
- Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
Verständnis und Interesse für die Aufgaben der Katholischen Kirche setzen wir ebenso voraus wie die Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche oder einer Kirche oder Glaubensgemeinschaft der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen (ACK). Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Sie haben Fragen? Ihre Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Heidenheim ist Stefanie Dauner. Für fachliche Fragen steht Ihnen zudem Monika Berger‑Jungerth aus unserer Einrichtung Kath. Familienzentrum St. Franziska gerne zur Verfügung. Bitte geben Sie bei Rückfragen immer die Referenz‑Nr. KITA/894 an.
Diözese Rottenburg‑Stuttgart KdöR Kath. Verwaltungszentrum Heidenheim Schnaitheimer Straße 198 89520 Heidenheim
päd. Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: GoHiring GmbH
Kontaktperson:
GoHiring GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: päd. Fachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte und Ziele des Kath. Familienzentrums anpasst. Zeige, dass du die pädagogische Arbeit liebst und bereit bist, dich für die Kinder einzusetzen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und du zeigst gleich, dass du motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Teamfähigkeit. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: päd. Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die pädagogische Arbeit sind wichtig. Lass deine Motivation in deinem Anschreiben durchscheinen.
Pass dein Anschreiben an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Team passen!
Hebe deine Qualifikationen hervor!: Vergiss nicht, deine abgeschlossene Ausbildung und relevante Erfahrungen klar zu betonen. Wir suchen nach Teamplayern mit Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoHiring GmbH vorbereitest
✨Verstehe die pädagogische Konzeption
Mach dich mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg und dem Rottenburger Kindergartenplan vertraut. Zeige im Interview, dass du die pädagogischen Ansätze verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Teamfähigkeit betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und dein Einfühlungsvermögen zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen, Eltern oder Kooperationspartnern zusammengearbeitet hast.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Sprich über deine Bereitschaft zur Weiterbildung und wie du dich in der pädagogischen Arbeit weiterentwickeln möchtest. Das zeigt, dass du motiviert bist und langfristig in der Einrichtung bleiben willst.
✨Fragen zur Einrichtung vorbereiten
Bereite einige Fragen zur Kath. Familienzentrum St. Franziska vor. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen im Team fragen.